Tag der Arbeit in Island
Der Tag der Arbeit fällt auf den 1. Mai und ist in Island ein gesetzlicher Feiertag. Das Datum verbindet einen gesetzlichen freien Tag für viele Beschäftigte mit Tagesarbeitszeit mit der Geschichte öffentlicher Kundgebungen und Forderungen der isländischen Arbeiterbewegung nach Arbeitnehmerrechten.[1][2]
Ein gesetzlicher Feiertag nach isländischem Recht
Islands Gesetz Nr. 88/1971 über die 40-Stunden-Woche führt den 1. Mai als einen der allgemeinen arbeitsfreien Tage auf. Nach den arbeitsrechtlichen Richtlinien des isländischen Gewerkschaftsbunds (ASÍ) müssen Beschäftigte mit regulärer Tagesarbeitszeit an gesetzlichen Feiertagen nicht arbeiten, sofern sie dem nicht zustimmen. Die Richtlinien erläutern auch die Lohnregelungen, wenn ein gesetzlicher Feiertag auf einen Wochentag fällt, sowie den Überstundenzuschlag für an einem Feiertag geleistete Arbeit.[1][2]
ASÍ beschreibt begrenzte tarifvertragliche Regelungen zur Verlegung bestimmter gesetzlicher Feiertage am Donnerstag: Auferstehungstag und Erster Sommertag. Der 1. Mai wird in diesen Richtlinien nicht genannt.[3]
Geschichte und Bedeutung
Laut ASÍ wurde der 1. Mai in Island erstmals 1923 begangen. 1944 wurde er zum Flaggentag und später aufgrund des Gesetzes über die 40-Stunden-Woche zum gesetzlichen arbeitsfreien Tag. Der isländische Feiertag ging aus der Arbeiterbewegung hervor und bietet Beschäftigten bis heute Anlass, über deren Errungenschaften und aktuelle Forderungen nachzudenken.[2][4]
International wurde der 1. Mai zu einem Tag der Arbeiterbewegung, der mit dem Einsatz für den Achtstundentag verbunden ist. ASÍ führt seine internationale Geschichte auf die Arbeitskämpfe in Chicago im Jahr 1886 zurück und berichtet, dass die Zweite Internationale den 1. Mai 1891 zum internationalen Tag der Arbeit erklärte.[4]
Wie der Tag begangen wird
Gewerkschaften organisieren öffentliche Kundgebungen und Märsche. Im Bericht von ASÍ über die Feierlichkeiten eines Jahres in Reykjavík werden ein Marsch, eine Veranstaltung im Freien mit Reden und Musik, gemeinsames Singen und anschließende Kaffeetreffen der Gewerkschaften beschrieben. Route und Programm können sich ändern; der Bericht ist daher ein Beispiel und kein jährlich festgelegter Ablauf.[4]
ASÍ hat auch über Veranstaltungen zum 1. Mai in Orten im ganzen Land berichtet, darunter Märsche, Reden, Musik und Kaffeetreffen. Diese Beispiele zeigen, dass die Feiern nicht auf Reykjavík beschränkt sind; örtliche Gewerkschaften und Organisatoren legen ihre eigenen Programme fest.[4]
Praktische Auswirkungen
Der 1. Mai wirkt sich nach Islands Regeln für gesetzliche Feiertage auf Arbeitszeiten und Bezahlung aus. Erkundige dich vor deinem Weg bei Behörden und Banken nach den Öffnungszeiten. Öffnungszeiten und Feiertagsfahrpläne für Banken, Geschäfte und Busse variieren; erkundige dich vor deinen Plänen bei jedem Anbieter.[1][3]
Häufige Fragen
Ist der Tag der Arbeit in Island ein gesetzlicher Feiertag?
Wann wird der Tag der Arbeit begangen?
Er wird jedes Jahr am 1. Mai begangen.[1]
Haben Geschäfte, Behörden und Busse geöffnet?
Geschäfte und Verkehrsbetriebe legen ihre Öffnungszeiten selbst fest; erkundige dich also vor der Reise bei ihnen. Erkundige dich vor dem Gang zu Behörden und Banken nach den Öffnungszeiten.[1]
Quellen und Referenzen
Verwendete Quellen für Tag der Arbeit in Island:
- Public holidays- Alþýðusamband Íslands (ASÍ)
- Aukafrídagar skv. lögum um 40 stunda vinnuviku- Alþýðusamband Íslands (ASÍ)
- Transfer of public holidays- Alþýðusamband Íslands (ASÍ)
- Hátíðarhöld á 1. maí 2022- Alþýðusamband Íslands (ASÍ)