Guide til helligdagskalenderen på Cookøyene
Helligdagskalenderen på Cookøyene kombinerer kristne høytider, markeringen av ANZAC-dagen, konstitusjonell historie, tradisjonelt lederskap og evangeliedagsfeiringer. Helligdagsloven fastsetter de viktigste helligdagene, mens arbeidslovgivningen bestemmer arbeidstakernes rettigheter. Lovgivningen åpner også for at enkelte øyer kan ha egne evangeliedager.[1][2][3]
Slik fungerer helligdagsordningen
Helligdagsloven er grunnlaget for helligdagskalenderen på Cookøyene. Den fastsetter helligdager for nyttårsfeiringen, Langfredag, Andre påskedag, ANZAC-dagen, suverenens fødselsdag, Ra o te Ui Ariki, Grunnlovsdagen, Cookøyenes evangeliedag, Første juledag og Andre juledag.[1][3] Noen helligdager har en fast dato i kalenderen, mens datoene for påskehøytidene og suverenens fødselsdag må sjekkes i den aktuelle årskalenderen.
Lovgivningen anerkjenner også en viktig lokal dimensjon. I tillegg til Cookøyenes evangeliedag kan hver enkelt øy ha sin egen evangeliedag som helligdag. Parlamentets arkiv over forskrifter inneholder separate vedtak om evangeliedager for blant annet Aitutaki, Rarotonga, Penrhyn, Pukapuka, Rakahanga, Manihiki, Mitiaro og Palmerston.[1][4] Påstanden i den opprinnelige teksten om at alle helligdager praktiseres likt på øyene, er derfor misvisende.
Helligdager i helgen og erstatningsdager
Reglene om erstatningsdager er viktige når kalenderen skal tolkes. Offentlig veiledning for ansatte sier at når en helligdag, bortsett fra ANZAC-dagen, faller på en helgedag, markeres den på den neste tilgjengelige hverdagen. En ekstra hverdag brukes ved behov dersom helligdagene følger etter hverandre.[3] ANZAC-dagen behandles annerledes, så reisende og arbeidsgivere bør ikke anta at alle helligdager i helgen følger samme regel om erstatningsdag.
Søndagen har også en særskilt historie i arbeidslovgivningen. Veiledning fra innenriksdepartementet forklarer at søndag i seg selv ikke lenger regnes som en helligdag for en arbeidstaker bare fordi det er søndag.[2] Retten til fri følger av en lovbestemt helligdag som gjelder på arbeidstakerens arbeidssted.
Arbeidstakernes rettigheter på helligdager
For andre arbeidstakere enn tilkallingsansatte betales en lovbestemt helligdag med vanlig lønn dersom den faller på en dag arbeidstakeren normalt skulle ha arbeidet.[2] Dette sikrer at arbeidstakeren beholder sin vanlige lønn når arbeidet innstilles på grunn av helligdagen.
Arbeidstakere som må arbeide på en helligdag, også tilkallingsansatte, har et særskilt vern. Veiledning fra innenriksdepartementet opplyser at de kan ha krav på dobbel lønn, en ekstra feriedag, avspasering eller en annen rimelig ordning som ikke er mindre gunstig.[2] Den konkrete ordningen bør derfor vurderes ut fra arbeidstakerens situasjon og arbeidsvilkår, ikke reduseres til en generell regel om at alle bare får fri.
Grunnlovsdagen og selvstyret
Grunnlovsdagen markerer at Cookøyene fikk selvstyre i fri assosiasjon med New Zealand.[5] Den er dermed en av de viktigste borgerlige merkedagene i den nasjonale kalenderen og markerer den konstitusjonelle utviklingen av det moderne Cookøyene, ikke uavhengighet i tradisjonell forstand.
Grunnloven definerer Grunnlovsdagen med henvisning til når grunnloven trådte i kraft.[6] Offisielle markeringer i dag knytter dagen til nasjonal identitet, offentlig tjeneste, kultur og landets fortsatte utvikling.[5]
Ra o te Ui Ariki og tradisjonelt lederskap
Ra o te Ui Ariki inngår i den lovbestemte helligdagskalenderen og skiller Cookøyenes kalender fra kalenderne i mange andre land.[3] Helligdagens navn viser til Ui Ariki, Cookøyenes tradisjonelle høvdingledelse. Grunnloven oppretter formelt høvdingrådet, House of Ariki, som en del av landets konstitusjonelle struktur og gjenspeiler den fortsatte offentlige rollen til tradisjonelle ledere side om side med folkevalgte institusjoner.[6]
Ettersom datoen for Ra o te Ui Ariki følger kalenderen og ikke er fast på den gregorianske kalenderen, bør leserne sjekke den offisielle kalenderen for det aktuelle året i stedet for å videreføre datoen fra en tidligere kalender.[3]
Evangeliedager: nasjonale og lokale markeringer
Cookøyenes evangeliedag gjenspeiler landets kristne arv og er fastsatt i den nasjonale helligdagslovgivningen.[1] Ordningen er uvanlig fordi loven også åpner for separate evangeliedager på øyene. Dermed kan en markering være helligdag på den aktuelle øya uten nødvendigvis å bli en landsdekkende helligdag.[1]
Dette skillet har praktisk betydning for reiser og næringsvirksomhet mellom øyene. En tjeneste som holder åpent som vanlig på én øy, kan møte en lokal helligdag på en annen. Alle som planlegger møter, leveranser eller offentlige ærender utenfor Rarotonga, bør derfor undersøke om destinasjonsøya har en evangeliedag i tillegg til den landsdekkende kalenderen.[4]
Planlegging av offentlige tjenester og helligdager
Helligdager kan påvirke tilgangen til offentlige tjenester direkte. Finans- og økonomistyringsdepartementet opplyser at de vanlige åpningstidene for kontorer og skranker ikke gjelder på helligdager, mens parlamentet opplyser at det holder stengt alle helligdager.[7][8] Administrative oppgaver som krever personlig oppmøte hos en offentlig tjeneste, bør derfor utføres utenom den aktuelle helligdagen.
Den lovbestemte kalenderen fastsetter ingen generell åpningstid for alle restauranter, supermarkeder, overnattingssteder, turoperatører eller transporttjenester. Reiselivsbedrifter kan fastsette egne åpningstider, så besøkende bør undersøke nødvendige tjenester hver for seg. Dette er særlig nyttig rundt jul og nyttår, når offentlige retningslinjer opplyser at offentlige etater som ikke utfører nødvendige tjenester, kan holde stengt i høytiden, og at ansatte kan oppfordres til å ta ut ferie.[3]
Ofte stilte spørsmål om helligdager på Cookøyene
Er helligdagene de samme på alle øyene på Cookøyene?
Hva markerer Grunnlovsdagen?
Grunnlovsdagen markerer at Cookøyene fikk selvstyre i fri assosiasjon med New Zealand.[5] Dagen markerer en sentral konstitusjonell milepæl i landets moderne historie.
Hva er Ra o te Ui Ariki?
Får arbeidstakere lønn når en helligdag faller på en vanlig arbeidsdag?
Andre arbeidstakere enn tilkallingsansatte har rett til vanlig lønn på en helligdag dersom den faller på en dag de normalt skulle ha arbeidet.[2]
Hvilke rettigheter har arbeidstakere hvis de arbeider på en helligdag?
Veiledning fra innenriksdepartementet opplyser at en arbeidstaker som må arbeide på en helligdag, har krav på dobbel lønn, en ekstra feriedag, avspasering eller en annen rimelig ordning som ikke er mindre gunstig.[2]
Flyttes alle helligdager som faller i helgen til neste hverdag?
Offentlig veiledning fastsetter at helligdager som faller i helgen, markeres på en hverdag, men angir ANZAC-dagen som et unntak fra hovedregelen.[3] Sjekk derfor den offisielle kalenderen i stedet for å bruke én regel om erstatningsdag for alle helligdager.
Kilder
- Public Holidays Act 1999- Parliament of the Cook Islands
- During Employment- Ministry of Internal Affairs, Cook Islands
- Cook Islands Government Public Service Manual- Cook Islands Government
- Regulations- Parliament of the Cook Islands
- Cook Islands Marks 61st Constitution Day with Inaugural Te Tango Raumaire o Avaiki Awards- Office of the Prime Minister, Cook Islands
- Constitution of the Cook Islands- Parliament of the Cook Islands
- Contact Us- Ministry of Finance & Economic Management, Cook Islands
- Visiting Parliament- Parliament of the Cook Islands