हांगकांग विशेष प्रशासनिक क्षेत्र, चीन में ईस्टर सोमवार के अगले दिन

नहीं। जब दो सामान्य अवकाश एक ही दिन पड़ते हैं और उसके बाद का दिन पहले से सामान्य अवकाश नहीं होता, तभी यह अतिरिक्त सामान्य अवकाश होता है। संबंधित वर्ष का आधिकारिक कैलेंडर देखें।[1][3]

यह दिन सामान्य अवकाश के रूप में निर्धारित है, लेकिन रोज़गार अध्यादेश में इसे अलग वैधानिक अवकाश के तौर पर सूचीबद्ध नहीं किया गया है। नियोक्ता छुट्टी देगा या नहीं, यह रोज़गार अनुबंध या अन्य प्रबंधों पर निर्भर हो सकता है।[1][2]

वैधानिक अवकाश वेतन का नियम वैधानिक अवकाशों पर लागू होता है। निरंतर अनुबंध के तहत कम से कम तीन महीने काम करने के बाद वेतन देय होता है। चूँकि इस अतिरिक्त सामान्य अवकाश को अलग वैधानिक अवकाश के रूप में सूचीबद्ध नहीं किया गया है, इसलिए यह न मानें कि इस पर वैधानिक अवकाश वेतन के नियम लागू होंगे; रोज़गार की शर्तें देखें।[1][2]

सामान्य अवकाश पर बैंकों, शैक्षणिक संस्थानों, सार्वजनिक कार्यालयों और सरकारी विभागों का खुलना आवश्यक नहीं होता। इस निर्धारण का अर्थ यह नहीं कि हर दुकान, रेस्तराँ या परिवहन सेवा बंद होगी, इसलिए उनकी व्यवस्था की सीधे पुष्टि करें।[1]

संबंधित वर्ष के लिए हांगकांग सरकार की प्रकाशित सामान्य अवकाश सूची देखें। ईस्टर सोमवार के अगले दिन को तभी शामिल किया जाता है जब लागू नियम के तहत तारीखों के एक साथ पड़ने से अतिरिक्त अवकाश बनता है।[1][3]