মোনাকোতে মে দিবস
মে দিবস, বা ফেত দ্যু ত্রাভাই, মোনাকোতে ১ মে সরকারি ছুটির দিন। মোনাকোর আইন অনুযায়ী দিনটি কর্মীদের বেতনসহ ছুটির দিন এবং ১ মে রবিবারে পড়লে কী হবে, সে বিষয়েও নিয়ম রয়েছে।[1][2]
মোনাকোর আইনগত ছুটি
মোনাকোর আইন নং 798-এ ১ মে-কে প্রিন্সিপ্যালিটির আইনগত সরকারি ছুটির দিনগুলোর মধ্যে রাখা হয়েছে। এতে বলা হয়েছে, ১ মে রবিবারে পড়লে পরের সোমবারও আইনগত সরকারি ছুটি হবে। আইনে উল্লেখিত আরও কয়েকটি ছুটির ক্ষেত্রেও এই রবিবারের নিয়ম প্রযোজ্য।[1]
আইন নং 800-এ আইনগত ছুটির দিনে কাজ ও পারিশ্রমিকের শর্ত নির্ধারণ করা হয়েছে। সাধারণত, আইন নং 798-এ নামোল্লিখিত ছুটির দিনে সব কর্মীর কাজ বন্ধ থাকবে এবং তাঁরা বেতন পাবেন—পারিশ্রমিক যে পদ্ধতিতেই দেওয়া হোক না কেন। এই আইনগত নিশ্চয়তাই মে দিবসের সবচেয়ে স্পষ্ট মোনাকো-নির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্য; আইনটিতে এ দিনের জন্য আলাদা কোনো স্থানীয় অনুষ্ঠান বা আঞ্চলিক প্রথার উল্লেখ নেই।[2]
তাৎপর্য ও আন্তর্জাতিক প্রেক্ষাপট
মোনাকোতে ছুটিটির আইনগত নামের সঙ্গে কাজের যোগ রয়েছে, আর শ্রম আইন দিনটিকে কর্মীদের জন্য ব্যবহারিক তাৎপর্য দেয়: বেতনসহ ছুটি।
বৃহত্তর পরিসরে, আন্তর্জাতিক শ্রম সংস্থা ১ মে-কে আন্তর্জাতিক শ্রমিক দিবস হিসেবে স্বীকৃতি দেয়; দিনটি কর্মঘণ্টা নিয়ে শ্রমিকদের সংগ্রাম ও সংহতির সঙ্গে যুক্ত। প্রথম বিশ্বযুদ্ধের আগে আন্তর্জাতিক শ্রমিক আন্দোলনের অন্যতম প্রধান দাবি ছিল আট ঘণ্টার কর্মদিবস—আইএলও-ও তা উল্লেখ করেছে। ১৯১৯ সালে আইএলওর প্রথম আন্তর্জাতিক শ্রম কনভেনশনে শিল্পক্ষেত্রের কর্মঘণ্টা নিয়ে আলোচনা হয়।[3]
কাজ ও ব্যবহারিক পরিকল্পনা
সাধারণ ছুটির নিয়মে একটি ব্যতিক্রম রয়েছে: আইন নং 800 অনুযায়ী, যেসব প্রতিষ্ঠান ও পরিষেবার কার্যক্রম বন্ধ করা যায় না, সেখানে কাজ চলতে পারে। এই বিধানের অধীনে কাজ করা কর্মীরা কাজের মজুরির পাশাপাশি সমপরিমাণ অতিরিক্ত পারিশ্রমিক অথবা বেতনসহ ক্ষতিপূরণমূলক বিশ্রাম পাওয়ার অধিকারী। কর্মীদের প্রতিনিধিদের সঙ্গে পরামর্শ করে, অথবা প্রতিনিধি না থাকলে সংশ্লিষ্ট কর্মীদের সঙ্গে আলোচনা করে, শ্রম পরিদর্শক নিয়োগকর্তার অনুরোধে নির্দিষ্ট ব্যতিক্রমের অনুমতিও দিতে পারেন।[2]
মে দিবসে কী ব্যবস্থা থাকবে, তা জানতে সরাসরি সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠান ও পরিবহন পরিচালনাকারীদের সঙ্গে যোগাযোগ করুন; আইন অনুযায়ী, যেসব পরিষেবার কাজ বন্ধ করা যায় না, সেগুলোর কিছু চালু থাকতে পারে।[2]
মোনাকোতে মে দিবস: সচরাচর জিজ্ঞাস্য
মোনাকোতে মে দিবস কবে?
প্রতি বছর ১ মে। দিনটি রবিবারে পড়লে পরের সোমবার আইনগত সরকারি ছুটি হয়।[1]
মে দিবসে কি বেতনসহ ছুটি থাকে?
সাধারণত মোনাকোর আইনগত সরকারি ছুটিতে সব কর্মীর কাজ বন্ধ থাকে এবং তাঁরা বেতন পান—পারিশ্রমিক যে পদ্ধতিতেই দেওয়া হোক না কেন। যেসব কাজ বন্ধ করা যায় না, সেগুলোর ক্ষেত্রে ব্যতিক্রম প্রযোজ্য।[2]
সেদিন কি কাউকে কাজে থাকতে বলা হতে পারে?
প্রতিষ্ঠান বা পরিষেবার কাজের ধরন অনুযায়ী তা বন্ধ করা না গেলে কিছু কাজ চলতে পারে। যোগ্য কর্মীরা কাজের মজুরির সমপরিমাণ অতিরিক্ত পারিশ্রমিক অথবা বেতনসহ ক্ষতিপূরণমূলক বিশ্রাম পাবেন।[2]
দোকান ও গণপরিবহন কি খোলা থাকে?
সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠান বা পরিচালনাকারীর সঙ্গে যোগাযোগ করুন; নির্দিষ্ট শর্তে কিছু পরিষেবা চালু রাখার অনুমতি আইন দেয়।[2]
সূত্র ও তথ্যসূত্র
মোনাকো-এ শ্রমিক দিবস-এর জন্য ব্যবহৃত সূত্রসমূহ:
- Loi n° 798 du 18 février 1966 portant fixation des jours fériés légaux- Legimonaco, Government of Monaco
- Loi n° 800 du 18 février 1966 régissant la rémunération et les conditions de travail relatives aux jours fériés légaux- Legimonaco, Government of Monaco
- Convention No 1: A landmark for Workers’ Rights- International Labour Organization