Diena po Naujųjų metų Kuko salose
Diena po Naujųjų metų Kuko salose yra įstatymu nustatyta valstybinė šventė, minima sausio 2 d. Įstatyme taip pat nurodoma, kada Naujųjų metų šventės perkeliamos į darbo dienas, o darbo taisyklėse paaiškinama, kam priklauso apmokamos atostogos ir kas taikoma tą dieną dirbantiems darbuotojams.[1][2]
Įstatymu nustatyta valstybinė šventė
1999 m. Valstybinių švenčių įstatyme diena po Naujųjų metų įvardijama kaip Kuko salų valstybinė šventė ir apibrėžiama kaip kasmet minima sausio 2 d. Taigi ši šventė yra įtraukta į įstatymu nustatytą šalies kalendorių.[1][2]
Įstatyme numatyta, kad jei valstybinė šventė, išskyrus sekmadienį arba ANZAC dieną, sutampa su šeštadieniu arba sekmadieniu, ji minima kitą pirmadienį. Naujųjų metų laikotarpiui taikoma speciali taisyklė: jei Naujieji metai ir kita diena atitinkamai sutampa su šeštadieniu ir sekmadieniu, jos minimos kitą pirmadienį ir antradienį. Taigi konkreti savaitės dienų tvarka priklauso nuo abiejų švenčių datų.[1]
Ką ši diena reiškia darbuotojams
Valstybinė šventė suteikia darbuotojams teisių, bet negarantuoja laisvadienio kiekvienam. Visą arba ne visą darbo laiką dirbantis darbuotojas turi teisę į apmokamas atostogas, mokant įprastą atlygį, jei šventė sutampa su diena, kurią jis paprastai dirbtų, arba tą dieną yra perkeliama. Vidaus reikalų ministerija nurodo, kad ši teisė taikoma nuo pirmosios darbo dienos.[2]
Jei darbdavys reikalauja, kad darbuotojas dirbtų per šventę, pagal ministerijos gaires kompensacija gali apimti dvigubą įprastą atlygį, papildomą kasmetinių atostogų dieną, laisvą laiką vietoj viršvalandžių arba kitą susitarimą, ne mažiau palankų už nustatytą minimumą. Atsitiktinio pobūdžio darbą dirbantys darbuotojai negauna apmokamų atostogų už tą valstybinę šventę, jei nedirba; jei jiems tenka dirbti, už kiekvieną dirbtą valandą mokamas dvigubas įprastas atlygis.[2][3]
Papročiai ir praktiniai planai
Data, perkėlimo taisyklės ir darbuotojų teisės yra nustatytos, tačiau atskira sausio 2 d. ceremonija ar įprastas šventinis valgis neaprašomi.[1][2]
Dėl darbo laiko ir transporto tvarkaraščių tiesiogiai pasiteiraukite įstaigoje, įmonėje ar pas paslaugos teikėją, kurio paslaugomis ketinate naudotis. Darbuotojai gali su darbdaviu aptarti įprastą darbo dieną ir taikytiną darbo susitarimą.[2][3]
Dažniausiai užduodami klausimai
Ar sausio 2 d. Kuko salose yra valstybinė šventė?
Ar visi darbuotojai automatiškai gauna apmokamą laisvadienį?
Visą ir ne visą darbo laiką dirbantys darbuotojai turi teisę į apmokamas atostogas, jei šventė sutampa su diena, kurią jie paprastai dirbtų, arba tą dieną yra perkeliama. Jei reikalaujama dirbti, teisę turintiems darbuotojams priklauso kompensacija pagal darbo taisykles; atsitiktinio pobūdžio darbą dirbančių darbuotojų teisė į apmokamas atostogas reglamentuojama kitaip.[2][3]
Kas nutinka, kai Naujųjų metų šventės sutampa su savaitgaliu?
Įstatyme paprastai numatyta, kad kvalifikuojamos šventės, sutapusios su šeštadieniu ar sekmadieniu, perkeliamos į pirmadienį. Jei Naujieji metai sutampa su šeštadieniu, o sausio 2 d. – su sekmadieniu, šios šventės atitinkamai minimos pirmadienį ir antradienį.[1]
Šaltiniai ir nuorodos
Šaltiniai, naudoti šventei Diena po Naujųjų metų šalyje Kuko salos:
- Public Holidays 1999/ No. 17- Parliament of the Cook Islands
- Public Holidays- Ministry of Internal Affairs, Cook Islands
- During Employment - Ministry of Internal Affairs- Ministry of Internal Affairs, Cook Islands