Munkaszüneti nap itt: Guinea

Lailat al-kadr – Guinea

A(z) Lailat al-kadr hivatalos munkaszüneti napként szerepel ebben az országban: Guinea. Az alábbi dátumok segítségével előre tervezhet, és ellenőrizheti, hogy érvényes-e áthelyezett vagy pótnap.

Következő alkalom

szombat

Google Naptár

A(z) Lailat al-kadr dátumai

5
DátumNapÁthelyezett munkanap / pótlás
hétfőNem
szombatNem
szerdaNem
vasárnapNem
csütörtökNem

Lailat al-kadr Guineában

A Lailat al-kadr a ramadán 27. napjához kötődik. Guinea ünnepnapokról szóló rendelete az éjszakát követő napot országos, fizetett munkaszüneti nappá nyilvánítja, így a vallási megemlékezés és a törvény szerinti szabadnap külön napra esik.[1]

Az éjszaka jelentése

A Lailat al-kadr, más néven a Végzés éjszakája vagy a Hatalom éjszakája azért fontos az iszlámban, mert a Korán szerint ezen az éjszakán küldetett le. A Korán al-Kadr című szúrája az éjszakát ezer hónapnál is jobbnak nevezi, és azt írja, hogy hajnalig tart.[3]

A Lailat al-kadr a ramadán 27. napjához kötődik. A vallási megemlékezés éjszaka zajlik, Guinea rendelete pedig az azt követő napot nevezi meg munkaszüneti napként. Ez a különbség fontos az ünnep körüli munkavégzés és utazás tervezésekor.[1]

Guinea munkaszüneti napokra vonatkozó törvénye

Guinea 2022-es rendelete a törvényes, munkaszüneti és fizetett ünnepnapok közé sorolja „a Laylatoul Qadr éjszakáját követő napot”. Ez Guinea egész területén, az állami, a magán- és a vegyes szektorban egyaránt érvényes.[1] A munka törvénykönyve kimondja, hogy a törvényes ünnepnapokat rendelet határozza meg, és azok akkor is munkaszüneti napok maradnak, ha vasárnapra vagy a rendes pihenőnapra esnek.[2]

A rendelet következő munkanapra vonatkozó rendelkezése a függetlenség napjára, újévre és az Eid al-Fitre korlátozódik, ha ezek egyébként nem munkanapra esnek. A Lailat al-kadr nem szerepel a felsorolásban, így a szöveg nem ír elő automatikus pótnapot erre az ünnepre.[1]

Munka és gyakorlati tudnivalók

A rendelet előírja a munka leállítását mindenféle létesítményben a törvényes ünnepnapokon, kivéve azokat a szolgáltatásokat és létesítményeket, amelyek munkája nem szakítható meg. Azt is kimondja, hogy az ünnep miatti leállás nem csökkentheti a havi vagy heti bért; az órabérért, napibérért vagy teljesítménybérért dolgozók kártérítésre jogosultak a kiesett keresetért. Azok, akiknek a le nem állítható szolgáltatásokban tovább kell dolgozniuk, az elvégzett munkáért járó rendes bérük mellett ugyanekkora összegű pótlékra jogosultak a rendelet szerint.[1]

A munka törvénykönyve külön is lehetővé teszi, hogy egyes alapvető tevékenységek – többek között a kórházak, gyógyszertárak, közművek, szállodák és közlekedési szolgáltatások – a heti pihenőnapon is működjenek; az ünnepnapokról szóló rendelet szintén kivételt tesz a meg nem szakítható munkával.[1][2] Ezek a rendelkezések nem határozzák meg egyetlen konkrét bank, üzlet vagy közlekedési szolgáltató nyitvatartását sem, ezért tervezés előtt érdeklődjön közvetlenül. A jogszabályok a munkavégzés és a díjazás szabályait írják le, nem egyetlen országos szertartást vagy ételsort az éjszakára.[1]

Gyakori kérdések

Munkaszüneti nap a Lailat al-kadr Guineában?

Igen. A rendelet a Lailat al-kadr utáni napot országos, fizetett ünnepnapként jelöli ki az állami, a magán- és a vegyes szektorban.[1]

Mikor tartják a Lailat al-kadrt?

A ramadán 27. napjához kötődik. A rendelet az ezt követő napot jelöli meg törvényes munkaszüneti napként.[1]

Jár pótnap, ha az ünnep pihenőnapra esik?

A rendelet csak a függetlenség napjára, újévre és az Eid al-Fitre ír elő pótnapot a következő munkanapon. A Lailat al-kadrt nem sorolja fel a pótnapra jogosító ünnepek között.[1]

Minden munkahely zárva tart?

Az ünnepnapon általában szünetel a munka, de a rendelet kivételt tesz azokkal a szolgáltatásokkal és létesítményekkel, amelyek nem szakíthatják meg a munkát. Érdeklődjön közvetlenül az adott banknál, üzletnél vagy közlekedési szolgáltatónál a nyitvatartásról.[1]

Források és hivatkozások

A(z) Lailat al-kadr (Guinea) vonatkozásában felhasznált források:

  1. DECRET D/2022/0526/PRG/CNRD/SGG MODIFIANT LE DECRET D/250/PRG/SGG DU 1er AOUT 1995 CONCERNANT LES FETES LEGALES, CHOMEES ET PAYEES EN REPUBLIQUE DE GUINEE- Présidence de la République de Guinée
  2. Code du travail de Guinée (L/2014/072/CNT)- GuinéeLex
  3. Surah Al-Qadr Ayahs 1-5 - Read, Listen, Translation, Tafsir- Quran.com
Az összes munkaszüneti nap megtekintése itt: Guinea