Hướng dẫn lịch ngày lễ chính thức của Aruba
Lịch ngày lễ chính thức của Aruba kết hợp các dịp lễ Kitô giáo, các lễ kỷ niệm quốc gia, vị trí của hòn đảo trong Vương quốc Hà Lan và các lễ hội gắn liền với bản sắc của người Aruba. Chính phủ Aruba liệt kê mười một ngày lễ chính thức, và những ngày này tách biệt với quyền nghỉ phép năm theo luật định của người lao động.[1][2] Các quy định về ngày lễ cũng ảnh hưởng khác nhau đến tiền lương và lịch làm việc trong lĩnh vực thương mại thông thường, ngành khách sạn, sòng bạc, các hoạt động liên tục và các ngành nghề khác được phép áp dụng chế độ làm việc theo ca.[3]
Cách lịch ngày lễ của Aruba hoạt động
Lịch chính thức bao gồm Tết Dương lịch, Dia di Betico, Thứ Hai Lễ hội hóa trang, Ngày Quốc Khúc và Quốc Kỳ, Thứ Sáu Tuần Thánh, Thứ Hai Phục Sinh, Lễ Thăng Thiên, Ngày Nhà Vua, Ngày Lao động, Lễ Giáng Sinh và Ngày Tặng quà.[1] Một số dịp lễ tuân theo lịch Kitô giáo và do đó dịch chuyển từ năm này sang năm khác, trong khi những dịp lễ khác kỷ niệm các nhân vật, thể chế quốc gia hoặc Vương quốc.
Ngày lễ chính thức không nên bị nhầm lẫn với kỳ nghỉ phép năm. Hướng dẫn việc làm của chính phủ nêu rõ người lao động được hưởng ít nhất mười lăm ngày làm việc nghỉ phép năm có lương và tách biệt mười một ngày lễ chính thức.[2] Lịch ngày lễ của chính phủ cũng lưu ý rằng ngày lễ chính thức là những ngày nghỉ bổ sung chứ không phải là ngày bị trừ vào quyền nghỉ phép của người lao động.[1]
Làm việc vào ngày lễ chính thức
Ngày lễ chính thức không nhất thiết có nghĩa là mọi nơi làm việc ở Aruba đều đóng cửa. Cục Lao động và Nghiên cứu phân biệt giữa ngành khách sạn và sòng bạc, các hoạt động liên tục, các ngành được ủy quyền làm việc theo ca, và các doanh nghiệp khác như siêu thị và thương mại nói chung. Tùy thuộc vào lĩnh vực và việc công việc diễn ra trong lịch trình bình thường hay là làm thêm giờ, các quy định trả lương phụ trội khác nhau sẽ được áp dụng.[3]
Đối với nhân viên ngành khách sạn, sòng bạc và hoạt động liên tục có lịch làm việc thường xuyên vào ngày lễ chính thức, chính phủ quy định mức đền bù bằng hai lần tiền lương bình thường, với mức lương cao hơn khi làm thêm giờ hợp lệ vào ngày lễ. Các quy định đặc biệt cũng áp dụng cho các ngành được ủy quyền làm việc theo ca, trong khi công việc được yêu cầu ở các ngành mà ngày lễ thông thường là ngày nghỉ có thể áp dụng mức lương làm thêm giờ cao hơn.[3] Người lao động và người sử dụng lao động nên kiểm tra hướng dẫn hiện hành của Cục Lao động và Nghiên cứu khi có ca làm việc vào ngày lễ thay vì giả định rằng một quy định trả lương áp dụng cho mọi nơi làm việc.
Bản sắc Aruba và các lễ kỷ niệm quốc gia
Hai mục làm cho lịch của Aruba trở nên vô cùng đặc biệt. Dia di Betico tưởng nhớ Gilberto François "Betico" Croes, một nhân vật quan trọng trong sự phát triển chính trị của Aruba, trong khi Ngày Quốc Khúc và Quốc Kỳ tập trung vào các biểu tượng và bản sắc quốc gia của hòn đảo. Chính phủ Aruba xác định Ngày Quốc Khúc và Quốc Kỳ là ngày quốc khánh của Aruba và giải thích rằng lá cờ và bài hát quốc ca "Aruba Dushi Tera" được giới thiệu cùng nhau như những biểu tượng quốc gia.[4]
Ngày Quốc Khúc và Quốc Kỳ không chỉ đơn thuần là việc đóng cửa hành chính. Các mô tả của chính phủ về lễ kỷ niệm bao gồm lễ nghi thức, lễ kéo cờ Aruba, hát quốc ca, các buổi biểu diễn văn hóa và sự tham gia của các tổ chức xã hội, văn hóa, thể thao và mặc đồng phục.[4][5] Các chương trình có thể thay đổi từ lễ kỷ niệm này sang lễ kỷ niệm khác, vì vậy du khách quan tâm đến các nghi lễ hoặc sự kiện cộng đồng nên tham khảo lịch hoạt động hiện tại của chính phủ thay vì dựa vào chương trình trước đó.
Thứ Hai Lễ hội hóa trang và Lịch Kitô giáo
Thứ Hai Lễ hội hóa trang là một phần trong lịch ngày lễ chính thức của Aruba và được chính phủ liệt kê là thứ Hai trước Ngày Thứ Tư Lọ Tro.[1] Vị trí của nó trong lịch kết nối hệ thống ngày lễ chính thức với mùa Lễ hội hóa trang rộng lớn hơn của Aruba. Do thời điểm diễn ra tuân theo lịch Kitô giáo di động, du khách nên sử dụng lịch ngày lễ chính thức hiện hành khi lên kế hoạch cho chuyến thăm thay vì giả định rằng nó rơi vào cùng một thời điểm trong lịch dân sự hàng năm.
Thứ Sáu Tuần Thánh, Thứ Hai Phục Sinh và Lễ Thăng Thiên cũng là những ngày lễ chính thức.[1] Cùng với Lễ Giáng Sinh, những dịp lễ này phản ánh vị trí tiếp tục của lịch Kitô giáo trong khuôn khổ ngày lễ chính thức của Aruba. Tình trạng pháp lý của chúng có ý nghĩa độc lập với việc một cá nhân có tham gia nghi lễ tôn giáo hay không.
Ngày Nhà Vua và mối liên kết với Vương quốc
Ngày Nhà Vua phản ánh mối liên hệ hiến pháp của Aruba với Vương quốc Hà Lan và tưởng nhớ vị quân vương. Ngày này được đưa vào lịch ngày lễ chính thức của Aruba.[1] Ngày chính thức được quan sát chính xác đôi khi có thể đòi hỏi quyết định của chính phủ khi các yếu tố về lịch ảnh hưởng đến lễ kỷ niệm thông thường. Cục Lao động và Nghiên cứu đã ban hành hướng dẫn cụ thể trong những tình huống như vậy vì ngày lễ được chính thức công nhận sẽ quyết định các quy định đền bù lao động nào được áp dụng.[6]
Vì lý do đó, người sử dụng lao động và người lao động nên sử dụng lịch chính thức của Aruba cho khoảng thời gian có liên quan thay vì chỉ dựa vào ngày lặp lại thông thường của một dịp lễ. Điều này đặc biệt quan trọng khi bảng lương, nhân sự hoặc các nghĩa vụ hợp đồng phụ thuộc vào việc một ngày cụ thể có trạng thái ngày lễ chính thức hay không.[1][6]
Lập kế hoạch thực tế cho cư dân và du khách
Đừng giả định rằng một ngày lễ chính thức sẽ tự động chuyển sang ngày làm việc tiếp theo khi nó rơi vào cuối tuần. Hướng dẫn của chính phủ đã xác nhận rằng một ngày lễ chính thức có thể giữ nguyên vào ngày trên lịch ngay cả khi chính phủ cấp riêng cho nhân viên của mình một ngày nghỉ khác. Ngày nghỉ bổ sung như vậy của chính phủ không tự động tạo ra quyền lợi tương tự cho người lao động khu vực tư nhân.[7]
Du khách cũng nên phân biệt giữa ngày lễ chính thức và việc đóng cửa toàn bộ hòn đảo. Các quy định lao động của Aruba đặc biệt đáp ứng các lĩnh vực hoạt động trong các ngày lễ, bao gồm ngành khách sạn, sòng bạc, các hoạt động liên tục, nhà điều hành tour du lịch, giải trí, cho thuê xe hơi và các điểm tham quan du lịch.[3] Do đó, các khu nghỉ dưỡng và dịch vụ du lịch có thể tiếp tục hoạt động ngay cả khi các văn phòng hoặc nơi làm việc khác đóng cửa. Giờ mở cửa và lịch trình tùy thuộc vào từng doanh nghiệp, vì vậy tốt nhất nên xác nhận trực tiếp việc đặt chỗ, phương tiện di chuyển, các chuyến tham quan và mua sắm thiết yếu với nhà cung cấp.
Các câu hỏi thường gặp về ngày lễ chính thức ở Aruba
Aruba có bao nhiêu ngày lễ chính thức?
Các ngày lễ chính thức của Aruba có tính vào thời gian nghỉ phép năm không?
Người lao động có thể được yêu cầu làm việc vào ngày lễ chính thức ở Aruba không?
Có, tùy thuộc vào lĩnh vực và lịch làm việc. Ngành khách sạn, sòng bạc, các hoạt động liên tục, các ngành được ủy quyền làm việc theo ca và thương mại thông thường phải tuân theo các quy định về lịch trình và đền bù khác nhau. Công việc ngày lễ có thể thu hút mức đền bù phụ trội, với mức áp dụng tùy thuộc vào hoàn cảnh.[3]
Ngày lễ chính thức có tự động được nghỉ bù vào thứ Hai nếu nó rơi vào cuối tuần không?
Không hẳn. Chính phủ Aruba đã làm rõ trong một trường hợp ngày lễ rơi vào cuối tuần rằng ngày lễ chính thức vẫn giữ nguyên vào ngày được chỉ định mặc dù nhân viên chính phủ được cấp riêng một ngày nghỉ khác. Người lao động khu vực tư nhân không tự động nhận được ngày bổ sung đó theo cùng một thỏa thuận.[7] Hãy kiểm tra lịch chính thức và bất kỳ thông báo nào của chính phủ áp dụng cho dịp lễ có liên quan.
Điều gì diễn ra vào Ngày Quốc Khúc và Quốc Kỳ?
Đây là ngày quốc khánh của Aruba và kỷ niệm quốc kỳ cũng như quốc ca của hòn đảo. Các lễ kỷ niệm chính thức và cộng đồng có thể bao gồm lễ kéo cờ và nghi thức, âm nhạc và khiêu vũ, diễu hành, cùng các hoạt động văn hóa, xã hội và thể thao.[4][5] Chương trình chi tiết có thể thay đổi, vì vậy thông tin sự kiện hiện tại của chính phủ là nguồn phù hợp cho du khách lên kế hoạch xung quanh lễ kỷ niệm.
Khách sạn và các dịch vụ du lịch có đóng cửa vào các ngày lễ chính thức không?
Không nhất thiết. Khung lao động của Aruba đặc biệt đáp ứng công việc ngày lễ trong ngành khách sạn và một số lĩnh vực liên quan đến du lịch hoặc làm việc theo ca.[3] Các khách sạn, nhà hàng, điểm tham quan, công ty cho thuê xe, cửa hàng và nhà điều hành tour du lịch riêng lẻ thiết lập các thỏa thuận hoạt động của riêng họ, vì vậy du khách nên xác nhận trực tiếp giờ hoạt động trong ngày lễ.
Nguồn
- Holidays- Government of Aruba
- Employment contract- Government of Aruba
- The Department of Labor and Research (DAO) provides information on compensation when working on official holidays or commemorative days- Government of Aruba
- Simbolo nacional- Gobierno di Aruba
- The Governor attends the celebration of Dia di Himno y Bandera.- Government of Aruba
- The Department of Labor and Research (DAO) informs that the King's Day celebration is officially on Saturday, April 26, 2025.- Government of Aruba
- Government Calls on the Business Community to Participate in a Day of Pride and National Celebration- Government of Aruba