Официални празници в Венецуела

Как функционира законовата система на празниците във Венецуела

Органичният закон за труда определя неделите като празнични дни и отделно установява като законови празници Нова година, Карнавал в понеделник и вторник, Велики четвъртък и Разпети петък, Деня на труда, Бъдни вечер, Коледа и Новогодишната вечер. Законът включва и датите, определени със Закона за националните празници.[1]

Законът за националните празници добавя група патриотични чествания, свързани с историята на независимостта на Венецуела, Битката при Карабобо, Симон Боливар и националния празник, известен днес като Ден на съпротивата на коренните народи.[2] Тъй като тези празници произтичат от националното законодателство, те са част от общия трудов календар, а не просто възпоменателни годишнини.

Национални, щатски и общински празници могат да съществуват едновременно

В първоначалната справка правилно се посочва, че са възможни местни различия, но механизмът е по-конкретен от обща система на регионални календари. Законът за труда признава празници, обявени от националното правителство, щатите или общините, при спазване на общ законов лимит за тази категория.[1]

Затова предприятие, което работи в няколко венецуелски града, не бива да приема, че работният календар винаги е еднакъв навсякъде. Ежегодните празници в цялата страна са основата, а приложима декларация на щатско или общинско равнище може да установи допълнителен местен празник.[1]

Карнавал и Страстната седмица

Карнавалният понеделник и вторник са изрично определени като празнични дни със Закона за труда, а не стават неработни дни само с ежегодно решение на изпълнителната власт. Велики четвъртък и Разпети петък също са законови празници.[1] Датите им по Григорианския календар се променят, тъй като са свързани с християнския литургичен календар.

Независимостта и Битката при Карабобо

Няколко национални празника проследяват развитието на независимостта на Венецуела. Законът за националните празници включва чествания, свързани с началото на процеса на независимост, Битката при Карабобо и официалното обявяване на независимостта.[2] Битката при Карабобо е решителна победа на републиканците под командването на Симон Боливар, която утвърждава независимостта на Венецуела, макар че останалите роялистки сили са победени по-късно.[3]

Календарът включва и национален празник в чест на рождението на Симон Боливар.[2] Тези патриотични дати имат правно значение за трудовите отношения, тъй като Законът за труда изрично включва празниците, определени със Закона за националните празници, в списъка на законовите празници.[1]

Работата обикновено се преустановява на празнични дни

Законът за труда постановява, че работата се преустановява и работните места се затварят за посетители на законовите празници, при спазване на предвидените в закона изключения.[1] Дейности, които не могат да бъдат прекъснати по съображения от обществен интерес, поради техническа необходимост или при други признати от закона обстоятелства, могат да продължат.

Основното правило е работата да бъде преустановена, но има изключения. Действителната достъпност на търговски обекти, транспорт, здравни услуги, места за настаняване и други услуги зависи от дейността и приложимите трудови разпоредби.[1]

Заплащане на служителите, работещи на празничен ден

Служител, който работи на законов празник, има право на възнаграждението за този празничен ден, както и на допълнително заплащане за извършената работа, изчислено с надбавка от петдесет процента над обичайното възнаграждение.[1] Затова работодателите следва да разграничават обичайното право на възнаграждение за празничния ден от допълнителното заплащане, дължимо, когато служителят действително работи.

Правилата за това дали дадена дейност може да продължи на празник и правилата за заплащането са отделни въпроси. Предприятие, на което е разрешено по закон да продължи работа, не се освобождава с това от задължението да прилага разпоредбите за заплащане на законовите празници към служителите, които имат право на такова.[1]

Банковите празници следват отделен оперативен календар

За банковите услуги е необходима допълнителна проверка на календара. Банковият регулатор на Венецуела, SUDEBAN, поддържа банков календар и разграничава банковите празници от останалите официални празници. Работното време на услугите на SUDEBAN, предназначени за гражданите, не включва нито законовите, нито банковите празници.[4][5]

Затова банковият празник не бива автоматично да се приема за общ официален празник за всички работни места във Венецуела.[5] Ако дадена операция изисква обслужване във филиал, проверете банковия календар на SUDEBAN и информацията на съответната финансова институция.[4]

Специално обявените празници могат да променят календара

Законът за труда позволява националните, щатските или общинските власти да обявяват допълнителни празници в рамките на установената законова рамка.[1] Това правомощие се прилага отделно от постоянния календар на ежегодните празници и може да доведе до извънредни неработни дни.