Hari Buruh di Bosnia dan Herzegovina

Pengaturan hari raya dalam undang-undang

Di Federasi Bosnia dan Herzegovina, pemerintah Federasi menyatakan bahwa undang-undang hari libur yang berlaku di sana menetapkan 1 Mei sebagai Hari Buruh Internasional dan memperingatinya pada 1 dan 2 Mei. Jika salah satu hari tersebut jatuh pada hari Minggu, hari berikutnya setelah dua hari itu juga dianggap sebagai hari libur. Pemberi kerja, lembaga, badan administratif, dan badan hukum lainnya tidak bekerja pada hari-hari libur tersebut.[1]

Undang-Undang Hari Libur Republika Srpska juga mencantumkan Hari Buruh Internasional pada 1 dan 2 Mei. Undang-undang tersebut menyatakan bahwa badan publik, pemerintah daerah, perusahaan, dan organisasi lain tidak bekerja pada hari-hari tersebut, sementara pemerintah dapat menetapkan badan atau organisasi mana yang wajib memberikan layanan dan dalam bentuk apa.[2] Di Distrik Brčko, undang-undang hari libur menetapkan 1 dan 2 Mei sebagai Hari Buruh dan menyatakan bahwa lembaga Distrik, perusahaan, dan badan hukum lainnya tidak bekerja, dengan tunduk pada ketentuan tentang layanan vital atau berkelanjutan serta kebutuhan masyarakat.[3]

Aturan berbeda saat hari libur jatuh pada hari Minggu

Aturan pengalihan harinya tidak sama. Di Federasi, hari setelah libur dua hari tersebut juga menjadi hari libur jika 1 atau 2 Mei jatuh pada hari Minggu.[1] Undang-undang Republika Srpska menyatakan bahwa hari libur yang jatuh pada hari nonkerja tidak dapat dialihkan ke hari kerja berikutnya.[2] Undang-undang Distrik Brčko menyatakan bahwa jika hari libur Distrik jatuh pada hari Minggu, hari kerja pertama sesudahnya menjadi hari nonkerja.[3]

Bagi penduduk dan pengunjung, hukum setempat yang berlaku menjadi acuan: aturan Federasi tidak boleh dianggap berlaku di Republika Srpska atau Distrik Brčko. Periksa pengumuman resmi setempat untuk tahun yang bersangkutan, terutama jika merencanakan kegiatan di sekitar kantor pemerintah atau layanan penting.[1][2][3]

Makna dan perayaan

Kementerian Urusan Sipil Bosnia dan Herzegovina menggambarkan hari ini sebagai peringatan protes buruh di Chicago pada 1 Mei 1886 sekaligus simbol perjuangan untuk hak-hak pekerja, hubungan yang lebih adil, kondisi kerja dan hidup yang bermartabat, serta solidaritas pekerja.[4] Makna ini menghubungkan Hari Buruh di Bosnia dan Herzegovina dengan gerakan buruh internasional yang lebih luas.[4]

Hari Buruh di Bosnia dan Herzegovina merupakan hari libur umum yang mengakui hak-hak pekerja.[1][2][3][4]

Layanan yang dapat diharapkan

Undang-undang menetapkan hari nonkerja bagi badan publik dan banyak badan hukum, sekaligus mengizinkan atau mewajibkan pengaturan bagi layanan penting, vital, atau berkelanjutan di yurisdiksi masing-masing.[1][2][3] Hubungi bank, toko, dan penyedia transportasi secara langsung sebelum membuat rencana.[1][2][3]

Latar belakang internasional

Hari Pekerja Internasional diperingati pada 1 Mei di banyak negara. Sejarah gerakan buruh modernnya berkaitan dengan protes tahun 1886 di Chicago dan tuntutan atas hari kerja delapan jam; kemudian, 1 Mei ditetapkan sebagai hari pekerja internasional.[4]