Naujieji metai šalyje Zambija

Visoje šalyje minima šventė pagal Zambijos įstatymus

Valstybinių švenčių įstatymo nacionaliniame sąraše nurodyti ir Naujieji metai. Jame teigiama, kad į sąrašą įtrauktos šventės minimos visoje Zambijoje, todėl išskirtinis šios šventės ryšys su Zambija yra jos teisinis statusas visoje šalyje, o ne konkrečiame regione.[1]

Įstatyme ministrui taip pat suteikta teisė įstatymo galią turinčiu pranešimu paskelbti papildomas valstybines šventes. Tačiau Naujieji metai jau įtraukti į įstatymo priedą, todėl šiai dienai pripažinti valstybine švente nereikia kasmetinio paskelbimo.[1]

Minėjimas sekmadienį ir darbuotojų teisės

Pagal įstatymą, jei į sąrašą įtraukta valstybinė šventė sutampa su sekmadieniu, šventė minima kitą pirmadienį. Tai įstatyminė perkeltos dienos taisyklė; ji nekeičia nustatytos Naujųjų metų datos – sausio 1 d.[1]

Darbo kodekse valstybinė šventė ir apmokama laisva diena laikomos susijusiais, bet atskirais klausimais. 35 straipsnyje nurodyta, kad ministras gali paskelbti Valstybinių švenčių įstatyme numatytą dieną apmokama valstybine švente. Kad darbuotojui tą dieną būtų taikoma Kodekse numatyta visos algos garantija, tame straipsnyje taip pat nustatyta sąlyga dėl neatvykimo į darbą be leidimo ar pateisinamos priežasties darbo dieną prieš šventę arba po jos.[2]

Kodekse aptariami darbuotojai ir nustatyta atskira atlygio taisyklė: jei darbuotojas dirba per valstybinę šventę, kuri nepatenka į jo įprastą darbo savaitę, darbdavys turi mokėti dvigubą darbuotojo valandinį atlygį. Kodekso bendrosios nuostatos, be kitų asmenų, netaikomos Zambijos policijos tarnybos, Pataisos tarnybos ir Saugumo žvalgybos tarnybos nariams, todėl šioms grupėms gali būti taikomos specialios tarnybos taisyklės.[2]

Ko tikėtis kasdieniame gyvenime

Valstybinių švenčių įstatyme nustatytas šventės statusas visoje šalyje ir sekmadienio taisyklė. Tačiau vien šis įstatymas nenustato, kad visos valstybinės įstaigos, bankai, parduotuvės, restoranai ar transporto paslaugos privalo nedirbti, taip pat nenustato jų šventinio darbo laiko.[1]

Planuodami pasitikrinkite konkrečios įstaigos, banko, parduotuvės ar transporto paslaugų teikėjo darbo laiką. Darbuotojai gali pasitikrinti darbo sutartį, darbovietėje taikomą tvarką ir galiojantį sprendimą dėl šventės apmokėjimo, nes Darbo kodekse aptariama, kaip nustatomas apmokamos šventės statusas ir apmokamas darbas per ją.[2]

Reikšmė ir minėjimas

Peržiūrėtuose teisės aktuose nustatyta Naujųjų metų vieta Zambijos valstybinių švenčių kalendoriuje, tačiau juose nepateikiama informacijos apie išskirtinę šalies šventės kilmę, konkrečias ceremonijas, tradicinius patiekalus ar regioninius minėjimo papročius. Todėl teiginių apie vidurnakčio maldos pamaldas, konkrečius patiekalus ar visos šalies susibūrimus negalima pateikti kaip patvirtintų Zambijos tradicijų.[1][2]