Festività pubbliche in Vanuatu

Giorni festivi nazionali e provinciali

Il calendario nazionale comprende Capodanno, il Giorno commemorativo del padre dell'indipendenza, il rev. dr. W.H. Lini, il Giorno dei capi tradizionali, il Venerdì Santo, il Lunedì dell'Angelo, la Festa dei lavoratori, l'Ascensione, la Giornata mondiale dei bambini, il Giorno dell'Indipendenza, l'Assunzione, il Giorno della Costituzione, il Giorno dell'Unità, Natale e il Giorno della famiglia. L'ufficio del Primo Ministro pubblica il calendario annuale di riferimento, comprese le ricorrenze cristiane mobili.[1][4]

Vanuatu riconosce anche giorni festivi provinciali. Le indicazioni ufficiali del governo elencano giornate distinte per Shefa, Penama, Sanma, Torba, Tafea e Malampa. Si applicano alle persone che lavorano e risiedono nella provincia interessata; è quindi errato presumere che ogni giorno festivo si applichi allo stesso modo in tutto l'arcipelago.[3]

La legge sui giorni festivi

La legge sui giorni festivi fornisce la base giuridica del calendario nazionale. Oltre alle festività elencate nel suo calendario allegato, il Presidente, su consiglio del Primo Ministro, può proclamare altri giorni festivi. Ciò consente di istituire ulteriori ricorrenze quando le circostanze lo richiedono.[1]

La legge disciplina inoltre alcune conseguenze giuridiche e commerciali dei giorni festivi. In generale, in un giorno festivo non si può obbligare una persona a effettuare un pagamento o a compiere un atto che non potrebbe esserle imposto di domenica; ai fini previsti, l'adempimento il giorno successivo è considerato equivalente.[1]

Il Giorno Lini, l'indipendenza e la Costituzione

Il Giorno Lini commemora padre Walter Lini, che i calendari ufficiali del governo descrivono come il padre dell'indipendenza. Fu uno dei leader indigeni associati al movimento che condusse le ex Nuove Ebridi dall'amministrazione coloniale congiunta britannica e francese all'indipendenza di Vanuatu.[4][5]

Il Giorno dell'Indipendenza commemora la nascita della Repubblica indipendente di Vanuatu dopo la fine del Condominio anglo-francese. Il Giorno della Costituzione riflette un altro elemento centrale di quella transizione. Il Parlamento descrive la Costituzione come la legge suprema del Paese e osserva che ha istituito una repubblica fondata sui valori tradizionali melanesiani, sulla fede in Dio e sui principi cristiani, riconoscendo al tempo stesso la diversità etnica, linguistica e culturale di Vanuatu.[5]

Il Giorno dei capi tradizionali e il kastom

Il Giorno dei capi tradizionali assegna un posto di rilievo alla leadership tradizionale nel calendario previsto dalla legge. Le autorità culturali governative descrivono la ricorrenza come una celebrazione dei capi e del loro ruolo nel preservare usanze, valori, lingue, rituali e identità comunitaria. I capi sono inoltre descritti come custodi della cultura, della terra, del mare e dell'unità.[6]

La ricorrenza precede l'indipendenza ed è proseguita dopo la nascita della Repubblica. Le celebrazioni odierne possono comprendere abiti tradizionali, cerimonie e la partecipazione di comunità delle diverse province di Vanuatu, sottolineando il legame tra il giorno festivo e le tradizioni di kastom del Paese.[6]

Festività cristiane e Giorno della famiglia

Le ricorrenze cristiane occupano una parte consistente del calendario nazionale dei giorni festivi di Vanuatu. Sono inclusi il Venerdì Santo, il Lunedì dell'Angelo, l'Ascensione, l'Assunzione e Natale, a testimonianza della perdurante importanza del cristianesimo nella vita nazionale. La stessa Costituzione descrive la Repubblica come fondata, in parte, sulla fede in Dio e sui principi cristiani.[1][5]

Nel calendario previsto dalla legge, il Giorno della famiglia segue Natale e ha una speciale regola di sostituzione. La legge sui giorni festivi stabilisce che, se il Giorno della famiglia cade di lunedì, il giorno successivo diventa festivo, impedendo che la ricorrenza venga assorbita dalla festività sostitutiva di Natale.[1]

Che cosa succede quando una festività cade nel fine settimana

La regola legale sulla sostituzione è più circoscritta di una regola generale per il fine settimana. Ai sensi della legge sui giorni festivi, se una festività elencata cade di domenica, il lunedì successivo diventa giorno festivo. La legge non prevede lo stesso trasferimento automatico per una festività che cade di sabato.[1]

I calendari annuali ufficiali riflettono questa distinzione. Una festività di sabato può rimanere indicata al sabato senza essere sostituita dal lunedì, mentre una festività di domenica può essere osservata il lunedì successivo. Chi prepara i turni dovrebbe quindi evitare di presumere che ogni festività nel fine settimana comporti un ulteriore giorno libero in settimana.[3][4]

Lavorare durante un giorno festivo

In generale, la legge sul lavoro stabilisce che non si può obbligare un dipendente a lavorare di domenica o in un giorno festivo, a meno che non acconsenta volontariamente. La legge prevede eccezioni per le attività che devono continuare, compresi il trasporto passeggeri e merci, i servizi pubblici, gli hotel e i ristoranti, i luoghi di intrattenimento, le strutture sanitarie, le trasmissioni radiotelevisive, l'allevamento e altri lavori autorizzati da un funzionario del lavoro.[2]

Il dipendente che lavora di domenica o in un giorno festivo in base a queste eccezioni per la continuità del servizio ha diritto a un periodo equivalente di riposo in un altro giorno. Quando il lavoro festivo supera il normale orario di lavoro, la legge sul lavoro stabilisce per i dipendenti aventi i requisiti una maggiorazione minima per lo straordinario pari a una volta e mezza la normale tariffa oraria.[2]

Il Dipartimento del lavoro fornisce indicazioni specifiche a datori di lavoro e dipendenti su queste regole e annovera tra le attività che possono operare nei giorni festivi i trasporti, i servizi pubblici, l'ospitalità, la sanità e altri servizi continuativi.[3]

Negozi e vendita di beni essenziali

Un giorno festivo non comporta automaticamente la chiusura di tutti i negozi di Vanuatu. La legge sui giorni festivi autorizza il Presidente a emanare un'ordinanza che imponga la chiusura, in un giorno festivo, di negozi, esercizi commerciali e altri luoghi di attività in tutto Vanuatu o in località specifiche. La chiusura prevista dalla legge dipende quindi da un'ordinanza di questo tipo, anziché applicarsi allo stesso modo a ogni attività per il solo fatto che il giorno sia festivo.[1]

Anche quando è in vigore un'ordinanza di chiusura, la legge prevede delle eccezioni. È consentita la vendita di medicinali, di determinati alimenti freschi e di ghiaccio nel periodo stabilito; inoltre, gli esercizi che normalmente vendono bevande da consumare sul posto possono continuare a farlo. Anche gli hotel sono esclusi dal reato previsto per le attività che restano aperte in violazione di un'ordinanza di chiusura.[1]

Organizzare viaggi e attività commerciali

Per organizzare attività su scala nazionale, consulta il calendario aggiornato pubblicato dall'ufficio del Primo Ministro, anziché affidarti soltanto a una vecchia copia della legge sui giorni festivi. Il calendario previsto dalla legge è stato modificato e quello ufficiale aggiornato indica correttamente il Giorno della Costituzione e il Giorno dell'Unità nelle loro collocazioni attuali.[4][7]

Per i viaggi al di fuori di Port Vila occorre considerare anche le festività provinciali, che possono influire sulle attività di una determinata provincia mentre nel resto di Vanuatu si svolge una normale giornata lavorativa. In base alle norme sul lavoro applicabili, trasporti, alloggi, ristoranti e altri servizi privati possono operare nei giorni festivi; è quindi opportuno verificarne direttamente gli orari effettivi.[2][3]