カザフスタンの元日

法的な位置づけと休日

カザフスタンの祝日法では、1月1日と2日の新年を国の祝日と定めています。同法は、国の祝日を社会的・政治的に重要な出来事に関係する日、またカザフスタン市民が伝統的に祝う日と説明し、祝日を休日と定めています。[1]

週の休日が祝日と重なる場合、休日は祝日の次の労働日に移ります。労働法典は、祝日の前後の勤務時間をより効率的に活用するため、認可された機関が休日を別の労働日に移すことも認めています。特定の年については、変更の有無を公式カレンダーで確認してください。[1][2]

一定の状況では、従業員が祝日に勤務する場合があります。労働法典は原則として、従業員の書面による同意または本人の申し出があれば祝日勤務を認め、別の休息日または割増賃金を定めています。また、特定の交代制勤務や緊急事態について例外を設けています。[2]

歴史と意味

カザフスタンでは元日は現代の市民暦における祝日であり、その歴史にはソビエト時代の慣習が影響しています。1月1日は1947年にソビエト連邦の休日となりましたが、それ以前のソビエト時代にも家族で新年を祝っていました。この祝日は、カザフスタンに残るソビエト時代の広範な遺産の一部です。[3]

元日は、再生や古い伝統における新年と結びついた春の祝日、ナウルズとは別の祝日です。カザフスタンではナウルズを3月の別個の国の祝日と定めており、二つの行事は異なる歴史と暦上の意味を持ちます。[1][3]

当日の祝い方

クリスマスツリーの飾りつけ、贈り物の交換、オリヴィエサラダ、シャンパン、大統領演説のテレビ放送、鐘の音、花火は、カザフスタンの新年に結びついたソビエト時代の慣習です。[3]

外国やソビエトとの結びつきを理由に、新年を祝わない家庭もあります。習慣はそれぞれ異なり、文化や宗教におけるこの祝日の位置づけについても見方はさまざまです。[3]

休業と実用的な計画

1月1日と2日は法律で定められた休日のため、公式の勤務カレンダーに従う官公庁やその他のサービスは事前に確認しておきましょう。法律は祝日としての位置づけを定めていますが、個々の銀行、店舗、交通事業者の営業時間は定めていません。利用予定のサービスへ直接問い合わせてください。[1]

労働法典の祝日勤務規則に従い、一部のサービスや職場は祝日も運営を続ける場合があります。予定は雇用主やサービスによって異なるため、移動や特定の役所の利用を予定する前に確認してください。[2]