عطلة عيد جميع القديسين في سان بارتيلمي

الوضع القانوني والتاريخ

يتضمن قانون العمل في فرنسا عيد جميع القديسين بين عطلاته الرسمية القانونية. وهو يحدد بشكل منفصل عطلة رسمية إضافية لسان بارتيلمي: إحياء ذكرى إلغاء الرق في 9 أكتوبر. هذا الحكم المحلي لا يحل محل قائمة 1 نوفمبر.[1]

التاريخ ثابت: يقع عيد جميع القديسين في 1 نوفمبر. يحدد قانون العمل العيد عطلة رسمية، كما يُدرج قانون القانون الكانوني للكنيسة الكاثوليكية جميع القديسين بين أيام التزامها المقدس.[1][3]

من يحصل على يوم إجازة؟

العطلة الرسمية لا تمنح كل موظف في القطاع الخاص يوم إجازة تلقائياً. بموجب القواعد الفرنسية العامة، يعتبر 1 مايو وحده يوم عطلة إلزاميًا للموظفين، مع استثناءات للأعمال التي لا يمكن مقاطعتها. العطلات الرسمية الأخرى، بما في ذلك عيد جميع القديسين، تكون غير عاملة عندما تنص اتفاقية جماعية أو صاحب العمل على ذلك.[2]

إذا وافق 1 نوفمبر يوم راحة معتاد، فلا توفر القاعدة العامة للقطاع الخاص يوم إجازة إضافي لهذا السبب وحده. قد تحدد الاتفاقيات أو قواعد مكان العمل شروطًا مختلفة، لذا يجب على الموظفين التحقق من الشروط التي تنطبق على وظيفتهم.[2]

المعنى الديني

بالنسبة للكاثوليك، عيد جميع القديسين هو وقار يكرم القديسين. يدرج القانون الكانوني ذلك بين أيام الالتزام المقدس ويشير إلى أن المؤمنين يجب أن يشاركوا في القداس في مثل هذه الأيام، مع مراعاة أحكام الكنيسة للأساقفة المحليين.[3]

للعيد الكاثوليكي تاريخ طويل: يتتبع أخبار الفاتيكان انتشاره عبر المناطق، ويشير إلى اعتماد الأول من نوفمبر في روما منذ القرن التاسع. وهذه هي الخلفية المسيحية الأوسع.[4]

التخطيط حول العطلة

تختلف ساعات العمل بين المكاتب والبنوك والمتاجر والمطاعم وخدمات النقل، لذا تحقّق مباشرة من الشركة أو الخدمة التي تخطط لاستخدامها. واستفسر من المكتب أو الشركة المعنية عن مواعيد أي احتفال محلي.[2]