Yleinen vapaapäivä Etelä-Afrikassa
Etelä-Afrikassa yleinen vapaapäivä on yleisiä vapaapäiviä koskevassa laissa tunnustettu päivä, johon liittyvästä palkallisesta vapaasta säädetään laissa. Luokkaan kuuluu nimettyjen kansallisten päivien kalenteri, ja sunnuntaille osuvaa vapaapäivää seuraava maanantai on myös yleinen vapaapäivä.[1][2]
Oikeudellinen merkitys
Etelä-Afrikan vuoden 1994 yleisiä vapaapäiviä koskevassa laissa 36 säädetään kansallisesta yleisten vapaapäivien kalenterista ja siitä, että vapaapäivät ovat palkallisia. Laki tuli voimaan 1. tammikuuta 1995. Myöhemmän muutoksen myötä presidentti sai valtuudet julistaa ylimääräinen yleinen vapaapäivä Government Gazettessa julkaistavalla julistuksella.[2][3]
Työsuhteen perusehtoja koskevassa laissa säädetään työntekijöiden työstä ja palkasta yleisinä vapaapäivinä. Työnantaja voi vaatia tai sallia työntekijän työskentelyn tällaisena päivänä vain sopimuksen perusteella. Jos päivä olisi työntekijän tavallinen työpäivä, mutta hän ei työskentele, hänelle on maksettava vähintään tavanomainen palkka; työskentelevällä työntekijällä on yleensä oikeus vähintään kaksinkertaiseen palkkaan lain ehtojen mukaisesti.[4]
Päivämäärät ja sunnuntaisääntö
Etelä-Afrikan hallitus luettelee 12 yleistä vapaapäivää, joihin kuuluvat ihmisoikeuksien päivä, vapauden päivä, työntekijöiden päivä, kansallinen naistenpäivä, kulttuuriperinnön päivä ja sovinnon päivä. Osa niistä on sidottu tiettyyn kalenteripäivään, kun taas pitkäperjantain ja pääsiäissunnuntain päivämäärät vaihtelevat kirkollisen kuunkierron mukaan.[1]
Jos yleinen vapaapäivä osuu sunnuntaille, sitä seuraava maanantai on myös yleinen vapaapäivä. Kyse on lakisääteisestä säännöstä, ei nimetyn juhlapäivän tavanomaisen päivämäärän muuttumisesta. Jos päivä julistetaan erikseen presidentin julistuksella, siinä voidaan määrittää ylimääräinen yleinen vapaapäivä.[1][3]
Alkuperä ja kansallinen merkitys
Nykyinen lakisääteinen järjestelmä alkoi vuoden 1994 laista, jossa vahvistettiin uusi yleisten vapaapäivien kalenteri Etelä-Afrikan demokraattisen muutoksen jälkeen. Kalenteri kokoaa yhteen päiviä, joilla on erilaisia historioita ja merkityksiä, eikä niillä ole yhtä yhteistä alkuperää tai yhtä ainoaa viettotapaa.[2]
Hallituksen kuvaukset osoittavat näiden merkitysten vaihtelevan. Vapauden päivänä muistetaan vuoden 1994 ensimmäisiä demokraattisia vaaleja; nuorten päivänä muistellaan vuoden 1976 Soweton opiskelijamielenosoituksia; ja sovinnon päivä säilyi yleisenä vapaapäivänä apartheidin jälkeen, ja sen ilmoitettuna tarkoituksena on edistää sovintoa ja kansallista yhtenäisyyttä.[1]
Työ, palvelut ja suunnittelu
Yleinen vapaapäivä ei yksinään tarkoita, että jokaisen työpaikan pitäisi sulkeutua: työlainsäädäntö sallii sopimukseen perustuvan työskentelyn ja määrittää palkkasäännöt. Laissa ei vahvisteta yhtä aukioloaikataulua kaupoille, pankeille, virastoille tai liikenteelle, joten asukkaiden ja vierailijoiden kannattaa tarkistaa järjestelyt kyseiseltä organisaatiolta tai palvelulta ennen suunnitelmien tekemistä.[4]
Yleisiä vapaapäiviä ei lueta Etelä-Afrikan veroviraston määritelmään työpäivästä. Jos sinulla on ilmoituksen, maksun tai tapaamisen määräaika, tarkista vastuullisen palvelun kalenteri ja varaa aikaa vapaapäivän sekä mahdollisen sunnuntain korvaavan päivän vuoksi.[5]
Kysymyksiä yleisistä vapaapäivistä
Onko yleinen vapaapäivä palkallinen vapaapäivä?
Jos työntekijä tavallisesti työskentelisi kyseisenä päivänä mutta ei työskentele, lain mukaan hänelle maksetaan vähintään tavanomainen palkka. Vapaapäivänä työskentely edellyttää sopimusta, ja siitä voidaan maksaa lain mukainen korotettu palkka.[4]
Mitä tapahtuu, kun yleinen vapaapäivä osuu sunnuntaille?
Yleisiä vapaapäiviä koskevan lain mukaan seuraava maanantai on myös yleinen vapaapäivä.[1]
Ovatko kaupat, pankit ja joukkoliikenne suljettuina?
Onko Etelä-Afrikassa yksi yleisten vapaapäivien perinne?
Koko luokkaan ei kuulu yhtä yhteistä tapaa. Nimettyjen päivien historiat ja tarkoitukset eroavat, joten viettotavat riippuvat kyseisestä juhlapäivästä.[1]
Lähteet ja viitteet
Pyhäpäivän Yleinen vapaapäivä lähteet maassa Etelä-Afrikka:
- Public holidays in South Africa- South African Government
- Public Holidays Act 36 of 1994- South African Government
- Public Holidays Amendment Act 48 of 1995- South African Government
- Basic Conditions of Employment Act- Department of Employment and Labour
- FAQ: What does SARS count as a business day?- South African Revenue Service