Ngày lễ Công dân tại Nhật Bản
Ngày lễ Công dân của Nhật Bản là ngày nghỉ được tạo ra theo quy tắc lịch trong Điều 3 của Luật về ngày lễ quốc gia. Ngày này không có ngày cố định hằng năm: quy định áp dụng khi một ngày không phải ngày lễ quốc gia được nêu tên nằm giữa hai ngày lễ quốc gia.[1]
Quy tắc hoạt động như thế nào
Luật quy định ngày lễ quốc gia là ngày nghỉ. Luật cũng quy định một ngày sẽ thành ngày nghỉ nếu cả ngày liền trước và ngày liền sau đều là ngày lễ quốc gia, với điều kiện ngày nằm giữa không phải là ngày lễ được nêu tên. Quy định này khác với ngày nghỉ bù, vốn áp dụng khi một ngày lễ quốc gia rơi vào Chủ nhật và chuyển ngày nghỉ sang ngày gần nhất tiếp theo không phải một ngày lễ quốc gia khác.[1]
Văn phòng Nội các giải thích rằng quy tắc này chỉ thỉnh thoảng mới tạo ra ngày nghỉ. Ngày Kính lão rơi vào thứ Hai thứ ba của tháng 9, còn Ngày Thu phân có thể thay đổi ngày; khi hai ngày lễ này nằm ở hai bên một ngày trong tuần, ngày đó sẽ trở thành ngày nghỉ theo luật.[1]
Ngày nghỉ theo lịch, không phải lễ hội tưởng niệm
Luật về ngày lễ quốc gia được ban hành và có hiệu lực năm 1948, sau cuộc tranh luận tại Quốc hội Nhật Bản về cách lựa chọn ngày lễ theo Hiến pháp hậu chiến. Luật mô tả ngày lễ quốc gia là dịp để mọi người ăn mừng, bày tỏ lòng biết ơn hoặc tưởng niệm, đồng thời xác định mục đích riêng cho từng ngày lễ được nêu tên.[2][1]
Luật không quy định mục đích tưởng niệm riêng cho ngày nằm giữa hai ngày lễ. Vì vậy, nên hiểu đây là quy tắc pháp lý về lịch, thay vì một ngày có nghi lễ chính thức, món ăn theo mùa hay phong tục vùng miền riêng.[1]
Công việc và dịch vụ công
Tư cách ngày nghỉ theo luật không có nghĩa mọi nhân viên đều được bảo đảm nghỉ đúng ngày đó. Luật Tiêu chuẩn Lao động yêu cầu người sử dụng lao động bố trí ít nhất một ngày nghỉ mỗi tuần hoặc bốn ngày nghỉ trong bốn tuần; Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi mô tả các quy định tối thiểu về ngày nghỉ này, chứ không đặt ra yêu cầu chung rằng mọi nơi làm việc phải đóng cửa vào mỗi ngày lễ quốc gia.[3]
Các cơ quan hành chính nhà nước nhìn chung không làm việc vào những ngày được Luật về ngày lễ quốc gia quy định là ngày nghỉ. Ngân hàng cũng xếp những ngày lễ theo luật này vào nhóm ngày nghỉ được quy định. Quy định cho phép một số cơ quan tiếp tục làm việc và cho phép một số ngân hàng có thêm ngày nghỉ, vì vậy hãy kiểm tra với cơ quan hoặc ngân hàng liên quan trước khi đến.[4][5]
Lên kế hoạch ghé thăm
Ngày lễ Công dân có thể tạo thành kỳ nghỉ dài hơn khi nằm cạnh các ngày lễ khác và cuối tuần, nhưng bản thân ngày này không gắn với truyền thống du lịch cố định nào. Giờ mở cửa của cửa hàng tùy theo doanh nghiệp và khu vực; tổ chức du lịch Nhật Bản khuyên nên kiểm tra giờ hiện tại của từng cơ sở. Du khách cũng nên xác nhận thông tin mở cửa với bảo tàng, điểm tham quan và đơn vị vận tải trước khi khởi hành.[6]
Ngày lễ Công dân: câu hỏi thường gặp
Ngày lễ Công dân có diễn ra hằng năm không?
Không. Ngày này diễn ra khi một ngày không phải ngày lễ quốc gia được nêu tên nằm giữa hai ngày lễ quốc gia; Văn phòng Nội các mô tả đây là hiện tượng lịch chỉ thỉnh thoảng mới xảy ra.[1]
Mọi người đều được nghỉ ngày này phải không?
Cơ quan nhà nước và ngân hàng có mở cửa không?
Cửa hàng, điểm tham quan và tàu hỏa có hoạt động không?
Giờ mở cửa khác nhau. Tổ chức du lịch Nhật Bản lưu ý rằng giờ của cửa hàng tùy theo doanh nghiệp và khu vực, đồng thời khuyên nên kiểm tra thông tin hiện tại; hãy xác nhận lịch của điểm tham quan và phương tiện vận tải với đơn vị vận hành liên quan.[6]
Nguồn và tài liệu tham khảo
Nguồn được sử dụng cho Ngày lễ Công dân tại Nhật Bản:
- 「国民の祝日」について- Cabinet Office, Government of Japan
- 各「国民の祝日」について (参考情報)祝日法制定の経緯- Cabinet Office, Government of Japan
- 労働時間・休日- Ministry of Health, Labour and Welfare, Japan
- 行政機関の休日に関する法律- e-Gov Laws and Regulations Search, Government of Japan
- 銀行法施行令- e-Gov Laws and Regulations Search, Government of Japan
- Japan Business Hours | Japan Holidays | Travel Japan- Japan National Tourism Organization