Uusaasta riigis Kasahstan

Õiguslik staatus ja puhkepäevad

Kasahstani pühade seadus liigitab uusaasta 1. ja 2. jaanuaril riiklikuks pühaks. Seadus kirjeldab riiklikke pühi kui ühiskondlikult ja poliitiliselt oluliste sündmustega seotud kuupäevi ning päevi, mida Kasahstani kodanikud traditsiooniliselt tähistavad; samuti määrab see pühad puhkepäevadeks.[1]

Seaduse järgi kantakse pühaga kokku langev iganädalane puhkepäev üle pühale järgnevale esimesele tööpäevale. Töökoodeks lubab ka volitatud asutusel kanda puhkepäevi üle teistele tööpäevadele, et tööaega pühade ümber tõhusamalt kasutada. Konkreetse aasta võimalikke muudatusi vaadake ametlikust kalendrist.[1][2]

Töötajad võivad teatud juhtudel pühal töötada. Töökoodeks lubab pühal töötada üldjuhul töötaja kirjalikul nõusolekul või tema enda soovil ning näeb ette teise puhkepäeva või kõrgendatud tasu; samuti sätestab see erandid teatud vahetustega töö ja kiireloomuliste juhtumite jaoks.[2]

Ajalugu ja tähendus

Uusaastal on Kasahstanis tänapäevase ilmaliku kalendri roll ja ajalugu, mida on kujundanud nõukogude kombed. 1. jaanuarist sai 1947. aastal nõukogude puhkepäev, pärast seda, kui pered olid uusaastat tähistanud juba varasematel nõukogude aastakümnetel. Püha on Kasahstanis endiselt osa laiemast nõukogudeaegsest pärandist.[3]

Uusaasta erineb Naurõzist – kevadpühast, mida vanemates traditsioonides seostatakse uuenemise ja uue aastaga. Kasahstan tunnustab Naurõzi eraldi riikliku pühana märtsis; neil kahel tähtpäeval on seega erinev ajalugu ja erinev tähendus kalendris.[1][3]

Kuidas püha tähistatakse

Jõulukuuse ehtimine, kingituste vahetamine, Olivier’ salat, šampanja, presidendi telepöördumine, kellalöögid ja ilutulestik kuuluvad Kasahstanis uusaastaga seotud nõukogudeaegsete kommete hulka.[3]

Mõned pered otsustavad uusaastat mitte tähistada selle välismaiste ja nõukogulike seoste tõttu. Kombed on seetõttu erinevad ja vaated püha kohale kultuuri- ja usuelus lahknevad.[3]

Suletud asutused ja praktiline planeerimine

Kuna 1. ja 2. jaanuar on seadusjärgsed puhkepäevad, arvestage ette riigiasutuste ja muude ametliku töökalendri järgi töötavate teenustega. Seadus kehtestab püha staatuse, kuid ei määra üksikute pankade, kaupluste ega vedajate lahtiolekuaegu; küsige järele otse teenuselt, mida kavatsete kasutada.[1]

Mõned teenused ja töökohad võivad pühadel töötada töökoodeksi pühadel töötamise reeglite alusel. Ajakavad võivad tööandjati ja teenuseti erineda, seega kontrollige korraldust enne reisimist või enne, kui loodate mõne asutuse lahtiolekule.[2]