দক্ষিণ সুদান-এ সরকারি ছুটি

শ্রম আইন মন্ত্রণালয় কর্তৃক সরকারি ছুটি হিসেবে ঘোষিত দিনগুলিতে কর্মচারীদের বেতনের ছুটি দেয়।[1] শ্রম মন্ত্রণালয় পৃথক ছুটির সময়কাল এবং কখন কাজ পুনরায় শুরু হবে তা জানিয়ে বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করে।[2]

শ্রম আইনের অধীনে, সরকারি ছুটির দিনে কাজ করতে বাধ্য এমন একজন কর্মচারী কাজের সমস্ত সময়ের জন্য তাদের নিয়মিত ঘণ্টার হারের দ্বিগুণ অথবা ক্ষতিপূরণমূলক ছুটির একটি বেতনের দিন পাওয়ার অধিকারী।[1]

কোনো সার্বজনীন সোমবার-প্রতিস্থাপনের নিয়ম ধরে নেওয়া উচিত নয়। শ্রম আইনে বলা হয়েছে যে সরকারি ছুটির দিনগুলি ক্যালেন্ডারের দিন অনুযায়ী পালিত হয়, অথচ আনুষ্ঠানিক ব্যবস্থায় নির্দিষ্ট করা যেতে পারে যে একটি বিশেষ ছুটি কীভাবে পালিত হয়।[1][6] সংশ্লিষ্ট ছুটির জন্য শ্রম মন্ত্রণালয়ের ঘোষণা দেখে নিন।

এটি ডা. জন গারাং দে মাবিওর এবং আরও ব্যাপকভাবে, দক্ষিণ সুদানের স্বাধীনতার সংগ্রামে যারা প্রাণ হারিয়েছেন তাদের স্মরণ করে।[4]

হ্যাঁ। শ্রম মন্ত্রণালয়ের নথিপত্রগুলিতে ইস্টার-এর মতো খ্রিস্টান উদযাপন এবং রমজানের সমাপ্তি (ঈদুল ফিতর)-এর মতো মুসলিম উদযাপনের জন্য সরকারি ছুটির ঘোষণা অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।[2] বর্তমান সরকারি বিজ্ঞপ্তি থেকে সঠিক মেয়াদ এবং সময় নিশ্চিত করা উচিত।

প্রযোজ্য সরকারি ঘোষণা ছাড়া এটিকে স্থায়ী সংবিধিবদ্ধ সরকারি ছুটি হিসেবে বিবেচনা করা উচিত নয়। শ্রম আইন বেতনের সরকারি ছুটির অধিকারকে মন্ত্রণালয় কর্তৃক ঘোষিত দিনগুলির সাথে যুক্ত করে, তাই থার্টি ফার্স্ট নাইট সবসময় ছুটি থাকে এমনটা ধরে না নিয়ে বর্তমান মন্ত্রণালয়ের ক্যালেন্ডার বা বিজ্ঞপ্তি পরীক্ষা করা উচিত।[1]