יום הפועלים בצ'אד
יום הפועלים, המכונה בצו החגים של צ'אד ״Fête du Travail״, חל ב־1 במאי. הצו מגדיר אותו כחג כלל־ארצי בתשלום שאינו יום עבודה, וקובע כי יצוין ביום שני אם הוא חל ביום ראשון.[1]
חג כלל־ארצי על פי החוק בצ'אד
צו מס' 97-413 של צ'אד מ־30 בספטמבר 1997 מונה את 1 במאי כ־״Fête du Travail״, בין הימים המוגדרים ״fériés, chômés et payés״ בכל שטח המדינה: חגים ציבוריים שאינם ימי עבודה ובתשלום. יום הפועלים משויך לאותה קטגוריה כמו ראש השנה האזרחית, יום העצמאות ויום החירות והדמוקרטיה.[1]
הצו קובע שכאשר אחד החגים המנויים האלה חל ביום ראשון, יום שני שלאחריו הוא גם חג בתשלום שאינו יום עבודה. הוא אינו קובע יום שני חלופי כאשר 1 במאי חל ביום אחר בשבוע.[1]
מה מציין היום
יום הפועלים הוא חלק מתנועה רחבה יותר למען זכויות עובדים. ארגון העבודה הבינלאומי מתחקה אחר ההיסטוריה של התאריך לעובדים בארצות הברית שעזבו את עבודתם ב־1 במאי 1886 בתמיכה בקיצור יום העבודה; בשנת 1891 הוכר 1 במאי רשמית כיום הפועלים או כיום העובדים הבינלאומי.[2]
בצ'אד, שם החג בצו, ״Fête du Travail״, קושר את התאריך ישירות לעבודה. החוק קובע את מעמד היום, אך אינו מתאר סיפור מקור לאומי נפרד או מכתיב כיצד יש לציין אותו.[1]
תשלום ועבודה בחג
הצו מגן על השכר בכמה דרכים. הוא קובע שמעמדו של היום כיום שאינו יום עבודה לא יפחית משכורות חודשיות, חצי־חודשיות או שבועיות. עובדים ששכרם מחושב לפי שעה, יום או תפוקה זכאים לפיצוי בגובה השכר שאיבדו בשל החג, המחושב לפי שעות העבודה או ימי העבודה הרגילים שלהם.[1]
עובד שעובד בחג בתשלום שאינו יום עבודה זכאי לשכר הרגיל עבור העבודה שביצע, בתוספת סכום נוסף השווה לשכר זה. לכן הצו מבדיל בין הזכות לשכר בחג לבין הפיצוי הנפרד המגיע למי שעובדים בחג.[1]
תכנון לקראת 1 במאי
הצו חל בכל צ'אד, ולכן יום הפועלים אינו מוגבל לבירה או לאזור מסוים. מעמדו החוקי מקנה לעובדים שעליהם חל הצו יום חופשה בתשלום, בכפוף לכללי הפיצוי למי שעובדים.[1]
הצו אינו מפרט אם חנויות, בנקים, משרדי ממשלה, בתי ספר או שירותי תחבורה מסוימים נסגרים או משנים את שעות הפעילות שלהם. הוא גם אינו מפרט טקסים חוזרים, תהלוכות, ארוחות או מנהגים אזוריים. לצורך תכנון מעשי, בררו ישירות מול השירות או העסק שבו אתם מתכוונים להשתמש ואל תניחו מראש מה יהיה לוח הזמנים בחג.[1]
שאלות נפוצות
מתי חל יום הפועלים בצ'אד?
הוא חל בתאריך הקבוע, 1 במאי. אם התאריך חל ביום ראשון, הצו מגדיר את יום שני שלאחריו כחג בתשלום שאינו יום עבודה.[1]
האם יום הפועלים הוא יום חופשה בתשלום?
הצו מגדיר את 1 במאי כחג בתשלום שאינו יום עבודה בכל רחבי צ'אד. הוא גם קובע כללי פיצוי לעובדים ששכרם מחושב לפי שעה, יום או תפוקה, וכן לעובדים שעובדים בחג.[1]
האם החנויות, הבנקים והתחבורה הציבורית יהיו פתוחים?
הצו אינו מפרט שעות פתיחה של עסקים או לוחות זמנים של תחבורה. בדקו מול החנות, הבנק או ספק התחבורה המסוים.[1]
מה קורה אם עובד עובד ביום הפועלים?
הצו קובע שהעובד מקבל את השכר עבור העבודה שביצע ותוספת בסכום השווה לשכר זה.[1]
מקורות והפניות
מקורות ששימשו עבור יום הפועלים ב-צ'אד:
- Décret 97-413 1997-09-30 PR/MFPT — Décret portant révision de la liste et du régime des jours fériés et chômés- International Labour Organization, NATLEX
- Why do fundamental labour standards matter?- International Labour Organization