ऑस्ट्रिया में मई दिवस (राज्य अवकाश)

तय तारीख़ और वैधानिक अवकाश

ऑस्ट्रिया का Feiertagsruhegesetz 1 मई को Staatsfeiertag और 26 अक्टूबर को अलग से राष्ट्रीय दिवस के रूप में सूचीबद्ध करता है। यह अंतर उपयोगी है: Staatsfeiertag मई का अवकाश है, जबकि ऑस्ट्रिया का राष्ट्रीय दिवस अक्टूबर में होता है।[1]

Arbeitsruhegesetz के तहत कर्मचारियों को कम-से-कम लगातार 24 घंटे का अवकाश-विश्राम मिलता है, जो आधी रात से सुबह 6 बजे के बीच शुरू होता है। कानून अवकाश के कारण काम न होने पर वेतन की भी रक्षा करता है। अपवादों के तहत कुछ कामों की अनुमति हो सकती है; अवकाश-विश्राम के दौरान काम करने वाले कर्मचारी आम तौर पर सामान्य अवकाश वेतन के साथ काम का भुगतान पाने के भी हकदार हैं, जब तक बदले में छुट्टी देने पर सहमति न हो।[2]

हर साल तारीख़ 1 मई ही रहती है। यदि अवकाश रविवार को पड़े, तो कानून साप्ताहिक विश्राम के नियम लागू करता है; अगले सोमवार को सामान्य वैकल्पिक अवकाश देने का प्रावधान नहीं है।[2]

ऑस्ट्रिया में इस अवकाश की शुरुआत

ऑस्ट्रिया में इस अवकाश का कानूनी इतिहास 1919 तक जाता है। 12 नवंबर और 1 मई को सामान्य विश्राम और उत्सव के दिन घोषित करने के प्रस्ताव पर संविधान सभा ने विचार किया और 25 अप्रैल 1919 को प्रस्ताव तीसरे वाचन में पारित हुआ।[3] मौजूदा अवकाश कानून 1 मई के लिए Staatsfeiertag नाम का इस्तेमाल करता है।[1]

ऑस्ट्रिया का विदेश मंत्रालय 1 मई को Tag der Arbeit कहता है और इसे 1890 से चली आ रही श्रमिक आंदोलन की रैलियों से जोड़ता है। मंत्रालय के अनुसार, वियना में रैली की परंपरा मुख्यतः रिंगश्ट्रासे से Rathaus तक जारी रही है, जिससे यह दिन अवकाश होने के साथ-साथ नागरिक और राजनीतिक महत्व भी रखता है।[4]

मई दिवस की परंपराएँ और स्थानीय आयोजन

मई वृक्ष से जुड़ी परंपराएँ भी ऑस्ट्रिया में 1 मई का हिस्सा हैं। विदेश मंत्रालय इस तारीख़ को Maibaum खड़ा करने का पारंपरिक समय बताता है; कुछ जगहों पर मई वृक्ष के आयोजनों में सार्वजनिक समारोह, भाषण, वृक्ष पर चढ़ना या फीता नृत्य शामिल होते हैं। मंत्रालय लोअर ऑस्ट्रिया के शाइब्स और लाक्सेनबुर्ग की रीति-रिवाजों सहित अन्य स्थानीय परंपराओं का वर्णन करता है।[4]

ये परंपराएँ देश भर में एक जैसी नहीं हैं। मंत्रालय श्रमिक आंदोलन की रैलियों और मई वृक्ष के उत्सवों, दोनों का उल्लेख करता है, इसलिए स्थानीय कार्यक्रम नगर और समुदाय के अनुसार अलग हो सकते हैं।[4] कोई एक देशव्यापी समारोह या मेनू नहीं है।

इस दिन की योजना

Arbeitsruhegesetz के दायरे में आने वाले कर्मचारियों के लिए, कानूनी अपवादों के अधीन, इस अवकाश पर सामान्यतः संरक्षित विश्राम मिलता है। वैधानिक अवकाश से कारोबार और सेवाओं के समय पर असर पड़ सकता है, इसलिए जिस दुकान, कार्यालय, बैंक, संग्रहालय या परिवहन सेवा का इस्तेमाल करना हो, उससे सीधे जानकारी लें।[1][2]