Újév Törökországban
Újév január 1-jére esik, és országos általános munkaszüneti nap Törökországban. Állandó dátuma az ország 1925-ös naptárreformjára vezethető vissza, amely 1926-ban lépett hatályba.[1][2]
Törvényben rögzített munkaszüneti nap
Törökország 2429. számú törvénye január 1-jét újévi ünnepként sorolja fel, és általános munkaszüneti napnak minősíti. A törvény szerint az általános munkaszüneti napokon a közintézmények és hivatalok zárva tartanak, kivéve a folyamatos működésre kötelezett szervezeteket.[1]
A törvény megkülönbözteti újévet az ország nemzeti és vallási ünnepeitől. Nem ír elő külön újévi szertartást; az állami szertartásra vonatkozó rendelkezése október 29-én, a köztársaság napján alkalmazandó.[1]
A naptárreform által kijelölt dátum
A dátum különleges helyet foglal el Törökország polgári naptárának történetében. Egy 1925. december 26-án elfogadott törvény a Gergely-naptárt tette meg a hidzsra szerinti naptár és a rúmi naptár helyett a hivatalos használatra, 1926. január 1-jei hatállyal. A nemzeti oktatási minisztérium szerint a változtatás célja az állami ügyekben tapasztalható zűrzavar csökkentése volt.[2]
A reformmal január 1-je lett a hivatalos polgári év kezdete. Újév ezért rögzített dátumú naptári ünnep, nem pedig a vallási naptár alapján kiszámított nap.[1][2]
Munkavégzés, bérezés és szolgáltatások
Az általános munkaszüneti nap nem jelenti azt, hogy minden munkahelynek be kell zárnia. A munkaügyi minisztérium szerint a nemzeti vagy általános munkaszüneti napon végzett munkáról a munkaszerződés vagy a kollektív szerződés rendelkezhet; ha ezek nem térnek ki rá, a munkáltatónak előzetes írásbeli beleegyezést kell kérnie a munkavállalótól. A munkavégző munkavállaló az adott ünnepnapra további egynapi bérre jogosult.[3]
A törvény kifejezetten elrendeli a közintézmények és hivatalok zárva tartását, kivéve a folyamatos szolgáltatásra kötelezett szervezeteket. A magánvállalkozások bezárását október 29-én teszi kötelezővé, január 1-jén azonban nem ír elő ilyen kötelezettséget. A magánüzletek, éttermek és szolgáltatók nyitvatartása ezért változhat. A jegybank tájékoztatása szerint fizetési rendszerei munkanapokon működnek, a munkaszüneti napok kivételével, a FAST szolgáltatás azonban éjjel-nappal elérhető.[1][4]
Gyakran ismételt kérdések
Január 1-je munkaszüneti nap Törökországban?
Igen. A 2429. számú törvény január 1-jét újévi ünnepként és Törökország egész területén általános munkaszüneti napként határozza meg.[1]
Zárva tartanak a közintézmények és a vállalkozások?
A törvény elrendeli a közintézmények zárva tartását, a folyamatos szolgáltatást nyújtó szervezetek kivételével. A magánvállalkozásoknak a törvény alapján nem kötelező bezárniuk újévkor, ezért látogatás előtt érdeklődjön az adott üzletnél vagy szolgáltatónál.[1]
Ha január 1-je hétvégére esik, jár helyette egy másik szabadnap?
A törvény szerint a felsorolt ünnepnapot követő szombat is teljes munkaszüneti nap, ha az ünnep péntek este ér véget. Újév esetében nem ír elő általános hétfői pótnapot.[1]
Mi történik, ha valaki az ünnepnapon dolgozik?
A munkaügyi minisztérium szerint a munkavégzés feltételeiről a munkaszerződés vagy a kollektív szerződés rendelkezik; ha egyik sem tér ki erre, előzetes írásbeli beleegyezés szükséges. Az ünnepnapon végzett munkáért további egynapi bér jár.[3]
Források és hivatkozások
A(z) Újév (Törökország) vonatkozásában felhasznált források:
- ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİLLER HAKKINDA KANUN- T.C. Diyanet İşleri Başkanlığı
- Takvim, Saat Ve Ölçülerde Değişiklik- T.C. Millî Eğitim Bakanlığı
- İş Kanunu- T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı
- Elektronik Fon Transfer Sistemi - Elektronik Menkul Kıymet Transfer Sistemi - Fonların Anlık ve Sürekli Transferi (FAST) Sistemi- Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası