オランダの祝日

公式祝日はどの日ですか？

オランダの公式カレンダーには、元日、聖金曜日、イースター・サンデーとイースター・マンデー、国王の日、解放記念日、キリスト昇天祭、聖霊降臨祭の日曜日と聖霊降臨祭月曜日、クリスマス、ボクシング・デーが含まれます。これらのうちいくつかはキリスト教の教会暦に従うため、西暦上の日付は年ごとに変わります。[1][2]

オランダで広く祝われたり記念されたりしていても、公式祝日ではない日はあります。政府の案内では、シンタクラース、追悼の日、大晦日、イード・アル＝フィトルは公式祝日ではないと明記されています。ただし、雇用主は独自の取り決めを設けることができ、労働協約によっては、キリスト教の祝日を別の宗教行事に振り替えられる場合があります。[2][3]

公式祝日でも自動的に休みになるわけではない

オランダの法律は、ある日が公式祝日であることだけを理由に、従業員に一般的な休業の権利を与えていません。公式祝日に休めるか、賃金が引き続き支払われるかは、適用されるCAOまたは雇用契約によって決まります。従業員が祝日に働いた場合の追加補償についても、通常は同じ文書に定められています。[1][2]

オランダと、公式祝日に法律上の有給休暇が自動的に生じる国々を比べる際には、この違いが重要です。多くのオランダの労働協約は特定の祝日を有給休暇と定めていますが、その権利は全国一律の祝日規則ではなく、雇用上の取り決めに基づきます。[2][3]

解放記念日の雇用上の慣行

解放記念日は公式祝日ですが、そのことだけで全従業員に休日が与えられるわけではありません。政府の案内によると、多くのCAOでは、有給休暇が認められるのは時折に限られ、業種や雇用主によって取り決めが異なることがあります。適用されるCAOが定めていない場合は、雇用主の取り決めが関係します。[1][2][3]

したがって、従業員は祝日の公式な位置づけから休暇の権利を推測せず、適用されるCAOまたは雇用契約を確認してください。これにより、一部の業種で用いられる、時折の有給休暇の取り決めを、すべての職場に適用される全国的な規則として扱うことも避けられます。[2][3]

国王の日と国民的な祝祭

国王の日はオランダの公式祝日の1つで、君主を祝う同国最大の祝祭です。キリスト教の祝日や解放記念日と同じ公式カレンダーに掲載されています。[1]

このガイドでは毎年変わる日付と、年によらない祝日の情報を分けています。正確な西暦上の日付は、該当年の公式カレンダーを確認してください。イースター、キリスト昇天祭、聖霊降臨祭など、日付が移動する宗教行事についても同様です。[1]

店舗の営業時間は自治体によって大きく異なる

公式祝日でも、オランダの店舗が必ず休業するわけではありません。全国の営業時間規則では特定の祝日は休業を原則としていますが、自治体は店舗の営業を認めることができます。日曜営業を認めるか、どのような条件を設けるかも自治体が決定します。[4][5]

一部の店舗は全国的な適用除外の対象となり、通常の自治体の許可を得なくても日曜日や祝日に営業できます。政府の案内には、ガソリンスタンド、薬局、病院や介護施設内の店舗、鉄道駅や空港の店舗などが例として挙げられています。[4][5]

そのため、地域による違いは大きくなります。ある自治体ではスーパーマーケットなどの小売店が営業していても、別の自治体の同様の店舗は異なる祝日営業時間となることがあります。全国一律の営業時間を想定せず、各店舗または自治体に確認してください。[4]

学校と祝日

公式祝日は学校が休校になりますが、政府は各校のカレンダーも確認するよう保護者に案内しています。公式祝日ではない宗教行事や特別な日をどう扱うかは、各校が決める場合もあります。[6]

夏休み、秋休み、春休みなどの学校休暇は、祝日とは別の制度です。時期は教育段階や地域によって異なることがあるため、全国の祝日カレンダーから推測すべきではありません。[6]

仕事や旅行の計画に役立つ情報

従業員がまず確認すべきなのは適用されるCAOで、次に雇用契約です。これらによって、公式祝日に実際に有給で休めるかが決まり、祝日勤務への補償が定められている場合もあります。[1][2]

旅行者にとって、祝日の影響は「公式祝日」という呼び名から想像するより一様ではありません。学校は休校でも、店舗は自治体の許可に基づき営業し、適用除外の事業者も営業を続ける場合があります。公式祝日であることだけでは営業時間を特定できないため、博物館、レストラン、観光施設、交通機関については個別に確認してください。[4][5][6]