Arbetets dag i Liechtenstein
Liechtenstein firar Arbetets dag, eller Tag der Arbeit, den 1 maj. Datumet är en lagstadgad helgdag enligt arbetstidslagen, som likställer dagen med söndag när det gäller begränsningar för arbete inom industri, handel och näringsverksamhet.[1][2]
Ett fast datum i Liechtensteins lag
Artikel 18 i arbetstidslagen räknar upp den 1 maj bland landets lagstadgade helgdagar och likställer dessa helgdagar med söndagar i reglerna om söndagsarbete. Lagen gäller arbete inom industri, handel och näringsverksamhet; den fastslår inte att alla arbetstagare i alla sektorer är lediga.[1]
Lagen anger den 1 maj som helgdagens datum. Den föreskriver ingen ersättningsdag när den 1 maj infaller på en helg.[1]
Hur dagen blev en allmän helgdag
Lantdagen antog den 22 december 1969 ett lagförslag som gjorde den 1 maj till en lagstadgad helgdag och likställde den med söndagar.[2]
Ändringen höll antalet lediga dagar oförändrat: med berörda katolska kyrkliga myndigheters samtycke togs den 8 september bort som en statligt erkänd helgdag. Jungfru Marie födelse var väl etablerad bland befolkningen, och ändringen var kontroversiell för vissa.[2]
Vad reglerna innebär för arbete och butiker
Arbetstidslagen förbjuder i regel söndagsarbete och medger undantag på angivna villkor, bland annat tillstånd för tillfälligt arbete när ett brådskande behov kan visas. Den anger också att en arbetsgivare inte får kräva att en anställd arbetar på en söndag utan den anställdes samtycke; dessa bestämmelser gäller den 1 maj eftersom lagen likställer helgdagen med söndag.[1]
Den nationella förvaltningen uppger att arbete inom handel och industri i regel upphör på helgdagar, med förbehåll för godkända undantag. Vägledningen om butikernas öppethållande anger den 1 maj som en helgdag och uppger att vissa verksamheter, däribland serveringsverksamheter, persontransporter och servicestationer, får hålla öppet utan tillstånd; andra butiker kan behöva tillstånd.[3][4]
En helgdag snarare än ett nationellt firande
Liechtensteins officiella lista över årliga myndighetsdatum anger nationaldagen den 15 augusti, medan Arbetets dag anges separat som den 1 maj i den officiella helgdagsöversikten. Ingen sedvanlig ceremoni, särskild maträtt eller återkommande offentlig tillställning anges för Arbetets dag.[3][5]
Vanliga frågor
Är Arbetets dag en helgdag i Liechtenstein?
Ja. Arbetstidslagen anger den 1 maj som en lagstadgad helgdag och behandlar den som en söndag i arbetsreglerna.[1]
När firas Arbetets dag?
Den firas den 1 maj. Den granskade lagen anger det datumet och föreskriver ingen ersättningsdag om det infaller på en helg.[1]
Är alla arbetstagare lediga?
Lagen likställer den 1 maj med söndag i sina regler för industri, handel och näringsverksamhet. Den fastställer inte en ledig dag för alla arbetstagare i alla sektorer, och den medger vissa undantag från arbetsbegränsningarna.[1]
Källor och referenser
Källor som används för Arbetets dag i Liechtenstein:
- Arbeitsgesetz (ArG)- Lilex – Gesetzesdatenbank des Fürstentums Liechtenstein
- Berichte und Anträge: Bericht und Antrag betreffend die Abänderung des Arbeitsgesetzes- Government of Liechtenstein
- Feiertage in Liechtenstein- Liechtenstein Marketing
- Permission to keep open stores- Liechtenstein National Administration, Office of Economic Affairs
- Annual dates- Liechtenstein National Administration