Tööpüha Singapuris
Singapur tähistab tööpüha 1. mail riigipühana ja päevana, mil tunnustatakse töötajaid. Kuupäeval on ka kohalik ajalugu, mida on kujundanud maipäeva miitingud ning ametiühingute, tööandjate ja valitsuse koostöö.[1][2]
Singapuri ajalooga riigipüha
Tööpüha kuulutati Singapuris ametlikult riigipühaks 1960. aastal. Esimesel maipäeva miitingul rääkis tollane peaminister Lee Kuan Yew töötajate heaolust, tööstuse arengust ning sellest, kui tähtis on ametiühingute, tööandjate ja riigi koostöö. See kolmepoolne lähenemine on endiselt keskne osa sellest, kuidas Singapur püha tähendust esitab.[1]
Maipäeva tegevuste hulka on kuulunud nii ametlikud miitingud kui ka pidustused, millega tunnustatakse laiemat töötajate ringi. Näiteks hõlmas ühe NTUC kava miitingut, üritusi võõrtöötajatele ning pidu ametiühingu liikmetele ja nende peredele. See kirjeldus näitab ühe aasta tegevuste valikut; kavad võivad erineda, seega ei tohiks seda pidada püsivaks iga-aastaseks ajakavaks.[3]
Mida püha töötajatele tähendab
Tööpüha on üks Singapuri 11 ametlikult välja kuulutatud riigipühast. Töölepinguseaduse (Employment Act) alla kuuluvatel töötajatel on õigus tasustatud riigipühadele. Kui tööpüha langeb töötaja puhkepäevale, on järgmine tööpäev tasustatud püha. Kui see langeb mittetööpäevale, näiteks viiepäevase töönädalaga töötaja jaoks laupäevale, on õigus teisele vabale päevale või selle asemel ühe päeva lisatasule. Seaduse alla mittekuuluvate töötajate puhul kehtib nende tööleping.[2]
Mõnelt töötajalt võidakse töölepingu või vastastikuse kokkuleppe alusel nõuda pühal töötamist. Tööjõuministeeriumi sõnul peavad nad saama ühe päeva lisatasu põhipalga määra järgi; tööandja ja töötaja võivad kehtivate reeglite kohaselt kokku leppida ka asendusriigipühas.[2][4]
Päeva planeerimine
Tööpüha on Singapuris riigipüha, kuid lahtiolekuajad võivad asutustes, pankades, kauplustes, vaatamisväärsustes ja transporditeenuste puhul erineda. Uurige organisatsioonilt või teenusepakkujalt, keda kavatsete kasutada, eriti kui peate aja broneerima või kindlale üritusele sõitma.
Tööpüha Singapuris: korduma kippuvad küsimused
Millal on Singapuris tööpüha?
Seda peetakse igal aastal 1. mail.[1]
Kas tööpüha on tasustatud vaba päev?
Töölepinguseaduse alla kuuluvatel töötajatel on õigus tasustatud riigipühadele. Seaduse alla mittekuuluvate töötajate puhul kehtib nende tööleping.[2]
Mis saab siis, kui 1. mai langeb puhkepäevale või mittetööpäevale?
Kui see langeb puhkepäevale, on järgmine tööpäev tasustatud püha. Kui see langeb mittetööpäevale, on seaduse alla kuuluvatel töötajatel õigus teisele vabale päevale või selle asemel ühe päeva lisatasule.[2]
Kas töötajalt võidakse nõuda tööpühal töötamist?
Jah. Riigipühal töötamine sõltub töölepingust või vastastikusest kokkuleppest. Töötama pidavad töötajad peavad saama ühe päeva lisatasu põhipalga määra järgi.[4]
Kas kauplused ja ühistransport töötavad?
Lahtiolekuajad erinevad. Uurige otse kauplusest, vaatamisväärsusest või transpordiettevõttelt, kelle teenust kavatsete kasutada.
Allikad ja viited
Püha Tööpüha jaoks riigis Singapur kasutatud allikad:
- Labour Day and Tripartism in Singapore- SG101, Government of Singapore
- Public holidays: entitlement and pay- Ministry of Manpower, Singapore
- An All-Inclusive May Day Celebration as One Labour Movement- National Trades Union Congress
- Can an employee be required to work on a public holiday?- Ministry of Manpower, Singapore