Karácsony másnapja Új-Zélandon
Karácsony másnapja december 26-ára rögzített, országos munkaszüneti nap Új-Zélandon. Az alkalmazottak szabadnapja és a hétvégi áthelyezés a szokásos munkarendjüktől függ; a kereskedelmi korlátozások nem helyeződnek át vele együtt.[1][3]
Hosszú múltú munkaszüneti nap
Karácsony másnapja a Holidays Act 2003 alapján Új-Zéland munkaszüneti napjai közé tartozik. A törvény felsorolja a munkaszüneti napokat, a karácsony másnapja dátuma pedig december 26. marad.[1]
Az ünnep fokozatosan vált az új-zélandi naptár részévé. Az 1873-as Bank Holidays Act előírta, hogy a bankok karácsony másnapján zárva tartsanak. A későbbi törvények és munkajogi megállapodások több dolgozóra terjesztették ki az ünnepi jogosultságokat, az 1910-es Public Holidays Act pedig rögzítette ezeket. A munkaszüneti napokra vonatkozó kereteket ma a Holidays Act 2003 határozza meg.[2]
Kik kapnak szabadnapot?
Az alkalmazottak fizetett szabadnapra jogosultak, ha a munkaszüneti nap olyan napra esik, amikor egyébként dolgoznának. Ez minden alkalmazott esetében a munkarendjüktől függ, így karácsony másnapja nem jelent automatikusan mindenkinek szabadnapot.[1]
A munkáltató csak akkor kötelezheti az alkalmazottat munkaszüneti napi munkára, ha ezt a munkaszerződés előírja, és az ünnep az alkalmazott egyébkénti munkanapjára esik. A Karácsony másnapján dolgozó alkalmazottaknak a ledolgozott órákért legalább másfélszeres bért kell kapniuk. Ha az a nap egyébként munkanapjuk lenne, fizetett pótszabadnapra is jogosultak, a kizárólag munkaszüneti napokon történő munkavégzésre felvett alkalmazottakra vonatkozó szabályok figyelembevételével.[4]
Ha karácsony másnapja hétvégére esik
A naptári dátum továbbra is december 26. Ha karácsony másnapja szombatra vagy vasárnapra esik, az az alkalmazott, aki rendszerint dolgozik azon a hétvégi napon, a naptári dátumon tartja meg az ünnepet. Aki azon a napon rendszerint nem dolgozik, a következő hétfőn vagy egyes esetekben kedden tartja meg.[1]
Az áthelyezést alkalmazottanként határozzák meg. A hétfő vagy kedd nem automatikusan munkaszüneti nap mindenki számára; azok az alkalmazottak tartják meg akkor az ünnepet, akiknek a szokásos munkarendje alapján áthelyeződik. Ezért a naptári dátum és az ünnep megtartásának napja eltérhet.[1]
Üzletek nyitvatartása és ünnepi tervek
Karácsony másnapja nem tartozik Új-Zéland korlátozott kereskedési napjai közé. A szinte minden üzlet bezárását előíró korlátozás karácsonyra, nagypéntekre, ANZAC-napon 13 óráig és húsvétvasárnapra vonatkozik. E korlátozások szerint az üzleteknek karácsony másnapján nem kell bezárniuk.[3]
Ha karácsony másnapja egyes alkalmazottaknál hétfőre vagy keddre kerül, az nem helyezi át a kereskedelmi korlátozásokat. A szabályok a megjelölt naptári dátumokhoz kötődnek. Utazás előtt ellenőrizze a helyi nyitvatartást, mert az országos szabályok meghatározzák, hogy korlátozott-e a kereskedés, de az egyes vállalkozások nyitvatartási rendjéről nem rendelkeznek.[3]
Karácsony másnapja Új-Zélandon: gyakori kérdések
Egész Új-Zélandon munkaszüneti nap karácsony másnapja?
Igen. Karácsony másnapja szerepel Új-Zéland munkaszüneti napjai között, és minden évben december 26-ára esik.[1]
Mindenki szabadnapot kap?
Mi történik, ha december 26. hétvégére esik?
Azoknál az alkalmazottaknál, akik rendszerint nem dolgoznának azon a hétvégi napon, az ünnep a következő hétfőre vagy egyes esetekben keddre kerül. Akik rendszerint dolgoznak azon a hétvégi napon, a naptári dátumon tartják meg.[1]
Be kell zárniuk az üzleteknek karácsony másnapján?
Nem. Karácsony másnapja nem szerepel a korlátozott kereskedési napok között. Az egyes vállalkozások maguk határozhatják meg a nyitvatartást, ezért látogatás előtt tájékozódjon.[3]
Források és hivatkozások
A(z) Karácsony másnapja (Új-Zéland) vonatkozásában felhasznált források:
- Public holidays and anniversary dates- Employment New Zealand
- Public holidays legislation- Te Ara – the Encyclopedia of New Zealand
- Restricted trading days for shops- Employment New Zealand
- Public holidays rights for employees- Employment New Zealand