智利公共假日日历指南
智利的公共假日制度兼有全国性公民和宗教纪念日，以及少数为特定地区或地方设立的假日。对大多数劳动者而言，星期日和法定假日均为休息日，不过《劳动法》允许特定行业按特别规定运营。[1]另有一套制度规定，少数假日对大多数零售业员工属于强制且不可放弃的假日，因此假日对办公室、商店、餐馆和其他服务的实际影响可能大不相同。[2][3]
公共假日与休息权
根据智利劳动法的一般规定，星期日和法律宣布的假日均为休息日。某些行业不受此规定限制，可以将星期日和假日纳入正常工作安排。[1]适用例外规定的员工通常可因在这些日子工作而获得补休，但须遵守《劳动法》的具体规则。[1][4]
这一区分很重要，因为法定假日并不意味着每个工作场所都必须关闭。员工能否工作取决于行业类型和适用的劳动制度。劳动局解释说，工作时间适用通常星期日和假日休息制度的员工，一般不能仅因雇主有运营需要就被要求工作，除非法定例外适用。[1]
零售业强制且不可放弃的假日
智利另设一类假日，称为零售业员工的“强制且不可放弃假日”。法律规定，劳动节、国庆日的两个主要假日、圣诞节和元旦，对大多数符合零售规则的员工而言属于强制且不可放弃的假日。[2][3]符合条件的员工不能简单地同意以加薪换取工作；法定休息本身受到保障。[2]
这一规则设有明确例外。餐馆、俱乐部、电影院及其他娱乐场所、机场、赌场及其他获准博彩场所、加油站、指定药房，以及符合条件的加油站附属便利店等场所的员工可以工作。[2][3]不过，受这些例外条款涵盖的零售业员工，仍有权定期在同一雇主处享有受保障的假日，法律允许为此进行必要的员工轮班安排。[3]
国庆日与智利传统
国庆日是智利公民日历中最突出的节庆时段。庆祝活动围绕国家历史展开，并与fondas和ramadas密切相关；这些临时节庆场所是人们聚餐、听音乐和跳舞的地方。[5]国庆日的两个主要假日均属于大多数零售业员工的强制且不可放弃假日。[2]
Cueca舞与庆祝活动尤为相关；智利馅饼（empanadas）、串烤肉、烧烤和传统游戏也是节庆期间常见的内容。[5][6]这些传统遍布全国，从大型组织活动到小型社区和家庭庆祝皆可见。具体活动安排因地方而异，因此希望参加公共庆典的旅客应查阅目的地相关的市政或旅游信息，而不要期待全国活动安排完全一致。
地区与地方假日
并非智利所有假日都适用于全国。议会通过法律为特定地区设立假日，既有长期适用的地区或地方纪念日，也有为特定纪念活动设立的一次性假日。[7]这意味着在智利多个地区经营的企业不能想当然地认为各地采用完全相同的假日日历。
地区假日通过立法设立，而非源于非正式的地方习俗。对于薪资、排班和预约，雇主与访客应确认相关假日是否适用于特定地区、省或市镇，并核实该立法是长期有效还是仅适用于特定场合。[7]
假日工作与补休
依法不适用通常星期日和假日休息规定的行业，其员工可能会在正常排班中包含这些日子。根据补休制度，符合条件的员工通常可因星期日工作获得一天休息，每工作一个法定假日则可额外获得一天休息。[4]劳动局还指出，在这一制度下，即使只在符合条件的星期日或假日工作部分时间，仍可能产生完整的一天补休。[8]
如果法定假日与星期日重合，且员工当天实际工作，这种重合不会自动产生两天补休。劳动局对此规则的解释是，在这种情况下，实际工作的一天对应一天休息。[9]由于补偿和休息安排取决于员工的排班及其适用的法定例外，员工应将这些一般规则与更严格的零售业强制且不可放弃假日制度区分开来。
哪些场所关门，哪些可以营业
智利规定所有超市、购物中心及其他企业在每个公共假日都必须关门，这种普遍说法并不正确。最严格的停业规则适用于法律规定的强制且不可放弃假日，涵盖大多数零售业员工。[2][3]即使如此，法定例外仍允许餐馆、娱乐场所、某些机场设施、加油站、符合条件的药房及其他列明场所安排受涵盖的员工营业。[2]
在零售业强制且不可放弃假日期间，商业场所也可能由业主亲自经营而开放，此时并非由受法定休息要求保护的员工提供服务。[10]因此，访客不应将假日视为全国必然停摆或普通营业日。应直接确认超市、药房、景点、餐馆及其他行程所需服务的营业时间。
围绕智利假日规划旅行
围绕国庆日旅行尤其需要提前规划，因为庆祝活动遍及智利，期间也会开展大量文化活动。[5]与普通工作周相比，住宿、城际交通和热门目的地可能更需要提前安排；零售服务则会受到不可放弃假日规则的影响。[2]
其他假日对运营的影响可能有限得多。劳动法允许的餐馆、旅游企业和其他行业可能继续营业，而遵循通常休息制度的办公室或工作场所则可能关闭。[1]因此，实用的规划顺序是先核实官方假日，再确认它属于全国性还是地区性，最后查明相关交通服务、景点、商店或机构的实际营业时间。
关于智利公共假日的常见问题
智利所有企业都必须在公共假日关门吗？
不是。智利法律将假日休息作为一般规则，但允许特定行业在星期日和假日运营。[1]此外，只有少数假日对大多数零售业员工属于强制且不可放弃假日，即便这套制度也有法定例外。[2][3]
在智利，不可放弃假日是什么意思？
对于受相关规定涵盖的零售业员工，“强制且不可放弃假日”意味着强制休息；员工不能仅通过同意加班换取额外报酬来放弃休息。[2]法律豁免了某些行业，包括餐馆、娱乐场所、加油站和特定药房业务。[2][3]
国庆日对访客而言有何特别之处？
国庆日将国家纪念活动与广泛的民间庆祝结合起来。节庆场所fondas和ramadas、Cueca舞、智利馅饼（empanadas）、烧烤和传统游戏都是其典型内容。[5][6]国庆日的主要假日对大多数零售业员工也属于强制且不可放弃的休息日，因此会影响购物和其他商业服务。[2]
智利有地区性公共假日吗？
有。智利通过立法设立仅适用于特定地区、省或市镇的假日；有些地区性假日长期有效，另一些则仅适用于特定场合。[7]因此，规划工作或旅行时应核实当地是否适用。
员工在法定假日工作时会怎样？
这取决于员工适用的劳动制度。依法不适用通常星期日和假日休息规定行业的员工可以被安排在假日工作，并可能根据《劳动法》享有补休。[4]除非属于法定例外，大多数零售业员工不能在另行规定的强制且不可放弃假日工作。[2][3]
假日落在星期日时，员工会自动获得另一天休假吗？
不一定。对于适用补休制度且在假日与星期日重合时实际工作的员工，劳动局指出，由于实际上只工作了一个非工作日，因此重合只产生一天补休，而非两天。[9]其他雇佣安排应依据适用于该员工的规则判断。
来源
- ¿Si el trabajador debe descansar en domingo y festivo puede laborar tales días por necesidades de la empresa?- Dirección del Trabajo, Gobierno de Chile
- ¿Cuáles son los días que de acuerdo a la ley son feriados obligatorios e irrenunciables para los trabajadores del comercio?- Dirección del Trabajo, Gobierno de Chile
- Ley Chile - Ley 19973 - Biblioteca del Congreso Nacional de Chile- Biblioteca del Congreso Nacional de Chile
- Descanso Semanal- Dirección del Trabajo, Gobierno de Chile
- Fiestas Patrias en Chile: Cultura, gastronomía y tradiciones- Chile Travel
- Fiestas Patrias en Chile: 5 tradiciones que debes conocer- Chile Travel
- Biblioteca del Congreso Nacional de Chile - BCN- Biblioteca del Congreso Nacional de Chile
- ¿Cuánto es el tiempo que debe durar el descanso compensatorio cuando se trabaja sólo algunas horas en el día domingo o festivo?- Dirección del Trabajo, Gobierno de Chile
- ¿A cuántos días de descanso tiene derecho el trabajador cuando un día festivo coincide con el domingo que debe trabajar?- Dirección del Trabajo, Gobierno de Chile
- ORD. N°581- Dirección del Trabajo, Gobierno de Chile