फ़िजी में गुड फ्राइडे

अर्थ और तारीख

गुड फ्राइडे उन घटनाओं की याद में मनाया जाता है जिनके बाद ईसा मसीह को सूली पर चढ़ाया गया। कैथोलिक परंपरा में इस दिन प्रार्थना और ईसा के दुखभोग पर चिंतन किया जाता है; स्थानीय चर्च सेवाएँ और रीति-रिवाज़ संप्रदाय के अनुसार अलग हो सकते हैं।[3]

इसकी तारीख ईस्टर के अनुसार बदलती है। फ़िजी के कानून में गुड फ्राइडे, ईस्टर शनिवार और ईस्टर सोमवार से पहले आता है, जबकि सरकार अपनी सार्वजनिक अवकाश सूची में तारीखें प्रकाशित करती है।[1][2]

फ़िजी में ईसाई धर्म

फ़िजी में ईसाई धर्म का लंबा इतिहास है। विश्व चर्च परिषद के अभिलेख के अनुसार, फ़िजी में पहले ईसाई मिशनरी 1830 में लंदन मिशनरी सोसाइटी के ताहिती शिक्षक थे; 1835 में ऑस्ट्रेलिया से वेस्लेयन मिशनरी सोसाइटी आई। यह परिषद ईसाई धर्म को फ़िजी की चेतना की तीन धाराओं में से एक बताती है, जिनमें भूमि और सरकार भी शामिल हैं।[4]

इस इतिहास के कारण गुड फ्राइडे को फ़िजी के सार्वजनिक कैलेंडर और ईसाई आयोजनों, दोनों में जगह मिली है। उपलब्ध स्रोत अवकाश की कानूनी स्थिति और फ़िजी का ईसाई इतिहास बताते हैं, लेकिन पूरे देश में प्रचलित किसी एक गुड फ्राइडे परंपरा, खाने-पीने की कोई एक परंपरा या समारोह का दस्तावेज़ीकरण नहीं करते। यह नहीं मानना चाहिए कि सभी समुदायों या चर्चों में रीति-रिवाज़ एक जैसे हैं।[1][4]

कामकाज और योजना

रोज़गार संबंध अधिनियम गुड फ्राइडे को ऐसा सार्वजनिक अवकाश घोषित करता है जिसे सभी कार्यस्थलों में मानना अनिवार्य है। इसके तहत कर्मचारियों को उस दिन उन घंटों का भुगतान मिलता है जितने समय वे सामान्यतः काम करते; अवकाश के दिन काम करने पर अधिनियम की बताई शर्तों के अधीन एकल दर से अतिरिक्त भुगतान मिलता है।[2]

गुड फ्राइडे हमेशा शुक्रवार को पड़ता है और अधिनियम इसे स्वतः सोमवार का वैकल्पिक अवकाश नहीं बनाता। इसमें कहा गया है कि यदि सूचीबद्ध अवकाश की तारीख सोमवार के अलावा किसी दिन पड़े, तो मंत्री राजपत्र में सूचना जारी करके किसी दूसरी तारीख को समारोह की तारीख के रूप में मंज़ूरी दे सकते हैं। किसी आधिकारिक बदलाव की जानकारी के लिए सरकारी कैलेंडर देखें।[1][2]

सार्वजनिक अवकाश की स्थिति से यह तय नहीं होता कि कोई खास दुकान, बैंक, बस या फ़ेरी सेवा चालू रहेगी या नहीं। सरकारी कार्यालय बंद रहते हैं। योजना बनाने से पहले संबंधित व्यवसाय या परिवहन संचालक से पूछ लें।[1][2]