Štátne sviatky v krajine Portoriko

Kalendáre portorických a federálnych sviatkov

Zákon Portorika stanovuje kalendár územných sviatkov, ktorý zahŕňa oslavy zdieľané s federálnym kalendárom, ako aj sviatky špecifické pre Portoriko. Medzi sviatky, ktorými sa výslovne zaoberajú predpisy Portorika o sviatkoch, patria Deň Martina Luthera Kinga ml., spoločné pripomenutie prezidentov a významných portorických osobností, zrušenie otroctva, Deň pamiatky padlých, Deň nezávislosti Spojených štátov, ústava spoločenstva, Sviatok práce, Deň Rasy (Día de la Raza), Deň veteránov a Deň portorickej identity. [1]

Federálne zákony Spojených štátov osobitne stanovujú sviatky pre federálnych zamestnancov vrátane Nového roka, Dňa Martina Luthera Kinga ml., Washingtonových narodenín, Dňa pamiatky padlých, Dňa nezávislosti Juneteenth, Dňa nezávislosti, Sviatku práce, Dňa Krištofa Kolumba, Dňa veteránov, Dňa vďakyvzdania a Prvého sviatku vianočného. Tieto federálne pravidlá sa vzťahujú na federálne zamestnanie; nemali by sa vykladať tak, že automaticky ukladajú rovnaký nárok na sviatky súkromným zamestnávateľom v Portoriku. [2]

Osobitné portorické pripomienky

Územný kalendár zachováva pripomienky s osobitným významom pre portorickú históriu a občiansku identitu. Zrušenie otroctva sa pripomína ako zákonný sviatok, zatiaľ čo ďalšia pripomienka označuje ústavu Spoločenstva Portorika. Deň portorickej identity poskytuje ďalšiu spomienku špecifickú pre ostrov v rámci zákonného rámca. [1]

Portoriko taktiež spája pripomenutie Washingtonu a Dňa prezidentov s uznaním širokej skupiny významných portorických mužov a žien. Príslušná legislatíva uvádza osobnosti z politickej, intelektuálnej, kultúrnej, robotníckej a sociálnej histórie namiesto toho, aby zachovávala samostatné štátne sviatky pre narodeniny viacerých jednotlivých vodcov, ako to robili staršie kalendáre. [1]

Dátumy sviatkov sa môžu upraviť v záujme nepretržitého fungovania vlády

Niekoľko sviatkov je právne viazaných na konkrétne dni v týždni, zatiaľ čo iné si zachovávajú pevný dátum v občianskom kalendári. Zákon Portorika taktiež oprávňuje guvernéra alebo povereného úradníka vyhlásiť, že určité uvedené sviatky sa namiesto toho budú sláviť v najbližší pondelok alebo piatok, keď to vyžaduje kontinuita vládnych operácií. [1]

Keďže toto oprávnenie môže ovplyvniť vládne slávenie sviatkov v konkrétnom roku, zamestnanci a návštevníci by mali konzultovať príslušný oficiálny vládny kalendár namiesto toho, aby predpokladali, že usporiadanie z predchádzajúceho kalendára sa zopakuje. Základný zákonný sviatok a administratívny deň, počas ktorého ho vládne úrady slávia, nie sú vždy tou istou otázkou. [1]

Federálni zamestnanci sa riadia osobitnými pravidlami pre víkendy

Federálni zamestnanci v Portoriku podliehajú rovnakému federálnemu rámcu sviatkov, aký sa vzťahuje na federálne zamestnanie kdekoľvek inde v Spojených štátoch. Pre väčšinu federálnych zamestnancov pracujúcich v bežnom pracovnom týždni sa federálny sviatok pripadajúci na sobotu vo všeobecnosti slávi v predchádzajúci pracovný deň, zatiaľ čo sviatok pripadajúci na nedeľu sa vo všeobecnosti slávi v nasledujúci pracovný deň. [2][3]

Tieto federálne pravidlá nahrádzania by sa nemali zovšeobecňovať na zamestnancov vlády Portorika, zamestnancov samospráv ani pracovníkov v súkromnom sektore. Ich príslušné pravidlá pochádzajú z odlišných právnych a pracovných rámcov. [1][3]

Zamestnanci samospráv a miestne sviatky

Obce v Portoriku majú taktiež právomoci relevantné pre svojich vlastných zamestnancov. Mestský kódex ustanovuje, že zamestnanci samospráv majú nárok na sviatky vyhlásené guvernérom Portorika alebo obecným nariadením. To znamená, že pracovný kalendár zamestnancov samosprávy môže obsahovať lokálne vyhlásený sviatok okrem všeobecne platných vládnych osláv. [4]

Miestny sviatok by sa preto nemal prezentovať tak, akoby automaticky zatváral podniky alebo verejné úrady v celom Portoriku. Každý, kto plánuje niečo okolo miestnej oslavy, by si mal overiť príslušnú obec a zapojenú inštitúciu alebo zamestnávateľa. [4]

Zamestnanci v súkromnom sektore si musia overiť svoje pracovné podmienky

Vládny sviatok sám osebe nezakladá všeobecné právo súkromného sektora na zatvorenie alebo čerpanie platenej dovolenky. Usmernenie ministerstva práce Portorika v pracovnom kontexte vysvetlilo, že povinnosti týkajúce sa mzdového zvýhodnenia za sviatok alebo zatvorenia môžu závisieť od legislatívy vzťahujúcej sa na zamestnávateľa a od dohody o odmeňovaní zamestnanca, kolektívnej zmluvy alebo individuálnej pracovnej zmluvy. [5]

Z tohto dôvodu by pracovníci v súkromnom sektore nemali odvodzovať svoj nárok z kalendáru vládnych úradov ani zoznamu federálnych sviatkov. Príslušná pracovná zmluva, kolektívna zmluva a platné pracovné pravidlá Portorika sú vhodnými zdrojmi na určenie toho, či sa konkrétny sviatok odpracuje, preplatí alebo sa považuje za voľno. [5]

Plánovanie vládnych záležitostí a cestovania

Na stretnutia s orgánmi vlády Portorika využite príslušný oficiálny vládny kalendár a akékoľvek ročné vyhlásenia sviatkov. V prípade federálnych úradov sa namiesto toho obráťte na harmonogram federálnych sviatkov. Mestské služby môžu byť dodatočne ovplyvnené sviatkami stanovenými prostredníctvom mestských nariadení. [1][2][4]