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Jours fériés en Allemagne

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Jours fériés en Allemagne en 2026

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Fête nationale —
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Fête nationale

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Tous les jours fériésDateJourJour de remplacement
Jour de l'AnjeudiNon
Vendredi SaintvendrediNon
Lundi de PâqueslundiNon
Fête du TravailvendrediNon
Jour de l'AscensionjeudiNon
Lundi de PentecôtelundiNon
Fête nationalesamediNon
Jour de NoëlvendrediNon
Boxing Day (Lendemain de Noël)samediNon

Ponts malins et longs week-ends en 2026

Optimisez vos congés en 2026 en posant des jours de repos stratégiques autour des jours fériés pour créer des longs week-ends et des pauses prolongées.

8 jours de reposProlongation de vacances

28 déc. – 4 janv.

Prendre 4 jours de congé
À poser : lun. 29 déc., mar. 30 déc., mer. 31 déc., ven. 2 janv.
Jours fériés : Jour de l'An
4 jours de reposJour de pont

1 janv. – 4 janv.

Prendre 1 jour de congé
À poser : ven. 2 janv.
Jours fériés : Jour de l'An
10 jours de reposProlongation de vacances

28 mars – 6 avr.

Prendre 4 jours de congé
À poser : lun. 30 mars, mar. 31 mars, mer. 1 avr., jeu. 2 avr.
Jours fériés : Vendredi Saint, Lundi de Pâques
4 jours de reposLong week-end

3 avr. – 6 avr.

0 jour de congé nécessaire
Jours fériés : Vendredi Saint, Lundi de Pâques
10 jours de reposProlongation de vacances

3 avr. – 12 avr.

Prendre 4 jours de congé
À poser : mar. 7 avr., mer. 8 avr., jeu. 9 avr., ven. 10 avr.
Jours fériés : Vendredi Saint, Lundi de Pâques
9 jours de reposProlongation de vacances

25 avr. – 3 mai

Prendre 4 jours de congé
À poser : lun. 27 avr., mar. 28 avr., mer. 29 avr., jeu. 30 avr.
Jours fériés : Fête du Travail
3 jours de reposLong week-end

1 mai – 3 mai

0 jour de congé nécessaire
Jours fériés : Fête du Travail
9 jours de reposProlongation de vacances

9 mai – 17 mai

Prendre 4 jours de congé
À poser : lun. 11 mai, mar. 12 mai, mer. 13 mai, ven. 15 mai
Jours fériés : Jour de l'Ascension

Calculateur de jours ouvrés en Allemagne

Calculez le nombre exact de jours ouvrables et d'heures de travail entre deux dates, en excluant les week-ends et les jours fériés officiels.

21 jours ouvrés
(168 heures ouvrées sur une base de 8h/jour)
Jours calendaires :31Jours de week-end :10Jours fériés :0

Guide des jours fériés en Allemagne

L’Allemagne n’a pas un calendrier uniforme de jours fériés : à part le Jour de l’unité allemande, les Länder fixent l’essentiel des dates, et certaines fêtes ne s’appliquent qu’à des communes ou régions précises. Pour le travail, les courses et les déplacements, vérifiez donc le lieu concerné plutôt que de vous fier à une liste nationale unique.[1][2][3][4]

Pourquoi les jours fériés changent selon le Land

Le Jour de l’unité allemande, le 3 octobre, est férié dans tout le pays en vertu du traité de réunification.[1] Les autres jours fériés réguliers sont principalement définis par les lois des seize Länder. La plupart partagent un socle commun, mais les États peuvent ajouter des fêtes religieuses ou civiques.[2][3][4]

Par exemple, le Bade-Wurtemberg reconnaît l’Épiphanie, la Fête-Dieu et la Toussaint en plus des principales fêtes communes.[2] La Basse-Saxe fait du Jour de la Réforme un jour férié.[3] En Saxe, le Jour de la Réforme et le Jour de prière et de pénitence sont fériés, tandis que la Fête-Dieu ne l’est que dans les régions désignées.[4] Commencez par vérifier le Land où vous travaillez ou vous rendez.

Salaire et repos les jours fériés

Si un jour férié légal empêche un salarié d’effectuer des heures qu’il aurait normalement travaillées, la loi fédérale prévoit le maintien du salaire qu’il aurait perçu sans cette interruption.[5] Cette règle porte sur les heures de travail effectivement perdues à cause du jour férié.

La Constitution protège aussi les dimanches et jours fériés reconnus par l’État comme temps de repos. Cela ne signifie pas que toute activité s’arrête : les transports, les soins, les services d’urgence, l’hôtellerie et d’autres activités peuvent fonctionner selon les exceptions prévues par la loi fédérale et les règles du Land.[6]

Certaines fêtes varient jusque dans une même région

La différence ne s’arrête pas toujours aux frontières des Länder. En Bavière, l’Assomption est fériée uniquement dans les communes où la population est majoritairement catholique.[7] En Saxe, la Fête-Dieu ne s’applique qu’aux régions reconnues par la loi du Land.[4]

Cela compte pour les personnes qui traversent une frontière régionale, pour les entreprises présentes dans plusieurs Länder et pour les voyageurs. Une ville peut être en journée de travail normale alors qu’une commune proche est en jour férié. Si votre programme dépend de cette distinction, vérifiez le calendrier de la commune concernée.

Faire ses courses un jour férié

Les règles d’ouverture des magasins sont largement définies par les Länder, avec des exceptions. En Bavière, les commerces ferment en principe les dimanches et jours fériés, mais certaines exceptions concernent notamment les stations-service, les pharmacies, les boutiques dans les gares et la vente de produits particuliers. Des ouvertures spéciales peuvent également être autorisées.[8] Les règles et exceptions doivent être vérifiées dans le Land concerné.

Pour les courses habituelles, mieux vaut partir du principe que les supermarchés ordinaires risquent d’être fermés. Les exceptions visent des lieux, produits ou circonstances déterminés et ne remplacent pas les horaires normaux d’un commerce. Achetez les produits essentiels à l’avance, surtout si vous logez loin des gares, aéroports et zones touristiques.[8]

Les ponts ne sont pas des jours fériés supplémentaires

L’Allemagne ne transforme pas automatiquement en jour férié le jour ouvré situé entre une fête et le week-end. Les salariés peuvent poser un congé annuel pour faire un « pont » (Brückentag) et profiter d’une pause plus longue. Il s’agit alors d’un congé ordinaire soumis aux règles de l’employeur, pas d’un nouveau jour férié.

Cette distinction est utile lorsque l’Ascension ou une fête mobile tombe près du week-end. Ne supposez pas que les écoles, entreprises ou services publics ferment aussi le jour ouvré voisin, sauf si leur calendrier le prévoit expressément.

Transports et déplacements

Les jours fériés ne mettent pas les transports à l’arrêt. Les règles des Länder prévoient des exceptions pour les services nécessaires ; en Bade-Wurtemberg, les chemins de fer et les transports commerciaux de voyageurs peuvent fonctionner malgré les restrictions générales sur le travail les jours fériés.[2] Les lignes locales peuvent toutefois appliquer des horaires de dimanche ou de fête : vérifiez le programme de l’opérateur.

Le transport routier de marchandises peut aussi être soumis à des restrictions certains dimanches et jours fériés. La liste fédérale précise que des fêtes comme la Fête-Dieu, le Jour de la Réforme et la Toussaint ne déclenchent cette restriction que dans certains Länder.[9] Pour un trajet professionnel ou une livraison, tenez compte à la fois des règles du lieu et de celles applicables au transport.

Questions fréquentes sur les jours fériés en Allemagne

Tous les Länder allemands ont-ils les mêmes jours fériés ?

Non. Les Länder fixent des jours fériés supplémentaires en plus du socle commun. Certaines fêtes ne s’appliquent qu’à des régions ou communes précises.[2][3][4][7]

Quel jour férié est fixé à l’échelle nationale par une loi fédérale ?

Le Jour de l’unité allemande, le 3 octobre, est établi comme jour férié par le traité de réunification. Les autres fêtes régulières relèvent principalement des lois des Länder.[1]

Un salarié est-il payé quand un jour férié l’empêche de travailler ?

La loi fédérale prévoit le maintien du salaire qu’il aurait perçu si ses heures de travail n’avaient pas été perdues à cause du jour férié légal.[5]

Les magasins sont-ils toujours fermés les jours fériés ?

Les règles dépendent du Land et comportent des exceptions. En Bavière, par exemple, les pharmacies, stations-service et boutiques des gares font partie des catégories bénéficiant de dérogations.[8] Vérifiez les règles locales et les horaires du commerce concerné.

Un jour férié tombé le week-end est-il déplacé au lundi ?

Il n’existe pas de règle générale qui reporte automatiquement au lundi un jour férié tombé le week-end. Le calendrier applicable est celui fixé par la loi fédérale ou celle du Land concerné.

Que signifie Brückentag ?

C’est un jour ouvré situé entre un jour férié et le week-end, que l’on peut poser en congé annuel pour prolonger la pause. Ce n’est pas un jour férié supplémentaire.

Une fête peut-elle ne s’appliquer que dans certaines communes ?

Oui. En Bavière, l’Assomption est fériée uniquement dans les communes à majorité catholique ; en Saxe, la Fête-Dieu ne s’applique qu’aux régions désignées.[4][7] Vérifiez la commune si cela change votre programme.

Sources

  1. Vertrag zwischen der Bundesrepublik Deutschland und der Deutschen Demokratischen Republik über die Herstellung der Einheit Deutschlands (Einigungsvertrag) - Art 2- Bundesministerium der Justiz / Bundesamt für Justiz
  2. Ausnahme vom Gesetz über die Sonntage und Feiertage beantragen- Serviceportal Baden-Württemberg
  3. Feiertagsrecht- Niedersächsisches Ministerium für Inneres, Sport und Digitalisierung
  4. Gesetz über Sonn- und Feiertage im Freistaat Sachsen- Freistaat Sachsen
  5. Gesetz über die Zahlung des Arbeitsentgelts an Feiertagen und im Krankheitsfall (Entgeltfortzahlungsgesetz)- Bundesministerium der Justiz / Bundesamt für Justiz
  6. Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland- Bundesministerium der Justiz / Bundesamt für Justiz
  7. Feiertage in Bayern- Bayerisches Staatsministerium des Innern, für Sport und Integration
  8. Ladenschlussrecht- Bayerisches Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales
  9. Straßenverkehrs-Ordnung (StVO) § 30 Umweltschutz, Sonn- und Feiertagsfahrverbot- Bundesministerium der Justiz / Bundesamt für Justiz