Praznik rada u Nemačkoj
Nemačka obeležava Praznik rada, odnosno Tag der Arbeit, 1. maja kao državni praznik u celoj zemlji. Njegova istorija oblikovana je zahtevima radnika, političkim sukobima i razvojem sindikalnog pokreta. Danas sindikalna okupljanja daju ovom danu javni značaj, dok mnogi ljudi ne rade.[1][2]
Začetak radničkog pokreta
Prvi maj postao je međunarodni dan radnika nakon što su socijalističke partije i sindikati okupljeni u Parizu 1889. podržali poziv na demonstracije naredne godine. Jedan od glavnih zahteva bio je osmočasovni radni dan, a datum je izabran u vezi s radnicima poginulim tokom protesta u Čikagu 1886. godine.[1]
Nemački radnici održali su prve prvomajske demonstracije 1890. godine. Radnički pokret u zemlji i dalje je delovao pod ograničenjima nametnutim socijalističkim organizacijama, a radnici koji su učestvovali u štrajkovima ili demonstracijama rizikovali su otkaz ili druge kazne. Osmočasovni radni dan uveden je u Nemačkoj tokom Novembarske revolucije 1918. godine.[1][2]
Od spornog datuma do državnog praznika
Narodna skupština je 1. maj proglasila zakonskim praznikom za 1919. godinu, ali je ta prva nacionalna mera važila samo te godine. Pokušaji da se tokom Vajmarske republike ovaj praznik trajno uvede širom zemlje nisu uspeli.[1]
Nacistička vlada je 1933. preoblikovala 1. maj u „Dan nacionalnog rada“ i koristila ga za državne ceremonije. Sledećeg dana režim je preuzeo sindikalne kancelarije i ukinuo nezavisne sindikate. Posle rata, ovaj datum ponovo je postao proslava radnika; Saveznički kontrolni savet potvrdio ga je kao praznik 1946. godine.[1]
Značenje ovog dana danas
Danas je 1. maj zakonski državni praznik u svim nemačkim pokrajinama. Pokrajinski propisi određuju ga kao praznik i štite ga kao dan opšteg odmora; berlinski zakon takođe navodi 1. maj među državnim praznicima.[3][4] Prema nemačkom Zakonu o nastavku isplate zarade, zaposleni uglavnom imaju pravo na redovnu zaradu kada im je radno vreme prema rasporedu otkazano zbog zakonskog praznika. Neki poslovi se nastavljaju na osnovu izuzetaka od pravila o danima odmora.[5][6]
Nemačka konfederacija sindikata (DGB) opisuje 1. maj kao centralni dan akcije radničkog pokreta. Sindikalne demonstracije i mitinzi skreću pažnju javnosti na pitanja kao što su uslovi rada i prava radnika. Teme i događaji se razlikuju; tog dana ne održava se jedna jedinstvena nacionalna ceremonija po utvrđenom programu.[1]
Praktične informacije o državnom prazniku
Prvi maj pada istog datuma svake godine. Pošto je prema pokrajinskom zakonu o praznicima to dan opšteg odmora, očekujte da mnoga uobičajena radna mesta i službe budu zatvoreni ili rade prema prazničnom režimu. Tačno radno vreme i redovi vožnje zavise od mesta i pružaoca usluge; železnički, vazdušni, pomorski i putnički prevoz spadaju u delatnosti koje mogu nastaviti s radom prema pravilima za praznike.[3]
Česta pitanja
Kada je Praznik rada u Nemačkoj?
Obeležava se svake godine 1. maja.[3]
Da li se 1. maja ne radi?
Da li su prodavnice i državne službe otvorene?
Mnoga uobičajena radna mesta i mnoge službe su zatvoreni ili rade prema prazničnom režimu, ali pravila o radu i izuzeci zavise od pokrajine i vrste usluge. Pre putovanja ili kupovine proverite lokalne informacije.[3]
Da li javni prevoz saobraća?
Prevoz putnika može da saobraća tokom državnih praznika, ali linije i redovi vožnje zavise od prevoznika. Pre polaska proverite praznični red vožnje lokalnog prevoznika.[3]
Izvori i reference
Izvori korišćeni za Praznik rada u Nemačka:
- Tag der Arbeit: Geschichte des 1. Mai- German Trade Union Confederation (DGB)
- 1 May becomes the Day of Labour- Deutschlandmuseum
- Feiertagsgesetz- Lower Saxony Ministry of the Interior, Sport and Digitalization
- Sonn- und Feiertagsrecht- State of Berlin
- Gesetz über die Zahlung des Arbeitsentgelts an Feiertagen und im Krankheitsfall (Entgeltfortzahlungsgesetz)- Federal Ministry of Justice and Federal Office of Justice
- Arbeitszeitgesetz- Federal Ministry of Justice and Federal Office of Justice