Παραμονή Πρωτοχρονιάς σε Ταϊλάνδη

Μια αλλαγή στην ημερομηνία πρωτοχρονιάς της Ταϊλάνδης

Η Ταϊλάνδη χρησιμοποιεί την 1η Ιανουαρίου ως την έναρξη του έτους της Βουδιστικής Χρονολογίας από το 1941. Πριν από αυτήν την αλλαγή, το έτος ξεκινούσε την 1η Απριλίου· η μετατόπιση έφερε την επίσημη ημερομηνία έναρξης του έτους σε συμφωνία με το ημερολόγιο του Ιανουαρίου που χρησιμοποιείται σε πολλές άλλες χώρες.[1]

Η Παραμονή Πρωτοχρονιάς είναι η τελευταία νύχτα του ημερολογιακού έτους του ηλιακού ημερολογίου. Η Ταϊλάνδη έχει επίσης μια παραδοσιακή πρωτοχρονιά που συνδέεται με το Φεστιβάλ Σονγκκράν, οπότε η αντίστροφη μέτρηση του Δεκεμβρίου αποτελεί μέρος ενός ευρύτερου ημερολογίου εορτασμών της πρωτοχρονιάς.[1]

Πώς γιορτάζουν οι άνθρωποι τη νύχτα

Οι μεγάλες εκδηλώσεις αντίστροφης μέτρησης αποτελούν ορατό μέρος της περιόδου των αργιών. Η Αρχή Τουρισμού της Ταϊλάνδης έχει αναφέρει εκδηλώσεις στην Μπανγκόκ και σε προορισμούς σε ολόκληρη τη χώρα, συμπεριλαμβανομένων συναυλιών, πολιτιστικών παραστάσεων και πυροτεχνημάτων. Οι τοποθεσίες και τα προγράμματα των εκδηλώσεων ποικίλλουν, οπότε ελέγξτε τις ανακοινώσεις για το μέρος που σκοπεύετε να επισκεφτείτε.[4][5]

Οι εορτασμοί στην όχθη του ποταμού στην Μπανγκόκ περιλάμβαναν πυροτεχνήματα και παραστάσεις, ενώ οι εκθέσεις της Αρχής Τουρισμού περιγράφουν επίσης αντίστροφες μετρήσεις σε επαρχιακούς προορισμούς όπως το Τσιάνγκ Μι, η Χου Χιν και το Χατ Γιάι. Αυτά τα παραδείγματα δείχνουν περιφερειακή ποικιλία, αλλά πρόκειται για καταχωρίσεις εκδηλώσεων για συγκεκριμένα έτη και όχι για ένα σταθερό ετήσιο πρόγραμμα.[4][5]

Αργίες εργασίας και τραπεζών

Η Τράπεζα της Ταϊλάνδης δημοσιεύει ένα ξεχωριστό ημερολόγιο αργιών για τα χρηματοπιστωτικά ιδρύματα και προσδιορίζει την 31η Δεκεμβρίου ως Παραμονή Πρωτοχρονιάς στο καταχωρισμένο πρόγραμμά της. Επομένως, οι τράπεζες και τα χρηματοπιστωτικά ιδρύματα ενδέχεται να είναι κλειστά για συναλλαγές με φυσική παρουσία την ημέρα αυτή· ελέγξτε το ημερολόγιο του αντίστοιχου έτους και τις ώρες του καταστήματός σας πριν από την επίσκεψή σας.[2]

Για τους εργαζομένους στον ιδιωτικό τομέα, ο Νόμος περί Προστασίας της Εργασίας απαιτεί από τους εργοδότες να ανακοινώνουν τουλάχιστον 13 παραδοσιακές αργίες ετησίως, συμπεριλαμβανομένης της Εθνικής Εργατικής Πρωτομαγιάς, και να τις επιλέγουν σύμφωνα με επίσημες, θρησκευτικές ή τοπικές παραδοσιακές αργίες. Ο νόμος δεν καθιστά την 31η Δεκεμβρίου αυτόματα ρεπό για κάθε εργαζόμενο. Εάν μια παραδοσιακή αργία που έχει οριστεί από τον εργοδότη συμπίπτει με την εβδομαδιαία αργία του εργαζομένου, ο νόμος προβλέπει αναπληρωματική ημέρα την επόμενη εργάσιμη ημέρα.[3]

Ο νόμος επιτρέπει σε ορισμένες επιχειρήσεις, συμπεριλαμβανομένων ξενοδοχείων, υπηρεσιών μεταφορών, καταστημάτων τροφίμων και ιατρικών ιδρυμάτων, να απαιτούν εργασία κατά τις αργίες υπό καθορισμένες συνθήκες. Αυτό σημαίνει ότι οι υπηρεσίες επισκεπτών ενδέχεται να παραμείνουν διαθέσιμες, αλλά οι ώρες λειτουργίας και το προσωπικό ποικίλλουν. Οι μεγάλες εκδηλώσεις ενδέχεται να περιλαμβάνουν μέτρα διαχείρισης πλήθους· ελέγξτε τις τοπικές ανακοινώσεις εκδηλώσεων και μεταφορών πριν ταξιδέψετε.[3][5]