Työn ja solidaarisuuden päivä Turkissa
Turkissa vietetään työn ja solidaarisuuden päivää yleisenä vapaapäivänä 1. toukokuuta. Sen virallinen nimi ja nykyinen oikeudellinen asema heijastavat työläisten järjestäytymisen ja yleisten vappukokoontumisten muovaamaa historiaa.[1][3]
Oikeudellinen asema ja palkka
Lain nro 2429 mukaan 1. toukokuuta on Emek ve Dayanışma Günü eli työn ja solidaarisuuden päivä, ja se kuuluu yleisiin vapaapäiviin. Laki määrää valtion virastot suljettaviksi näinä päivinä, mutta poikkeuksena ovat laitokset, joiden toiminnan on jatkuttava.[1]
Juhlapäivä ei tarkoita, että jokaisen työntekijän olisi jäätävä vapaalle. Työlain piiriin kuuluvilla työpaikoilla yleisenä vapaapäivänä tehtävästä työstä määrätään työehtosopimuksessa tai työsopimuksessa; jos niissä ei käsitellä asiaa, työntekijän suostumus tarvitaan. Työskentelemättä jääneille työntekijöille maksetaan normaali päiväpalkka, ja työskentelevät saavat lain mukaan yhden ylimääräisen päivän palkan.[2]
Työväenliikkeen muovaama historia
Vappu juontaa juurensa kansainvälisestä työväenliikkeestä, mutta Turkin historiassa sillä on erityistä painoarvoa. Työ- ja sosiaaliturvaministeriön julkaisemassa historiakatsauksessa mainitaan vappujuhlat İzmirissä vuonna 1905 ja İstanbulissa vuonna 1910. Siinä kuvataan myös suuria kokoontumisia İstanbulin Taksim-aukiolla 1970-luvulta alkaen.[3]
Ministeriön mukaan 34 ihmistä kuoli vuoden 1977 Taksim-aukiolla järjestetyssä kokoontumisessa. Vuonna 2008 hallitus nimesi 1. toukokuuta työn ja solidaarisuuden päiväksi, ja vuoden 2009 muutoksella päivä lisättiin virallisesti kansallisten vapaapäivien lakiin. Ministeriön mukaan laajat yleiset juhlallisuudet jatkuivat jälleen vuodesta 2010.[3]
Päivän viettotavat
Ammattiliittojen ja työntekijöiden kokoontumiset ovat dokumentoitu osa Turkin vappuperinnettä. Ministeriö kuvaa päivää työläisten yhtenäisyyden, solidaarisuuden ja taistelun päiväksi ja kertoo laajojen juhlallisuuksien paluusta.[3]
Sulkemiset ja käytännön suunnitelmat
Valtion virastot ovat juhlapäivälain nojalla suljettuina, lukuun ottamatta laitoksia, joiden toiminnan on jatkuttava. Työlain piiriin kuuluvilla työpaikoilla työskentely riippuu työsopimuksista tai työntekijän suostumuksesta, ja juhlapäivän palkkasäännöt ovat voimassa.[1][2]
Vierailijoiden kannattaa tarkistaa paikalliset ilmoitukset ja palveluaikataulut ennen suunnitelmien tekemistä.
Usein kysyttyä
Milloin Turkissa vietetään työn ja solidaarisuuden päivää?
Kansallisen vapaapäivälain mukaan sitä vietetään joka vuosi 1. toukokuuta.[1]
Onko työntekijöillä vapaapäivä?
Ovatko valtion virastot avoinna?
Valtion virastot ovat yleisinä vapaapäivinä suljettuina, lukuun ottamatta laitoksia, joiden toiminnan on jatkuttava.[1]
Ovatko liikkeet, nähtävyydet ja joukkoliikenne avoinna?
Tarkista paikalliset ilmoitukset ja aikataulut yritykseltä, nähtävyydestä tai liikenteenharjoittajalta.
Lähteet ja viitteet
Pyhäpäivän Työn ja solidaarisuuden päivä lähteet maassa Turkki:
- ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİLLER HAKKINDA KANUN- T.C. Diyanet İşleri Başkanlığı
- İŞ KANUNU- Türkiye Büyük Millet Meclisi
- 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu- T.C. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı