วันคล้ายวันเกิดดอน ลุยส์ มูญอส รีเบรา ใน เปอร์โตริโก

เหตุใดเปอร์โตริโกจึงรำลึกถึงเขา

ลุยส์ มูญอส รีเบราเกิดที่บาร์รังกีตัสในปี 1859 และต่อมาเป็นนักข่าวและผู้นำทางการเมือง เขาก่อตั้งหนังสือพิมพ์ La Democracia และเป็นผู้นำกลุ่มผู้สนับสนุนการปกครองตนเองของเปอร์โตริโก ซึ่งเรียกร้องให้ปกครองตนเองภายใต้การปกครองของสเปน[3][4]

กฎบัตรปกครองตนเองปี 1897 เกิดขึ้นหลังการเจรจากับสเปนที่มูญอส รีเบราเข้าร่วม เขาทำงานในรัฐบาลปกครองตนเองของเปอร์โตริโก และต่อมาเป็นผู้แทนเกาะในรัฐสภาสหรัฐฯ ในตำแหน่งกรรมาธิการประจำ ตั้งแต่ปี 1911 จนถึงเสียชีวิตในปี 1916[3][4] ชีวิตการทำงานสาธารณะของเขาเชื่อมโยงงานสื่อสารมวลชนและการผลักดันทางการเมืองเข้ากับความพยายามของเปอร์โตริโกที่จะมีอำนาจควบคุมกิจการของตนมากขึ้น

วันรำลึกในเดือนกรกฎาคมและประวัติทางกฎหมาย

กฎหมายเปอร์โตริโกปี 1991 กำหนดให้วันลุยส์ มูญอส รีเบราเป็นวันเฉลิมฉลองในวันจันทร์ที่สามของเดือนกรกฎาคม กฎหมายระบุว่าวันเกิดของเขาเป็นวันหยุดตามกฎหมายและวันหยุดอย่างเป็นทางการ พร้อมกำหนดให้หน่วยงานรัฐช่วยประสานงานพิธีและกิจกรรมการศึกษาอื่น ๆ[1]

ในปี 2014 เปอร์โตริโกรวมวันหยุดราชการอย่างเป็นทางการเพื่อยกย่องกลุ่มชายและหญิงชาวเปอร์โตริโกผู้มีชื่อเสียงไว้ในวันจันทร์ที่สามของเดือนกุมภาพันธ์ กฎหมายระบุชื่อมูญอส รีเบราไว้ในกลุ่มผู้ได้รับการยกย่อง และยังระบุว่าพนักงานที่อยู่ภายใต้ข้อตกลงร่วมซึ่งมีผลใช้อยู่ยังคงได้รับสิทธิประโยชน์ตามข้อตกลงนั้นตราบเท่าที่ข้อตกลงยังมีผล[2]

วันคล้ายวันเกิดดอน ลุยส์ มูญอส รีเบราระบุไว้ในวันจันทร์ที่สามของเดือนกรกฎาคม กฎหมายปี 1991 กำหนดวันดังกล่าว ส่วนกฎหมายปี 2014 จัดตั้งวันหยุดราชการในวันจันทร์ที่สามของเดือนกุมภาพันธ์เพื่อยกย่องมูญอส รีเบราและบุคคลชาวเปอร์โตริโกคนอื่น ๆ[1][2]

กิจกรรมรำลึกและการวางแผนในทางปฏิบัติ

กฎหมายเปอร์โตริโกกำหนดให้หน่วยงานต่าง ๆ ทำงานร่วมกับกลุ่มชุมชน ส่งเสริมพิธีที่เหมาะสม และสนับสนุนการประชุม เวิร์กช็อป สัมมนา และกิจกรรมพิเศษอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการรำลึก เทศบาลอาจจัดสรรงบประมาณสาธารณะสำหรับกิจกรรมรำลึกถึงวันเกิดของชาวเปอร์โตริโกผู้มีชื่อเสียง[1] ข้อกำหนดเหล่านี้ระบุแนวทางการจัดงานรำลึก แต่ไม่ได้ยืนยันว่าจะมีงานใดงานหนึ่งเกิดขึ้นทุกปีหรือทั่วทั้งเกาะ

โปรดตรวจสอบเวลาเปิดทำการกับสำนักงานรัฐบาล โรงเรียน ธนาคาร หรือร้านค้าที่ต้องการติดต่อ และยืนยันบริการขนส่งกับผู้ให้บริการก่อนวางแผน กฎหมายฉบับหลังที่คุ้มครองสิทธิประโยชน์ตามข้อตกลงร่วมที่ยังมีผล หมายความว่าตารางงานของพนักงานอาจขึ้นอยู่กับข้อตกลงที่ใช้บังคับกับพวกเขาด้วย[2]