Svátek práce v Lichtenštejnsku
Lichtenštejnsko slaví Svátek práce, německy Tag der Arbeit, 1. května. Jde o zákonný státní svátek podle zákona o práci, který jej pro omezení práce v průmyslu, obchodu a živnostech staví na roveň neděli.[1][2]
Pevné datum v lichtenštejnském právu
Článek 18 zákona o práci řadí 1. květen mezi zákonné svátky země a pro pravidla nedělní práce tyto svátky staví na roveň neděli. Zákon se týká práce v průmyslu, obchodu a živnostech; nestanoví, že mají v tento den volno všichni pracovníci ve všech odvětvích.[1]
Zákon stanoví 1. květen jako datum svátku. Náhradní den, pokud 1. květen připadne na víkend, neposkytuje.[1]
Jak se ze svátku stal státní svátek
Zemský sněm 22. prosince 1969 schválil návrh zákona, kterým se 1. květen stal zákonným svátkem se stejným postavením jako neděle.[2]
Změna zachovala celkový počet dnů pracovního volna: 8. září byl vyřazen ze seznamu státem uznávaných svátků se souhlasem příslušných katolických církevních představitelů. Svátek Narození Panny Marie byl mezi obyvatelstvem pevně zakořeněn a změna byla pro některé lidi kontroverzní.[2]
Co pravidla znamenají pro práci a obchody
Zákon o práci obecně zakazuje nedělní práci a za stanovených podmínek umožňuje výjimky, například povolení k dočasné práci v naléhavých případech. Také stanoví, že zaměstnavatel nesmí zaměstnance bez jeho souhlasu přimět k nedělní práci; tato ustanovení se vztahují i na 1. květen, protože zákon staví svátek na roveň neděli.[1]
Státní správa uvádí, že práce v obchodě a průmyslu o státních svátcích obecně ustává, s výjimkami povolenými příslušným úřadem. Její pokyny k otevírací době označují 1. květen za státní svátek a uvádějí, že některé podniky, například stravovací provozy, osobní doprava a čerpací stanice, mohou otevřít bez povolení; otevření jiných obchodů může povolení vyžadovat.[3][4]
Státní svátek, nikoli celostátní oslava
Oficiální seznam každoročních vládních událostí v Lichtenštejnsku uvádí státní svátek 15. srpna, zatímco Svátek práce je v oficiálním přehledu svátků uveden samostatně jako 1. května. Pro Svátek práce není uveden žádný tradiční obřad, konkrétní jídlo ani pravidelná veřejná akce.[3][5]
Časté otázky
Je Svátek práce v Lichtenštejnsku státním svátkem?
Ano. Zákon o práci uvádí 1. květen jako zákonný svátek a pro pracovní pravidla jej staví na roveň neděli.[1]
Kdy se slaví Svátek práce?
Slaví se 1. května. Prostudovaný zákon stanoví toto datum a neuvádí náhradní den při víkendovém termínu.[1]
Mají v tento den volno všichni pracovníci?
Zákon staví 1. květen pro pravidla týkající se průmyslu, obchodu a živností na roveň neděli. Nestanoví volno pro všechny pracovníky ve všech odvětvích a připouští určité výjimky z pracovních omezení.[1]
Zdroje a reference
Zdroje ke svátku Svátek práce v zemi Lichtenštejnsko:
- Arbeitsgesetz (ArG)- Lilex – Gesetzesdatenbank des Fürstentums Liechtenstein
- Berichte und Anträge: Bericht und Antrag betreffend die Abänderung des Arbeitsgesetzes- Government of Liechtenstein
- Feiertage in Liechtenstein- Liechtenstein Marketing
- Permission to keep open stores- Liechtenstein National Administration, Office of Economic Affairs
- Annual dates- Liechtenstein National Administration