Virallinen vapaapäivä maassa Uusi-Kaledonia

Työn päivä maassa Uusi-Kaledonia

Työn päivä on virallinen vapaapäivä maassa Uusi-Kaledonia. Alla olevien päivämäärien avulla voit suunnitella tulevaa ja tarkistaa, koskeeko päivää korvaava tai siirretty vapaapäivä.

Seuraava ajankohta

lauantai

Google Kalenteri

Ajankohdat: Työn päivä

5
PäivämääräPäiväKorvaava vapaapäivä
perjantaiEi
lauantaiEi
maanantaiEi
tiistaiEi
keskiviikkoEi

työn päivä Uudessa-Kaledoniassa

työn päivää vietetään Uudessa-Kaledoniassa 1. toukokuuta. Paikallisten sääntöjen mukaan se on useimmille yksityisen sektorin työntekijöille palkallinen, työstä vapaa yleinen vapaapäivä, ja erillisessä määräyksessä määrätään julkiset toimistot suljettaviksi.[1][2]

Kiinteä päivämäärä ja paikallinen lainsäädäntöasema

Päivämäärä on kiinteä: työn päivää vietetään joka vuosi 1. toukokuuta. Uuden-Kaledonian työlainsäädännössä säädetään, että 1. toukokuuta on palkallinen yleinen vapaapäivä eikä sen viettäminen saa pienentää kuukausi-, puolikuukausi- tai viikkopalkkaa. Tunti-, päivä- tai suoritepalkalla työskentelevillä on oikeus korvaukseen, joka vastaa palkkaa, jonka he menettävät päivän jäädessä työstä vapaaksi.[1]

Säännön mukaan työtä voidaan tehdä toimipaikoissa ja palveluissa, joiden toimintaa ei voida keskeyttää. Näissä olosuhteissa työskentelevät saavat tehdystä työstä tavanomaisen palkan lisäksi samansuuruisen lisäkorvauksen. Poikkeus tarkoittaa, ettei vapaapäivä takaa kaikkien työpaikkojen sulkemista.[1]

Julkisista palveluista määrätään erillisessä määräyksessä. Siinä 1. toukokuuta luetellaan lakisääteisten vapaapäivien joukossa, ja siinä sanotaan, että julkiset kassat, virastot, työpajat sekä aluehallinnon ja valtion julkiset palvelut ovat näinä päivinä suljettuina. Määräyksessä säädetään myös, että päiväpalkkaiset työntekijät ja työntekijät saavat palkkansa.[2]

Merkitys ja historiallinen tausta

Vappu sai alkunsa työntekijöiden vaatimuksista lyhentää työaikaa. Uuden-Kaledonian kansalaiskasvatuksen aineistossa liike yhdistetään Chicagossa vuonna 1886 järjestettyyn lakkoon kahdeksantuntisen työpäivän puolesta. Aineistossa kerrotaan myös, että toinen internationaali valitsi vuonna 1889 1. toukokuuta työntekijöiden vaatimusten päiväksi. Ranskassa päivä nimettiin työn päiväksi vuonna 1941 ja siitä tuli palkallinen vapaapäivä vuonna 1947.[3]

Uudessa-Kaledoniassa työn päivä on työntekijöiden tunnustamisen päivä ja palkkasäännöillä määritelty yleinen vapaapäivä.[1][3]

Tavat ja juhlintaperinteet

Ranskassa kielo eli muguet on työn päivään liittyvä onnenkukka, joka korvasi työntekijöiden tunnuksena punaisen eglantiinin. Tarkista paikallisesti ennen kuin oletat kielojen antamisen olevan yleinen tapa Uudessa-Kaledoniassa. Tarkista paikallisista tapahtumatiedoista vapun ruoat ja yleisötapahtumat.[3]

Mikä sulkee ja mikä voi olla avoinna

Julkisia palveluja koskevassa määräyksessä määrätään nimenomaisesti valtion virastot ja muut siinä nimetyt julkiset palvelut suljettaviksi. Yksityisten yritysten osalta työlainsäädännössä säädetään palkallisesta levosta ja työn keskeyttämistä koskevasta poikkeuksesta; siinä ei määrätä, että kaikki kaupat, pankit, koulut, nähtävyydet tai liikennepalvelut suljetaan. Näiden lähteiden perusteella aukiolo- ja liikenneaikatauluja ei siis voi esittää koko aluetta koskevina yhdenmukaisina tietoina.[1][2]

Vapaapäivä pysyy 1. toukokuuta myös silloin, kun päivämäärä osuu viikonlopulle. Työntekijöiden kannattaa erottaa kiinteä vapaapäivän päivämäärä työnantajan tai palvelun erillisistä järjestelyistä.[1]

työn päivä Uudessa-Kaledoniassa: usein kysyttyä

Milloin työn päivää vietetään Uudessa-Kaledoniassa?

Sitä vietetään joka vuosi 1. toukokuuta, myös silloin, kun päivä osuu viikonlopulle.[1]

Onko työn päivä palkallinen vapaapäivä?

Yksityisen sektorin työntekijöille työlainsäädännössä määrätään 1. toukokuuta palkalliseksi työstä vapaaksi päiväksi, ja siinä säädetään korvauksista tunti-, päivä- tai suoritepalkalla työskenteleville.[1]

Voidaanko joku velvoittaa työskentelemään 1. toukokuuta?

Lainsäädäntö sallii työn palveluissa ja toimipaikoissa, joiden toimintaa ei voida keskeyttää. Näissä olosuhteissa työskentelevillä on oikeus tavanomaiseen palkkaan tehdystä työstä sekä samansuuruiseen lisäkorvaukseen.[1]

Ovatko valtion virastot suljettuina?

Julkisia palveluja koskevassa määräyksessä 1. toukokuuta luetellaan lakisääteiseksi vapaapäiväksi, ja siinä määrätään muun muassa aluehallinnon ja valtion julkiset palvelut suljettaviksi.[2]

Ovatko kaupat ja julkinen liikenne avoinna?

Lähteissä määritellään julkisten palvelujen sulkemiset ja yksityisen sektorin työtä koskevat säännöt, mutta niissä ei määrätä koko alueen kattavista aukioloajoista tai liikenteen aikatauluista. Tarkista järjestelyt kyseiseltä yritykseltä tai liikennöitsijältä.[1][2]

Lähteet ja viitteet

Pyhäpäivän Työn päivä lähteet maassa Uusi-Kaledonia:

  1. Code du travail de Nouvelle-Calédonie- Direction du Travail et de l’Emploi, Gouvernement de la Nouvelle-Calédonie
  2. Arrêté n°3893-T du 2 mai 1991 relatif aux jours fériés- Direction des Ressources Humaines et de la Fonction Publique de Nouvelle-Calédonie
  3. Les jours fériés- Direction de l’Enseignement de la Nouvelle-Calédonie
Näytä kaikki maan Uusi-Kaledonia viralliset vapaapäivät