عطلة عيد الصعود في مايوت

الوضع القانوني في مايوت

يذكر قانون العمل الفرنسي عيد الصعود بين العطلات الرسمية القانونية. وتتمتع مايوت بأحكام إضافية: إذ يحدد قانونها يوم 27 أبريل عطلة رسمية لإحياء ذكرى إلغاء الرق، وتسمح اتفاقيات العمل الجماعية أو الممارسات المعمول بها بالاعتراف بعطلات إضافية، بما في ذلك العديد من الأعياد الإسلامية. وتضاف هذه القواعد إلى القائمة الوطنية التي تتضمن عيد الصعود.[1][2]

لا يجعل كون اليوم عطلة رسمية عيد الصعود تلقائياً يوم عطلة عن العمل لكل موظف. فبالنسبة للعطلات الأخرى غير 1 مايو، يتوقف ما إذا كان العامل في إجازة على اتفاقية جماعية أو اتفاقية مكان العمل أو، في حال عدم وجودها، على قرار صاحب العمل. ولا تتطلب العطلة غير العاملة من الموظفين تعويض ساعات العمل الضائعة؛ وتعتمد قواعد الأجر على الشروط المطبقة.[3]

موعد وقوعه

يتبع عيد الصعود تقويم عيد الفصح: ويحل يوم الخميس بعد 39 يوماً من أحد الفصح. لذلك يتغير تاريخه من سنة إلى أخرى.[4]

المعنى والاحتفال

بالنسبة للمسيحيين، يحيي عيد الصعود ذكرى صعود يسوع إلى السماء. وتصفه التعاليم الكاثوليكية بأنه يتبع الفترة التي ظهر فيها يسوع لتلاميذه بعد القيامة، وتربطه بمقعده عن يمين الآب.[4]

تُرسِخ المصادر القانونية وضع عيد الصعود في مايوت ولكنها لا تحدد الخدمات الكنسية المحلية أو العادات العائلية أو الأطعمة أو الفعاليات العامة. كما أنها لا تضع برنامجاً قياسياً شاملاً للجزيرة. وراجع كنيسة محلية أو منظم فعاليات لمعرفة تفاصيل الاحتفال المحددة.[1][2]

العمل والتخطيط العملي

يحدد أصحاب العمل والشركات الخاصة جداولهم الزمنية الخاصة، لذا تحقق من مكان العمل أو الخدمة قبل إجراء الترتيبات.[3]