ভিয়েতনাম-এ শ্রমিক দিবস

বেতনসহ সরকারি ছুটি

ভিয়েতনামের ২০১৯ সালের শ্রম আইনের ১১২ অনুচ্ছেদে ১ মে আন্তর্জাতিক শ্রমিক দিবসে কর্মীদের পূর্ণ বেতনসহ এক দিনের ছুটি দেওয়া হয়েছে। একই অনুচ্ছেদে ৩০ এপ্রিল বিজয় দিবস হিসেবে তালিকাভুক্ত, তাই দুটি ছুটি পরপর দুই দিনে পড়ে। সাপ্তাহিক ছুটির দিন সরকারি ছুটির সঙ্গে মিলে গেলে আইন অনুযায়ী পরবর্তী কর্মদিবসে ছুটি দেওয়া হয়।[2]

ভিয়েতনামে ১ মে-র ইতিহাস

আন্তর্জাতিক শ্রমিক দিবসের সূত্রপাত কম কর্মঘণ্টার দাবিতে শ্রমিক আন্দোলন থেকে, যার মধ্যে ১৮৮৬ সালে শিকাগোর শ্রমিকদের আন্দোলনও ছিল। ভিয়েতনামে ১ মে বিশেষ রাজনৈতিক তাৎপর্য পায়: ১৯৩০ সালে শ্রমিক ও কৃষকেরা সমাবেশ ও বিক্ষোভ করেন, শ্রমিক অধিকার এবং বিদেশের শ্রমিকদের সঙ্গে সংহতির দাবি জানান। ভিয়েতনামের সরকারি তথ্য ও প্রকাশনা ইনস্টিটিউটের প্রকাশিত ঐতিহাসিক বিবরণ অনুযায়ী, এই আন্দোলন ১৯৩০–১৯৩১ সালের বিপ্লবী ঢেউয়ের সূচনা করে।[1]

স্বাধীনতার পর ১৯৪৬ সালে ১ মে সরকারি ছুটিতে পরিণত হয়। ওই বছর হ্যানয়ে প্রথম আনুষ্ঠানিক জাতীয় স্মরণানুষ্ঠান হয়, যা একই বিবরণে শ্রমিকদের অংশগ্রহণে বড় সমাবেশ হিসেবে বর্ণিত হয়েছে।[1]

স্মরণানুষ্ঠান ও কী প্রত্যাশা করবেন

ঐতিহাসিক বিবরণীতে সমাবেশ, বিক্ষোভ ও জনস্মরণকে ভিয়েতনামে মে দিবসের ইতিহাসের অংশ হিসেবে তুলে ধরা হয়েছে।[1]

আইনে কর্মীদের বেতনসহ ছুটি নিশ্চিত করা হয়েছে, তবে প্রতিটি দপ্তর, ব্যাংক, দোকান বা পরিবহন পরিষেবা বন্ধ রাখার কথা বলা নেই। তাই খোলার সময় ও পরিষেবা সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানের ওপর নির্ভর করতে পারে; পরিকল্পনার আগে সরাসরি জেনে নিন।[2]

আন্তর্জাতিক প্রেক্ষাপট

১ মে আন্তর্জাতিকভাবে শ্রমিক সংহতি এবং উন্নত কর্মপরিবেশের সংগ্রামের সঙ্গে যুক্ত একটি দিন হিসেবে পালিত হয়। ভিয়েতনামে এই বৃহত্তর ইতিহাস দেশটির নিজস্ব শ্রমিক আন্দোলন ও ১৯৩০ সালের ঘটনাবলির সঙ্গে যুক্ত।[1]