Vendredi saint en Rwanda

Statut légal et jours de remplacement

L’arrêté présidentiel rwandais relatif aux jours fériés inscrit le Vendredi saint avec le Lundi de Pâques. Ses dispositions s’appliquent aux employés et aux employeurs des secteurs public et privé ; cette journée fait donc partie du calendrier légal des jours fériés du pays.[1]

Lorsqu’un jour férié tombe un week-end, le jour ouvrable suivant devient férié, sous réserve des règles de l’arrêté concernant les jours fériés consécutifs ou qui coïncident. L’arrêté prévoit une exception pour le Jour de commémoration du génocide contre les Tutsi du 7 avril ; il n’exclut pas le Vendredi saint.[1]

Signification et place dans la fête de Pâques

Le Vendredi saint est le vendredi de la Semaine sainte où les chrétiens commémorent la Passion de Jésus. Les évêques catholiques du Rwanda présentent Pâques comme le centre de l’année liturgique et le Triduum pascal comme un élément central de la foi chrétienne ; leurs directives définissent la célébration du Vendredi saint comme celle de la Passion du Seigneur.[2][3]

Célébrations religieuses au Rwanda

Les directives des évêques pendant les restrictions liées à la COVID-19 donnent un exemple de la pratique catholique au Rwanda. Elles demandaient aux évêques et aux curés de célébrer le Triduum dans les cathédrales et les églises paroissiales, tandis que les fidèles priaient en famille et suivaient les offices par les médias audiovisuels ; le Vendredi saint, l’évêque ou le curé devait célébrer la Passion du Seigneur.[2]

Ces directives ont été publiées pendant une période exceptionnelle où les rassemblements étaient interdits. Elles montrent comment l’Église catholique du Rwanda a adapté le culte du Vendredi saint à cette époque ; elles n’établissent ni programme régulier à l’échelle nationale ni coutumes pour toutes les communautés chrétiennes. Renseignez-vous auprès des églises locales concernant les plats, les pratiques de jeûne, les processions ou les coutumes régionales.[2]

Travail, services et déplacements

Le Vendredi saint étant un jour férié légal, les employés et les employeurs des secteurs public et privé sont concernés par les dispositions applicables. L’arrêté ne précise pas les horaires des banques, des magasins, des écoles ou des transports ; les voyageurs devraient donc vérifier directement auprès du bureau ou du service qu’ils prévoient d’utiliser.[1]