Sărbătoare legală în Noua Zeelandă

A doua zi de Crăciun în Noua Zeelandă

A doua zi de Crăciun este inclusă ca sărbătoare legală în Noua Zeelandă. Utilizați datele de mai jos pentru a vă planifica din timp și a verifica dacă se aplică o zi liberă observată sau o zi înlocuitoare.

Următoarea ocazie

sâmbătă

Google Calendar

Date pentru A doua zi de Crăciun

7
DatăZiZi de înlocuire
sâmbătăNu
luniDa
duminicăNu
marțiDa
marțiNu
miercuriNu
joiNu

A doua zi de Crăciun în Noua Zeelandă

A doua zi de Crăciun este sărbătoare legală la nivel național în Noua Zeelandă și cade pe 26 decembrie. Pentru angajați, ziua liberă și eventuala mutare în cazul unui weekend depind de programul lor obișnuit de lucru; restricțiile privind funcționarea magazinelor nu se mută odată cu sărbătoarea.[1][3]

Sărbătoare legală cu o istorie îndelungată

A doua zi de Crăciun este una dintre sărbătorile legale din Noua Zeelandă prevăzute de Legea sărbătorilor din 2003. Legea enumeră sărbătorile legale, iar data celei de-a doua zile de Crăciun rămâne 26 decembrie.[1]

Locul acestei sărbători în calendarul Noii Zeelande s-a conturat în timp. Legea sărbătorilor bancare din 1873 impunea băncilor să se închidă în a doua zi de Crăciun. Legi și acorduri industriale ulterioare au extins drepturile la sărbători pentru mai mulți lucrători, iar Legea sărbătorilor legale din 1910 a confirmat aceste drepturi. În prezent, Legea sărbătorilor din 2003 stabilește cadrul drepturilor aferente sărbătorilor legale.[2]

Cine are zi liberă

Angajații au dreptul la o zi liberă plătită când o sărbătoare legală cade într-o zi în care ar fi lucrat în mod normal. Dreptul depinde de programul fiecărui angajat, așa că A doua zi de Crăciun nu înseamnă automat o zi liberă pentru toată lumea.[1]

Angajatorul poate cere unui angajat să lucreze într-o sărbătoare legală numai dacă acest lucru este prevăzut în contractul de muncă, iar sărbătoarea cade într-o zi în care angajatul ar fi lucrat în mod normal. Angajații care lucrează în A doua zi de Crăciun trebuie să primească cel puțin de 1,5 ori plata obișnuită pentru orele lucrate. Dacă aceasta este o zi în care ar fi lucrat în mod normal, au dreptul și la o zi liberă plătită compensatorie, cu respectarea regulilor aplicabile angajaților angajați doar pentru a lucra în sărbători legale.[4]

Când A doua zi de Crăciun cade în weekend

Data din calendar rămâne fixă, 26 decembrie. Dacă A doua zi de Crăciun cade sâmbăta sau duminica, angajații care ar lucra în mod normal în acel weekend beneficiază de sărbătoare la data din calendar. Pentru cei care nu ar lucra în mod normal în acea zi, sărbătoarea se mută în lunea următoare sau, în unele cazuri, marțea.[1]

Mutarea se stabilește separat pentru fiecare angajat. Lunea sau marțea nu devine automat sărbătoare legală pentru toată lumea; este ziua de sărbătorire pentru angajații al căror program obișnuit de lucru face ca sărbătoarea să se mute. Prin urmare, data din calendar și ziua în care se beneficiază de sărbătoare pot fi diferite.[1]

Programul magazinelor și planurile de sărbătoare

A doua zi de Crăciun nu este una dintre zilele cu restricții de funcționare a magazinelor din Noua Zeelandă. Restricțiile care impun închiderea aproape tuturor magazinelor se aplică de Crăciun, în Vinerea Mare, până la ora 13 în Ziua ANZAC și în duminica Paștelui. Potrivit acestor restricții, magazinele nu sunt obligate să se închidă în A doua zi de Crăciun.[3]

Dacă A doua zi de Crăciun se mută lunea sau marțea pentru unii angajați, acest lucru nu mută nicio restricție privind funcționarea magazinelor. Regulile de restricționare rămân legate de datele din calendar pentru care sunt prevăzute. Înainte de a porni la drum, verificați programul local: regulile naționale stabilesc dacă funcționarea este restricționată, dar nu confirmă programul unei anumite firme.[3]

A doua zi de Crăciun în Noua Zeelandă: întrebări frecvente

Este A doua zi de Crăciun sărbătoare legală în toată Noua Zeelandă?

Da. A doua zi de Crăciun este inclusă printre sărbătorile legale din Noua Zeelandă și cade în fiecare an pe 26 decembrie.[1]

Au toți o zi liberă?

Nu. Angajații au dreptul la o zi liberă plătită când A doua zi de Crăciun cade într-o zi în care ar fi lucrat în mod normal. Obligația de a lucra și plata aferentă sărbătorii depind de contractul de muncă și de programul obișnuit al angajatului.[1][4]

Ce se întâmplă când 26 decembrie cade în weekend?

Pentru angajații care nu ar lucra în mod normal în acea zi de weekend, sărbătoarea se mută în lunea următoare sau, în unele cazuri, marțea. Cei care lucrează în mod normal în acel weekend beneficiază de sărbătoare la data din calendar.[1]

Magazinele sunt obligate să se închidă în A doua zi de Crăciun?

Nu. A doua zi de Crăciun nu este inclusă printre zilele cu restricții de funcționare a magazinelor. Fiecare firmă își poate stabili programul, așa că verificați din timp dacă doriți să o vizitați.[3]

Surse și referințe

Surse utilizate pentru A doua zi de Crăciun în Noua Zeelandă:

  1. Public holidays and anniversary dates- Employment New Zealand
  2. Public holidays legislation- Te Ara – the Encyclopedia of New Zealand
  3. Restricted trading days for shops- Employment New Zealand
  4. Public holidays rights for employees- Employment New Zealand
Vizualizați toate sărbătorile legale în Noua Zeelandă