波斯尼亚和黑塞哥维那劳动节

法律如何规定节日

波斯尼亚和黑塞哥维那联邦政府表示，联邦适用的节日法将5月1日定为国际劳动节，节日日期为5月1日和2日。如果其中任何一天落在星期日，这两天之后的下一天也视为节日。雇主、机构、行政机关及其他法人实体在节日期间停工。[1]

塞族共和国《节日法》也将5月1日和2日列为国际劳动节。该法规定，公共机构、地方自治机关、公司及其他组织在这两天停工；政府可指定哪些机构或组织须以何种方式提供服务。[2]布尔奇科特区《节日法》将5月1日和2日定为劳动节，并规定特区机构、公司及其他法人实体停工，但关键或持续性服务以及社区需要另有规定。[3]

节日逢星期日时，各地规定不同

各地的补休日规定并不相同。在联邦，如果5月1日或2日中的任一天落在星期日，两天节日之后的下一天也为节日。[1]塞族共和国法律规定，落在非工作日的节日不得顺延至下一个工作日。[2]布尔奇科特区法律则规定，若特区节日落在星期日，其后的第一个工作日改为非工作日。[3]

对居民和游客来说，适用的当地法律很重要：不能假定联邦规定也适用于塞族共和国或布尔奇科特区。计划前往政府机关或使用基本服务时，尤其应查询相关年份的当地官方公告。[1][2][3]

节日含义与庆祝方式

波斯尼亚和黑塞哥维那民政部将这一天描述为纪念1886年5月1日芝加哥工人抗议，并称其象征着争取劳动者权利、更公平的劳资关系、有尊严的工作和生活条件以及劳动者团结的斗争。[4]这一意义使波斯尼亚和黑塞哥维那的劳动节与更广泛的国际劳工运动相连。[4]

波斯尼亚和黑塞哥维那的劳动节是一个承认工人权利的公共假日。[1][2][3][4]

服务安排预期

法律规定公共机构和许多法人实体在节日期间停工，同时允许或要求各自辖区安排基本、关键或持续性服务。[1][2][3]安排行程前，请直接向银行、商店和交通服务提供方查询。[1][2][3]

国际背景

许多国家在5月1日庆祝国际劳动节。现代劳工运动的历史与1886年芝加哥抗议及争取八小时工作制的诉求有关；此后，5月1日被选为国际劳动者日。[4]