Työn päivä Monacossa
Työn päivää eli Fête du Travail’ta vietetään Monacossa yleisenä vapaapäivänä 1. toukokuuta. Monacon lain mukaan päivä on työntekijöille palkallinen vapaapäivä, ja siinä säädetään myös säännöstä 1. toukokuun osuessa sunnuntaille.[1][2]
Lakisääteinen vapaapäivä Monacossa
Monacon laki nro 798 luettelee 1. toukokuun ruhtinaskunnan lakisääteisten yleisten vapaapäivien joukossa. Sen mukaan jos 1. toukokuuta osuu sunnuntaille, seuraava maanantai on myös lakisääteinen yleinen vapaapäivä. Lain sunnuntaisääntö koskee myös useita muita nimettyjä juhlapäiviä.[1]
Laki nro 800 määrittää lakisääteisten vapaapäivien työ- ja palkkaehdot. Sen mukaan lain nro 798 nimeämät juhlapäivät ovat yleensä kaikille työntekijöille työstä vapaita ja palkallisia palkanmaksutavasta riippumatta. Tämä lakisääteinen turva on työn päivän selkein Monacolle ominainen piirre; laissa ei kuvata sille erillistä paikallista seremoniaa tai alueellista tapaa.[2]
Merkitys ja kansainvälinen tausta
Monacossa juhlapäivän lakisääteinen nimi yhdistää sen työhön, ja työlaki antaa päivälle työntekijöille käytännön merkityksen: palkallista vapaa-aikaa.
Laajemmin Kansainvälinen työjärjestö ILO tunnustaa 1. toukokuuta kansainväliseksi työväenpäiväksi, joka liittyy työntekijöiden kamppailuun työajoista ja yhteisvastuusta. ILO kuvaa myös kahdeksantuntista työpäivää kansainvälisen ammattiyhdistysliikkeen merkittäväksi tavoitteeksi ennen ensimmäistä maailmansotaa. Vuonna 1919 ILO:n ensimmäinen kansainvälinen työelämää koskeva yleissopimus käsitteli teollisuuden työaikaa.[3]
Työ ja käytännön suunnittelu
Yleiseen vapaapäiväsääntöön liittyy poikkeus: lain nro 800 mukaan töitä voidaan tehdä laitoksissa ja palveluissa, joiden toimintaa ei voida keskeyttää. Tämän säännöksen nojalla työskentelevillä työntekijöillä on työstä maksettavan palkan lisäksi oikeus joko sitä vastaavaan lisäkorvaukseen tai palkalliseen korvaavaan lepoon. Laki sallii myös työsuojelutarkastajan myöntää työnantajan pyynnöstä tiettyjä poikkeuksia kuultuaan henkilöstön edustajia tai, jos sellaisia ei ole, kyseisiä työntekijöitä.[2]
Vierailijoiden kannattaa tarkistaa työn päivän järjestelyt suoraan yksittäisistä yrityksistä ja liikenteenharjoittajilta. Lain nojalla jotkin palvelut voivat jatkaa toimintaansa, jos sitä ei voida keskeyttää.[2]
Työn päivä Monacossa: usein kysyttyä
Milloin työn päivää vietetään Monacossa?
Sitä vietetään joka vuosi 1. toukokuuta. Jos päivä osuu sunnuntaille, seuraava maanantai on lakisääteinen yleinen vapaapäivä.[1]
Onko työn päivä palkallinen vapaapäivä?
Lain mukaan Monacon lakisääteiset yleiset vapaapäivät ovat yleensä kaikille työntekijöille työstä vapaita ja palkallisia palkanmaksutavasta riippumatta. Poikkeuksia on tietyissä töissä, joiden toimintaa ei voida keskeyttää.[2]
Voidaanko työntekijöitä vaatia työskentelemään kyseisenä päivänä?
Joissakin töissä voidaan jatkaa, jos toimipaikan tai palvelun luonteen vuoksi toimintaa ei voida keskeyttää. Lain mukaan työntekijällä on tällöin oikeus joko työstä maksettavan palkan suuruiseen lisäkorvaukseen tai palkalliseen korvaavaan lepoon.[2]
Ovatko kaupat ja joukkoliikenne avoinna?
Tarkista tiedot kyseisestä yrityksestä tai liikenteenharjoittajalta. Laki sallii joidenkin palvelujen toiminnan jatkumisen säädetyin ehdoin.[2]
Lähteet ja viitteet
Pyhäpäivän Työn päivä lähteet maassa Monaco:
- Loi n° 798 du 18 février 1966 portant fixation des jours fériés légaux- Legimonaco, Government of Monaco
- Loi n° 800 du 18 février 1966 régissant la rémunération et les conditions de travail relatives aux jours fériés légaux- Legimonaco, Government of Monaco
- Convention No 1: A landmark for Workers’ Rights- International Labour Organization