Arbejdernes og solidaritetens dag i Tyrkiet
I Tyrkiet er Arbejdernes og solidaritetens dag en helligdag, der markeres den 1. maj. Dens officielle navn og moderne juridiske status afspejler en historie præget af organisering blandt arbejdere og offentlige 1. maj-samlinger.[1][3]
Juridisk status og løn
Lov nr. 2429 betegner den 1. maj som Emek ve Dayanışma Günü, eller Arbejdernes og solidaritetens dag, og medregner den blandt de almindelige helligdage. Loven pålægger offentlige kontorer at holde lukket på disse helligdage, med undtagelser for institutioner, hvis opgaver skal fortsætte.[1]
Helligdagen betyder ikke, at alle ansatte skal have fri. På arbejdspladser, der er omfattet af arbejdsloven, reguleres arbejde på en offentlig helligdag af kollektive eller individuelle ansættelsesaftaler; hvis aftalerne ikke tager stilling til det, kræves medarbejderens samtykke. Medarbejdere, der ikke arbejder, får deres normale dagsløn, mens de, der arbejder, får en ekstra dags løn i henhold til loven.[2]
En historie præget af organisering blandt arbejdere
1. maj har internationale rødder i arbejderbevægelsen, men dagen har en særlig klangbund i Tyrkiets historie. En historisk redegørelse udgivet af arbejds- og socialsikringsministeriet omtaler 1. maj-fejringer i İzmir i 1905 og İstanbul i 1910 og beskriver store samlinger på Taksim-pladsen i İstanbul fra 1970'erne.[3]
Ministeriet oplyser, at 34 mennesker døde under samlingen på Taksim-pladsen i 1977. I 2008 udpegede regeringen den 1. maj som Arbejdernes og solidaritetens dag; en ændring af den nationale helligdagslov i 2009 gjorde dagen til en officiel helligdag. Ministeriet oplyser, at omfattende offentlige fejringer blev genoptaget fra 2010.[3]
Sådan markeres dagen
Fagforenings- og arbejdersamlinger er en dokumenteret del af 1. maj i Tyrkiet. Ministeriet beskriver dagen som arbejdernes enhed, solidaritet og kamp og dokumenterer, at omfattende fejringer blev genoptaget.[3]
Lukninger og praktiske planer
Offentlige kontorer holder lukket i henhold til helligdagsloven, bortset fra institutioner med opgaver, der skal fortsætte. På omfattede arbejdspladser afhænger det af ansættelsesaftalerne eller medarbejderens samtykke, om ansatte arbejder, og reglerne om helligdagsbetaling gælder.[1][2]
Besøgende bør undersøge lokale meddelelser og tjenesternes køreplaner, inden de lægger planer.
Ofte stillede spørgsmål
Hvornår er Arbejdernes og solidaritetens dag i Tyrkiet?
Den markeres hvert år den 1. maj i henhold til den nationale helligdagslov.[1]
Har arbejdere fri den dag?
Holder offentlige kontorer åbent?
Offentlige kontorer holder lukket på almindelige helligdage, bortset fra institutioner, hvis opgaver skal fortsætte.[1]
Holder butikker, seværdigheder og den offentlige transport åbent?
Undersøg lokale meddelelser og tjenesteplaner hos virksomheden, seværdigheden eller transportoperatøren.
Kilder og henvisninger
Kilder anvendt om Arbejdernes og solidaritetens dag i Tyrkiet:
- ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİLLER HAKKINDA KANUN- T.C. Diyanet İşleri Başkanlığı
- İŞ KANUNU- Türkiye Büyük Millet Meclisi
- 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu- T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı