TH

Riigipühad riigis Tai

WhatNextHoliday.com

Riigipühad riigis Tai aastal 2026

Today
Järgmine riigipüha
Kuningas Bhumibol Adulyadeji mälestuspäev —
Järgmine riigipüha

Kuningas Bhumibol Adulyadeji mälestuspäev

Ühildub Apple'i kalendri, Google'i kalendri, Outlooki ja mobiilseadmetega.

Kõik riigipühadKuupäevNädalapäevAsenduspüha
UusaastaneljapäevEi
Makha BuchateisipäevEi
Chakri mälestuspäevesmaspäevEi
Songkrani festivalesmaspäevEi
Songkrani festivalteisipäevEi
Songkrani festivalkolmapäevEi
KroonimispäevesmaspäevEi
Vesaki päevpühapäevEi
Kuninganna Suthida sünnipäevkolmapäevEi
Kuninga sünnipäevteisipäevEi
Asalha PujakolmapäevEi
Budistlik paastuaegneljapäevEi
Kuninganna ema sünnipäevkolmapäevEi
Kuningas Bhumibol Adulyadeji mälestuspäevteisipäevEi
Kuningas Chulalongkorni päevreedeEi
Kuningas Bhumibol Adulyadeji sünnipäevlaupäevEi
Põhiseaduse päevneljapäevEi
Vana-aastaõhtuneljapäevEi

2026 lühidalt

  • Riigipüha
  • Pikk nädalavahetus
  • Nädalavahetus

jaanuar

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

veebruar

12345678910111213141516171819202122232425262728

märts

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

aprill

123456789101112131415161718192021222324252627282930

mai

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

juuni

123456789101112131415161718192021222324252627282930

juuli

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

august

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

september

123456789101112131415161718192021222324252627282930

oktoober

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

november

123456789101112131415161718192021222324252627282930

detsember

12345678910111213141516171819202122232425262728293031

Nutikad sillapäevad ja pikad nädalavahetused aastal 2026

Kasutage aastal 2026 oma vaba aega maksimumini, võttes riigipühade ümber strateegiliselt puhkusepäevi, et luua pikki nädalavahetusi ja pikemaid puhkuseid.

8 vaba päevaPüharalli

28. dets – 4. jaan

Võta 4 puhkusepäeva
Puhka neil kuupäevadel: E, 29. dets, T, 30. dets, K, 31. dets, R, 2. jaan
Pühad: Uusaasta
4 vaba päevaSillapäev

1. jaan – 4. jaan

Võta 1 puhkusepäev
Puhka neil kuupäevadel: R, 2. jaan
Pühad: Uusaasta
4 vaba päevaSillapäev

28. veebr – 3. märts

Võta 1 puhkusepäev
Puhka neil kuupäevadel: E, 2. märts
Pühad: Makha Bucha
9 vaba päevaPüharalli

28. veebr – 8. märts

Võta 4 puhkusepäeva
Puhka neil kuupäevadel: E, 2. märts, K, 4. märts, N, 5. märts, R, 6. märts
Pühad: Makha Bucha
3 vaba päevaPikk nädalavahetus

4. apr – 6. apr

Puhkusepäevi pole vaja
Pühad: Chakri mälestuspäev
12 vaba päevaPüharalli

4. apr – 15. apr

Võta 4 puhkusepäeva
Puhka neil kuupäevadel: T, 7. apr, K, 8. apr, N, 9. apr, R, 10. apr
Pühad: Chakri mälestuspäev, Songkrani festival
5 vaba päevaPikk nädalavahetus

11. apr – 15. apr

Puhkusepäevi pole vaja
Pühad: Songkrani festival
9 vaba päevaSillapäev

11. apr – 19. apr

Võta 2 puhkusepäeva
Puhka neil kuupäevadel: N, 16. apr, R, 17. apr
Pühad: Songkrani festival

Tööpäevade kalkulaator riigis Tai

Arvuta täpsed tööpäevad ja töötunnid kahe kuupäeva vahel, arvestamata nädalavahetusi ja riigipühi.

20 tööpäeva
(160 töötundi @ 8h/päev)
Kalendripäevi:31Nädalavahetuse päevi:9Riigipühi:2
Pühad vahemikus: Kuningas Bhumibol Adulyadeji mälestuspäev, Kuningas Chulalongkorni päev

Tai riigipühade kalender

Tai pühade kalendris on ühendatud kuninglikud ja riiklikud tähtpäevad, budistlikud pühad, Songkran ja muud traditsioonilised tähtpäevad. Erasektori töötajate puhul nõuab tööjõukaitse seadus, et tööandjad kuulutaksid igal aastal välja vähemalt kolmteist traditsioonilist püha, sealhulgas töörahvapüha, kuid tööandja pühade ajakava ei pruugi kattuda valitsuse või pangandussektori kalendriga. [1][2][3]

Riigipühad ja erasektori töötajate õigused

Tai tööjõukaitse seaduse järgi peab tööandja igal aastal aegsasti välja kuulutama vähemalt kolmteist traditsioonilist püha, sealhulgas töörahvapüha. Nende valimisel peab tööandja arvestama iga-aastaste ametlike pühade, usupühade ja kohalike traditsiooniliste tähtpäevadega. Tööjõukaitse õigusraamistiku alusel on töötajatel õigus saada nende traditsiooniliste pühade eest tasu. [1][2]

See tähendab, et valitsuse kalendrit ei tohiks käsitleda kõigile erasektori töötajatele kohustuslike vabade päevade universaalse loeteluna. Töötajate seadusjärgse pühade ajakava määravad tööandja väljakuulutatud traditsioonilised pühad, arvestades tööjõukaitse seadust ja muid kohaldatavaid töösuhte kokkuleppeid. [1][2]

Mis juhtub, kui püha langeb iganädalasele puhkepäevale?

Tööjõukaitse seadus sisaldab erasektori traditsiooniliste pühade kohta selget asenduspäeva reeglit. Kui töötaja väljakuulutatud traditsiooniline püha langeb tema iganädalasele puhkepäevale, tuleb talle anda asenduspühana sellele järgnev tööpäev. [1][2]

Mõnda liiki tööd ei ole võimalik määratud traditsioonilisel pühal katkestada. Kui asjakohaste ministri eeskirjadega hõlmatud töö liik takistab tööandjal puhkepäeva andmist, peavad tööandja ja töötaja kokku leppima teise asenduspäeva või peab tööandja seaduses nõutud pühatasu maksma. [1]

Songkran ja budistlik kalender

Songkran on Tai iga-aastase pühadekalendri üks silmapaistvamaid perioode ning seda käsitletakse ametlikes finantssektori ajakavades mitmepäevase pühana. Teised olulised tähtpäevad määratakse budistliku usukalendri alusel, sealhulgas Makha Bucha, Vesaki päev ja Asalha Puja. Kuna kuupühade kuupäevad tsiviilkalendris muutuvad, tuleb lähtuda vastava aasta kalendrist, mitte määrata neile püsivaid Gregoriuse kalendri kuupäevi. [3]

Need usupühad langevad kokku kuninglike ja riiklike tähtpäevadega. Ametlikud aastakavad võivad lisaks Songkranile ja budistlikele pühadele sisaldada Chakri mälestuspäeva, Kroonimispäeva, kuninglike sünnipäevade tähistamisi, riiklikku emadepäeva, riiklikku isadepäeva, Põhiseaduse päeva ja aastalõpu pühi. [3]

Pankade pühad lähtuvad eraldi ametlikust ajakavast

Tai Pank avaldab igal aastal eraldi traditsiooniliste pühade loetelu finantsasutustele ja spetsialiseerunud finantsasutustele. Ajakava sisaldab paljusid riigi tähtsamaid riiklikke, kuninglikke ja budistlikke tähtpäevi, kuid pangandussektori pühad tuleks eraldi üle kontrollida, mitte järeldada neid tööandja erasektori pühade loetelust. [3]

Eristus võib osutuda oluliseks eripühade väljakuulutamisel. Tai Pank on valitsuse määratud erakorralisi riigipühi varem eraldi käsitlenud: mõnikord on need lisatud finantsasutuste kalendrisse, teinekord on finantsasutused jäetud avatuks. Ajatundlikke makseid kavandavad ettevõtted peaksid seetõttu tutvuma Tai Panga vastava aasta ajakavaga.[4][5]

Kalendrisse võidakse lisada eripühi

Tai valitsuskabinet võib määrata konkreetseks aastaks või piirkonnaks lisariigipühi. Need meetmed ei muutu püsivaks osaks korduvast pühade kalendrist, kui neid eraldi sellisena ei kehtestata. Ametlikud näited näitavad, et eripühade abil on loodud pikemaid puhkepause või hõlbustatud suurürituste korraldamist. [4][6]

Valitsuse eripüha ei määra automaatselt kõigi finantsasutuste ega erasektori tööandjate olukorda. Tai Pank võib pangandussektori kohta teha eraldi otsuse, samas kui erasektori tööandjad peavad järgima väljakuulutatud traditsiooniliste pühade ajakava ja tööõigusest tulenevaid kohustusi. [1][4][5]

Alkoholi müük tähtsatel budistlikel pühadel

Suurtel budistlikel tähtpäevadel võib olla mõju nii alkoholi kättesaadavusele kui ka töögraafikutele. Tai alkoholikontrolli reeglite kohta antud rahvatervise juhistes nimetatakse alkohoolsete jookide müügi piiranguid Makha Bucha, Vesaki päeva ja Asalha Puja päeval ning budistliku paastuaja lõpus, arvestades seaduses määratletud erandeid. [7]

Seetõttu peaksid reisijad eristama püha mõju asutuste lahtiolekule selle mõjust reguleeritud tegevustele, näiteks alkoholi müügile. Kohaldatavaid alkoholireegleid ja erandeid tuleb eraldi kontrollida, eriti hotellide, restoranide, meelelahutuskohtade ja jaemüüjate puhul. [7]

Töö, panganduse ja reisimise planeerimine

Töötajad peaksid kõigepealt tutvuma tööandja väljakuulutatud traditsiooniliste pühade ajakavaga, mitte eeldama, et iga valitsuse püha on automaatselt töökoha puhkepäev. Kui väljakuulutatud traditsiooniline püha langeb kokku töötaja iganädalase puhkepäevaga, rakendub seadusjärgne asenduspäeva reegel. [1][2]

Pangatoimingute puhul vaadake Tai Panga iga-aastast finantsasutuste kalendrit. Reisijad peaksid transpordi, vaatamisväärsuste ja konkreetsete ettevõtete lahtiolekuajad samuti üle kontrollima, eriti Songkrani ja pikemate pühade ajal. Valitsuskabineti otsustega võib ajutiselt lisanduda pühi, seega ei tohiks eeldada, et ühe aasta korraldus kordub järgmisel aastal. [3][4]

Korduma kippuvad küsimused Tai pühade kohta

Mitu traditsioonilist püha peab erasektori tööandja võimaldama?

Tööjõukaitse seaduse järgi peab tööandja igal aastal välja kuulutama vähemalt kolmteist traditsioonilist püha, sealhulgas töörahvapüha. Tööandja valib need ametlikke, usulisi ja kohalikke traditsioonilisi pühi arvestades. [1][2]

Mis juhtub, kui töötaja traditsiooniline püha langeb tema iganädalasele puhkepäevale?

Töötajal on õigus saada asenduspühana sellele järgnev tööpäev. See reegel kehtib juhul, kui töötaja väljakuulutatud traditsiooniline püha langeb kokku tema iganädalase puhkepäevaga. [1][2]

Kas pangad järgivad alati sama pühade kalendrit kui valitsusasutused?

Ei. Tai Pank avaldab finantsasutustele ja spetsialiseerunud finantsasutustele eraldi iga-aastase pühade ajakava. Samuti võib ta teha eraldi otsuse selle kohta, kas need asutused peavad valitsuse eripüha. [3][4][5]

Kas Tai võib lisada aastakalendrisse erakorralisi riigipühi?

Jah. Valitsuskabinet võib määrata lisariigipühi konkreetseteks perioodideks või piirkondadeks. Kuna need otsused võivad olla ajutised, tuleks neid kontrollida vastava aasta ametlikust kalendrist, mitte käsitleda püsivate korduvate pühadena. [4][6]

Kas budistlikel pühadel on alkoholi müük piiratud?

Jah. Tai alkoholikontrolli reeglid piiravad alkoholi müüki mitmel suurel budistlikul pühal, sealhulgas Makha Bucha, Vesaki päeval ja Asalha Puja päeval ning budistliku paastuaja lõpus, arvestades seadusjärgseid erandeid. [7]

Allikad

  1. The Labour Protection Act B.E. 2541- Ministry of Labour, Thailand
  2. สิทธิตามกฎหมายแรงงาน- Ministry of Labour, Thailand
  3. Financial Institution Holiday- Bank of Thailand
  4. Announcement of Special Holidays for Financial Institutions and Specialised Financial Institutions- Bank of Thailand
  5. Announcement of the 31st July 2023 to Remain a Standard Working Day for Financial Institutions and Specialized Financial Institutions- Bank of Thailand
  6. Royal Thai Government | The cabinet met on April 11, 2026- Royal Thai Government
  7. 59_638 แผ่นพับ Before Drinking or Buying- Department of Disease Control, Ministry of Public Health, Thailand