Dzień Niepodległości w kraju Ukraina

Data wybrana po ogłoszeniu niepodległości

24 sierpnia 1991 roku parlament Ukraińskiej SRR uchwalił Akt Proklamowania Niepodległości i wyznaczył referendum ogólnokrajowe na 1 grudnia. Wyborcy potwierdzili później Akt w tym referendum.[4]

Datę wyznaczono po wcześniejszej Deklaracji Suwerenności Państwowej, przyjętej 16 lipca 1990 roku. W lutym 1992 roku Rada Najwyższa ustanowiła 24 sierpnia Dniem Niepodległości, zastępując wcześniejszą lipcową datę święta. Ukraińskie źródła oficjalne opisują wydarzenie z 1991 roku jako przywrócenie niepodległości i wiążą je z wcześniejszymi dążeniami do ustanowienia ukraińskiej państwowości.[3][4]

Jak obchodzi się święto

Dzień ten jest ściśle związany z symbolami narodowymi Ukrainy. Dzień Flagi Państwowej obchodzi się 23 sierpnia, w przeddzień Dnia Niepodległości; Ukraiński Instytut Pamięci Narodowej opisuje niebiesko-żółtą flagę jako symbol jedności narodowej i historii budowania państwowości kraju.[5]

Oficjalne programy obejmowały uroczystości i wydarzenia publiczne w Kijowie oraz innych miastach, składanie kwiatów pod pomnikami i w miejscach pochówku, a także wydarzenia kulturalne i edukacyjne poświęcone historii Ukrainy. Są to przykłady udokumentowane w programach rządowych; konkretne wydarzenia mogą różnić się z roku na rok i w zależności od miejsca.[6]

Święto państwowe i zasady dotyczące pracy

Kodeks pracy Ukrainy wymienia 24 sierpnia jako Dzień Niepodległości wśród świąt państwowych. Zgodnie ze zwykłą zasadą, gdy takie święto przypada w cotygodniowy dzień odpoczynku, dzień odpoczynku przenosi się na następny dzień. Inne rozkłady mogą obowiązywać w przypadku pracy, której nie można przerwać ze względów operacyjnych, lub ciągłego świadczenia usług publicznych.[1]

Odrębna ustawa zawiesza stosowanie przepisów Kodeksu pracy dotyczących świąt państwowych i automatycznego przenoszenia dni odpoczynku na czas obowiązywania stanu wojennego. W tym okresie sam Dzień Niepodległości nie gwarantuje dnia wolnego ani dnia zastępczego; pracownicy powinni sprawdzić rozkład ustalony przez pracodawcę.[1][2]

Planowanie w czasie święta

Status święta nie ustanawia jednego harmonogramu otwarcia dla wszystkich banków, sklepów, urzędów i usług transportowych. Należy skontaktować się bezpośrednio z urzędem lub operatorem, z którego planuje się skorzystać, ponieważ godziny i zakres usług mogą się różnić. Oficjalne obchody odbywały się w wielu miastach, dlatego lokalne komunikaty są najlepszym źródłem informacji o planowanych wydarzeniach.[6]