Valstybinės šventės šalyje Bolivija

Kaip veikia Bolivijos nacionalinių švenčių sistema

Pagrindinę nacionalinių švenčių tvarką nustato Aukščiausiasis dekretas Nr. 2750. Jame valstybinės šventės apibrėžiamos kaip dienos, kuriomis visoje Daugianacionalinėje Bolivijos valstybėje sustabdoma viešoji ir privati veikla.[1] Į sąrašą įtrauktos pilietinės sukaktys, Užgavėnės, krikščioniškos šventės ir Andų, Amazonijos ir Čako naujieji metai – tai atspindi valstybinių, religinių ir čiabuvių tradicijų įvairovę šalyje.

Švenčių kalendorius nėra visiškai nekintamas. Nacionalinė vyriausybė vėlesniais dekretais gali perkelti švenčių minėjimą arba konkrečiam oficialiam kalendoriui nustatyti papildomų švenčių dienų. Naujausi vyriausybės sprendimai rodo, kad tokiais pakeitimais galima skatinti vidaus turizmą ir ekonominę veiklą.[2] Todėl planuojant iš anksto nuolatinę teisinę tvarką reikėtų laikyti atskaitos tašku, o prieš priimant sprendimus patikrinti naujausius Darbo ministerijos pranešimus.

Kai šventė sutampa su sekmadieniu

Teiginys anglų kalbos šaltinyje, kad Bolivijoje, fiksuotai šventei sutapus su sekmadieniu, paprastai nesuteikiama laisva diena kitą darbo dieną, yra neteisingas. Aukščiausiasis dekretas Nr. 2750 nustato perkėlimo tvarką: tam tikros nacionalinės šventės, sutampančios su sekmadieniu, minimos kitą pirmadienį, o šiai taisyklei numatytos išimtys.[1]

Vėlesniais teisės aktais vyriausybė taip pat gali pakeisti švenčių perkėlimo tvarką. Oficialūs Darbo ministerijos pranešimai rodo, kad vėlesniais dekretais nacionalinių švenčių minėjimas, sudarant konkrečių metų švenčių kalendorių, buvo perkeltas į kitas darbo dienas.[2] Todėl konkrečiam atvejui taikomas vyriausybės dekretas arba Darbo ministerijos pranešimas yra patikimesnis šaltinis nei prielaida, kad švenčių perkėlimo į darbo dienas tvarka visada vienoda.

Nacionalinės, departamentų ir vietos šventės

Ne kiekvienas oficialus nedarbas taikomas visoje Bolivijoje. Darbo ministerijos departamentų ir regioniniai padaliniai reguliariai skelbia pranešimus apie švenčių dienas, taikomas tik konkrečiame departamente, provincijoje ar savivaldybėje. Tarp oficialių pranešimų yra departamentų švenčių dienų, pavyzdžiui, Kočabamboje ir La Pase, taip pat regioninės tvarkos Gran Čake.[3][4]

Čiabuvių tradicijos švenčių kalendoriuje

Viena iš išskirtinių nacionalinių kalendoriaus švenčių – Año Nuevo Andino Amazónico Chaqueño, Andų, Amazonijos ir Čako naujieji metai. Tai pripažinta valstybinė šventė, siejama su apeigomis ir kultūrine veikla įvairiose Bolivijos vietovėse.[1][5] Jos vieta oficialiame kalendoriuje rodo, kad Bolivijos švenčių sistemoje greta pilietinių ir krikščioniškų švenčių įtraukiamos ir čiabuvių kultūros tradicijos.

Užgavėnės – dar viena svarbi nacionalinio kalendoriaus dalis. Nuolatinėje tvarkoje Užgavėnių laikotarpis pripažįstamas valstybine švente, per kurią sustabdoma viešoji ir privati veikla.[1] Darbo ministerija vėliau patvirtina, kaip ši tvarka taikoma, oficialiais pranešimais, kurie padeda darbdaviams ir keliautojams sužinoti galiojantį kalendorių.[6]

Darbas per nacionalinę šventę

Darbdaviai, kuriems taikoma atitinkama tvarka, negali pasirinkti, ar suteikti laisvadienį per oficialias nacionalines šventes. Darbo ministerijos pranešimuose nurodoma, kad nacionalinės švenčių dienos yra privalomos, apmokamos ir nekompensuojamos, o viešojo ir privačiojo sektorių veikla sustabdoma.[3] Jei darbas turi būti tęsiamas, būtina atsižvelgti į konkrečias darbo taisykles ir veiklą reglamentuojantį susitarimą.

Darbo ministerija gairėse apie nacionalines švenčių dienas taip pat aiškiai nurodė: jei darbuotojas susitaręs dirba per nacionalinę šventę, jam turi būti mokamas dvigubas atlygis.[7] Taip patikslinamas anglų kalbos šaltinio teiginys, kad darbdavys paprastai gali rinktis tarp dvigubo atlygio ir kitos poilsio dienos; tokios alternatyvos nederėtų pateikti kaip bendrosios Bolivijos taisyklės, jei nėra konkretesnio teisinio pagrindo.

Praktinis planavimas įmonėms ir keliautojams

Planuodami veiklą visoje šalyje pirmiausia patikrinkite, ar šventė yra nacionalinė ir ar per ją privaloma sustabdyti viešąją bei privačią veiklą. Tada peržiūrėkite naujausius Darbo ministerijos pranešimus dėl perkeltų ar papildomų švenčių dienų, nepertraukiamo darbo laiko ar kitų priemonių, galiojančių atitinkamam oficialiam kalendoriui.[2][3]

Planuodami kelionę į regioną ar susitikimus, taip pat patikrinkite departamentų ir regioninius pranešimus.[3][4] Ten, kur veikla sustabdoma, valstybinės įstaigos ir daugelis darboviečių gali nedirbti, o transporto, apgyvendinimo, mažmeninės prekybos ir kitos paslaugos gali būti teikiamos pagal atskirą darbo tvarką. Saugiau tiesiogiai pasitikslinti paslaugų teikėjo darbo laiką, nei manyti, kad visos įmonės užsidaro arba dirba pagal tą patį grafiką.