রিইউনিয়নে শ্রমিক দিবস
ফরাসি শ্রমবিধি অনুযায়ী রিইউনিয়নে ১ মে শ্রমিক দিবস পালিত হয়। বিধিতে দিনটিকে সরকারি ছুটি হিসেবে ঘোষণা করা হয়েছে এবং সাধারণত কর্মবিরতির দিন হিসেবে গণ্য করা হয়। যেসব পরিষেবায় কাজ বন্ধ করা যায় না, সেখানে কর্মরতদের জন্য আইন নির্দিষ্ট পারিশ্রমিকের অধিকারও দিয়েছে।[1][2]
জাতীয় আইনে নির্ধারিত একটি দিন
শ্রমবিধিতে ১ মে-কে ফ্রান্সের আইনসিদ্ধ সরকারি ছুটির তালিকায় রাখা হয়েছে। পৃথক একটি ধারায় স্পষ্টভাবে বলা হয়েছে, দিনটি সরকারি ছুটি এবং কর্মবিরতির দিন—দুই-ই। একই ফরাসি অতিসামুদ্রিক অঞ্চল-সংক্রান্ত অধ্যায়ে রিইউনিয়নের দাসপ্রথা বিলোপ দিবস হিসেবে ২০ ডিসেম্বরের উল্লেখ রয়েছে; এর তাৎপর্য আলাদা।[1][3]
আইনে সব কর্মস্থল বন্ধ রাখার কথা বলা হয়নি। যেসব প্রতিষ্ঠান বা পরিষেবায় কাজকর্ম বন্ধ করা যায় না, সেখানে কর্মরতরা কাজের জন্য স্বাভাবিক মজুরির পাশাপাশি সমপরিমাণ অতিরিক্ত অর্থ পাওয়ার অধিকারী। অন্য কর্মীদের ক্ষেত্রে, ১ মে কর্মবিরতির দিন হওয়ায় মজুরি কমানো যাবে না বলে আইন জানায়; ঘণ্টা, দিন বা উৎপাদনের ভিত্তিতে পারিশ্রমিক পাওয়া কর্মীরা কাজ না করার কারণে মজুরি হারালে তার ক্ষতিপূরণের ব্যবস্থাও রয়েছে।[2]
উৎপত্তি ও তাৎপর্য
শ্রমিক দিবসের ইতিহাস শ্রমিক অধিকার আন্দোলনের সঙ্গে যুক্ত। ফরাসি জাতীয় অডিওভিজ্যুয়াল ইনস্টিটিউটের বিবরণে মে দিবসের শ্রমিক বিক্ষোভের সূত্রপাত যুক্তরাষ্ট্রে বলে উল্লেখ করা হয়েছে। ১৮৮৯ সালে প্যারিসে দ্বিতীয় আন্তর্জাতিকের কংগ্রেসে একটি প্রস্তাবের পর ফ্রান্সে এই ধারণা গৃহীত হয়। ইনস্টিটিউটের মতে, পরের বছর ফ্রান্সে প্রথম বিক্ষোভ হয় এবং ১৯৪৭ সালে ১ মে কর্মবিরতির সরকারি ছুটিতে পরিণত হয়।[4]
রিইউনিয়নের ক্ষেত্রে স্থানীয় পার্থক্যটি আইনি: ১ মে জাতীয় সরকারি ছুটির তালিকার অংশ, আর ২০ ডিসেম্বর দ্বীপে দাসপ্রথা বিলোপের স্মরণে পালিত পৃথক দিন। শ্রমিক দিবসের অনুষ্ঠান বা রীতিনীতির জন্য স্থানীয় তালিকা দেখুন।[1][3]
কী আশা করা যায়
আইনে সাধারণত ১ মে-কে কর্মবিরতির দিন হিসেবে গণ্য করায় অনেক কর্মীর ছুটি থাকে। তবে যেসব পরিষেবায় কাজ বন্ধ করা যায় না, সেগুলো বিশেষ পারিশ্রমিকের নিয়মে চালু থাকতে পারে। পৃথক দপ্তর, দোকান, ব্যাংক, দর্শনীয় স্থান বা পরিবহন পরিষেবার খোলার সময় আইন নির্দিষ্ট করে না, তাই সংশ্লিষ্ট পরিষেবা-দাতার সঙ্গে সরাসরি যোগাযোগ করে জেনে নিন।[1][2]
প্রতি বছর ১ মে ছুটিটি পালিত হয়। এখানে উদ্ধৃত শ্রমবিধির ধারাগুলো ছুটিটি প্রতিষ্ঠা করে, তবে সাধারণভাবে বিকল্প দিনের ব্যবস্থা করে না।[1]
রিইউনিয়নে শ্রমিক দিবস: প্রায়শই জিজ্ঞাসিত প্রশ্ন
রিইউনিয়নে কি শ্রমিক দিবস সরকারি ছুটি?
শ্রমিক দিবস কবে পালিত হয়?
প্রতি বছর ১ মে পালিত হয়।[1]
সবার কি সেদিন ছুটি থাকে?
আইনে সাধারণত ১ মে-কে কর্মবিরতির দিন হিসেবে গণ্য করা হয়েছে। তবে যেসব পরিষেবায় কাজ বন্ধ করা যায় না, সেখানে কর্মীরা কাজ করতে পারেন এবং সেই কাজের মজুরির সমপরিমাণ অতিরিক্ত অর্থ পান।[2]
দোকান, ব্যাংক ও পরিবহন কি খোলা থাকে?
শ্রমিক দিবস কি রিইউনিয়নের ২০ ডিসেম্বরের স্মরণদিবসেরই আরেক নাম?
না। শ্রমবিধিতে ২০ ডিসেম্বরকে রিইউনিয়নের দাসপ্রথা বিলোপ স্মরণে পৃথকভাবে তালিকাভুক্ত করা হয়েছে।[3]
সূত্র ও তথ্যসূত্র
রিইউনিয়ন-এ শ্রমিক দিবস-এর জন্য ব্যবহৃত সূত্রসমূহ:
- Article L3133-1 - Code du travail- Légifrance
- Section 2 : Journée du 1er mai (Articles L3133-4 à L3133-6) - Code du travail- Légifrance
- Article L3422-2 - Code du travail- Légifrance
- 1er mai : les origines de la Fête du travail- Institut national de l’audiovisuel (INA)