সিঙ্গাপুর-এ গুড ফ্রাইডে

সিঙ্গাপুরের আইনে সরকারি ছুটি

১৯৯৮ সালের ছুটিসংক্রান্ত আইনে সরকারি ছুটির তালিকায় গুড ফ্রাইডে রয়েছে এবং আইনে বলা হয়েছে, তালিকাভুক্ত দিনগুলো সিঙ্গাপুরে সরকারি ছুটি। আইনটি সরকারের ক্ষেত্রেও বাধ্যতামূলক, তাই এই ছুটি শুধু খ্রিষ্টান বাসিন্দাদের জন্য বা নির্দিষ্ট কোনো অঞ্চলে সীমিত নয়।[1]

জনশক্তি মন্ত্রণালয়ের তালিকায় গুড ফ্রাইডে সিঙ্গাপুরের ঘোষিত ১১টি সরকারি ছুটির একটি। যোগ্যতা ও বেতনের নিয়ম সাপেক্ষে কর্মসংস্থান আইনের আওতাভুক্ত কর্মীরা বছরে ১১ দিনের বেতনসহ সরকারি ছুটি পান। সরকারি ছুটিতে কাজ করলে কর্মীর প্রাপ্য হলো অতিরিক্ত এক দিনের বেতন; তবে নিয়োগকর্তা ও কর্মী সম্মত হলে বদলি সরকারি ছুটি দেওয়া যায়, এবং কিছু ক্ষেত্রে অন্য সময় ছুটির ব্যবস্থাও রয়েছে।[2]

সিঙ্গাপুরের ছুটির বর্ষপঞ্জিতে এর স্থান

ধর্মীয় গোষ্ঠীগুলোর সঙ্গে পরামর্শের পর ১৯৬৮ সাল থেকে সিঙ্গাপুরের সরকারি ছুটির বর্তমান বিন্যাস চালু রয়েছে। জনশক্তি মন্ত্রণালয় জানায়, খ্রিষ্টান গোষ্ঠীগুলো গুড ফ্রাইডের পরের শনিবার এবং ইস্টার সোমবারের সরকারি ছুটির মর্যাদা ছেড়ে দিতে সম্মত হয়েছিল। ফলে গুড ফ্রাইডে বৃহত্তর এক ছুটির বর্ষপঞ্জির অংশ, যা ধর্মীয় সম্প্রদায়গুলোর মধ্যে সমঝোতা এবং সে সময় ছুটির সংখ্যা কমানোর সরকারি সিদ্ধান্তে গড়ে উঠেছিল।[3]

তাৎপর্য ও পালন

গুড ফ্রাইডে পবিত্র সপ্তাহে খ্রিষ্টীয় পালনের অংশ এবং যিশুর যাতনা ও মৃত্যুকে স্মরণ করে। সিঙ্গাপুরের একটি ক্যাথলিক গির্জা, যা আর্চডায়োসিসের অধীন, রোমান ক্যাথলিক রীতি অনুযায়ী জানায় যে গুড ফ্রাইডের উপাসনায় পাঠ, ক্রুশবন্দনা এবং পবিত্র বৃহস্পতিবারে অভিষিক্ত ইউকারিস্ট দিয়ে কমিউনিয়ন অন্তর্ভুক্ত। গির্জাটি দিনটিকে গাম্ভীর্যপূর্ণ বলে বর্ণনা করে; উপাসনায় বেদি অনাড়ম্বর রাখা হয় এবং কোনো সংগীত থাকে না।[4]

গির্জা ও সম্প্রদায়ভেদে উপাসনা এবং তার সময়সূচি ভিন্ন হতে পারে। সিঙ্গাপুরের একটি ক্যাথলিক গির্জার প্রকাশিত পবিত্র সপ্তাহের কর্মসূচিতে ইংরেজি ও মান্দারিনে উপাসনা এবং ক্রুশের পথ পরিক্রমা অন্তর্ভুক্ত হয়েছে; এটি স্থানীয় গির্জার পালনের উদাহরণ, সব মণ্ডলী একই কর্মসূচি অনুসরণ করে এমন নয়।[5]

ছুটির সময় কী আশা করা যায়

গুড ফ্রাইডে শুক্রবার পড়ে বলে যাদের নিয়মিত ছুটি শনিবার ও রবিবার, তাদের টানা ছুটি হয়। তালিকাভুক্ত সরকারি ছুটি রবিবার পড়লে বিধিবদ্ধ বিকল্প-ছুটির নিয়ম প্রযোজ্য। গুড ফ্রাইডে শুক্রবার পড়ায় সেই নিয়ম প্রযোজ্য হয় না।[1]

সরকারি ছুটির মর্যাদা কোনো নির্দিষ্ট দোকান, রেস্তোরাঁ, ব্যাংক, স্কুল বা পরিবহনসেবার খোলার সময় নির্ধারণ করে না। যে স্থান বা সেবা ব্যবহার করবেন, সেখানে সরাসরি খোঁজ নিন। কর্মসংস্থান আইনের আওতায় নেই এমন কর্মীদের ব্যবস্থা জানতে চুক্তি বা নিয়োগকর্তার সঙ্গে কথা বলা উচিত, কারণ তাদের অধিকার চুক্তির ওপর নির্ভর করে।[2]