Lundi de Pentecôte en Antigua-et-Barbuda

Une date mobile et une fête chrétienne

Le Lundi de Pentecôte suit le dimanche de Pentecôte, également appelé Pentecôte ; sa date varie donc d’une année à l’autre.[1]

La Pentecôte commémore le récit chrétien de la venue de l’Esprit saint sur les disciples de Jésus. Le Lundi de Pentecôte est le jour qui suit cette fête ; il s’agit du contexte religieux du nom de ce jour férié, et non d’une description de la manière dont chaque habitant le célèbre.[5]

Le week-end de Caribana à Barbuda

Caribana est une forme de célébration carnavalesque à Barbuda, organisée chaque année pendant le week-end de la Pentecôte.[1] Cette période de jours fériés est ainsi particulièrement associée à Barbuda.

Caribana a lieu pendant le week-end de la Pentecôte, mais les visiteurs devraient consulter les informations locales à jour pour connaître les événements et les modalités précises.[1]

Statut juridique, travail et fermetures

Le Lundi de Pentecôte figure au calendrier des jours fériés établi par la loi de 2019 portant modification de la loi sur les jours fériés. Il tombe le lundi qui suit le dimanche de Pentecôte. La loi inscrit ce jour férié sans prévoir de jour de substitution automatique distinct ; la loi sur les jours fériés habilite le Gouverneur général, sur avis du Cabinet, à désigner un autre jour dans un cas particulier.[1][2][3]

En vertu de la loi sur les jours fériés, les jours fériés entraînent la fermeture des banques, des magasins et commerces de vente de biens, ainsi que des administrations. La loi prévoit des exceptions, notamment pour les pharmacies qui fournissent les médicaments sur ordonnance nécessaires, les marchés publics et les ventes de nourriture ou de boissons jusqu’à 9 h, ainsi que les stations-service et garages pour certains usages ; elle permet aussi d’autoriser certains magasins à ouvrir par arrêté.[3]

Le Code du travail prévoit qu’en règle générale, un salarié ne peut être obligé de travailler un jour férié, sauf en cas d’urgence et sous réserve d’éventuelles dérogations ministérielles. Les salariés qui ne travaillent pas reçoivent leur salaire de base s’ils ont travaillé les jours prévus immédiatement avant et après le jour férié ; ceux qui travaillent ont droit à au moins 150 pour cent de leur taux horaire de base pour les heures travaillées, en plus de la rémunération du jour férié.[4]

Préparer la journée

Les règles légales de fermeture rendent prudent de vérifier les horaires avant de vous rendre dans une banque, une administration ou un magasin. Pour organiser vos déplacements, notamment entre Antigua et Barbuda, renseignez-vous directement auprès des opérateurs de transport et des entreprises touristiques.[3]