Viernes Santo en Antigua y Barbuda
El Viernes Santo es un día festivo en Antigua y Barbuda y también está identificado en la Ley de Días Festivos como un día festivo de derecho consuetudinario. Se celebra el viernes anterior a Pascua y conmemora la crucifixión de Jesucristo.[1][2][4]
Fecha y estatus legal
La Ley de Días Festivos (Modificación) de 2019 incluye el Viernes Santo en el calendario nacional de días festivos. La fecha se desplaza con la Pascua; la ley nombra el día festivo pero no fija una fecha concreta en el calendario.[1][4]
El calendario de 2019 no contempla un día sustitutorio automático para el Viernes Santo cuando este cae en fin de semana. La Ley de Días Festivos otorga al gobernador general, actuando bajo el consejo del Gabinete, la facultad de cambiar un día festivo en un caso especial mediante proclama.[1][2]
Significado de este día
El Viernes Santo forma parte de la celebración cristiana que conduce a la Pascua. Los cristianos conmemoran la muerte de Jesús en la cruz; las prácticas pueden incluir lecturas de las Escrituras y servicios religiosos especiales. Los horarios de culto varían, por lo que cualquier persona que desee asistir a un servicio debe consultarlo con una iglesia local.[4]
Trabajo y horario comercial
La Ley de Días Festivos dispone el cierre de bancos, tiendas y comercios que venden mercancías, y oficinas públicas en los días festivos. Permite excepciones para farmacias que surten recetas, mercados públicos y ventas de alimentos o bebidas hasta las nueve de la mañana, gasolineras y talleres que realizan reparaciones de emergencia en vehículos. Las órdenes de la Gaceta también pueden permitir que ciertos tipos de tiendas abran.[2]
Según el Código Laboral, los empleados generalmente no pueden ser obligados a trabajar en un día festivo, excepto en casos de emergencia, aunque el ministro puede eximir a determinadas industrias o empresas mediante una orden en la Gaceta. Los empleados elegibles que no trabajan conservan su salario básico si trabajaron su jornada programada inmediatamente antes y después del día festivo. Los empleados que sí trabajan tienen derecho a un pago adicional de al menos el 150 por ciento de su tarifa horaria básica por las horas trabajadas, sujeto a las disposiciones del Código.[3]
Planificación en torno al día festivo
Para los visitantes y residentes, se espera que las oficinas públicas y los bancos permanezcan cerrados, y se debe comprobar el horario de las tiendas antes de hacer planes, ya que la ley contempla excepciones limitadas y se pueden autorizar aperturas adicionales. La legislación no fija los horarios de los días festivos para el transporte público, restaurantes u otros servicios turísticos, por lo que se debe consultar directamente con cada proveedor.[2]
Viernes Santo en Antigua y Barbuda: Preguntas frecuentes
¿Es el Viernes Santo un día festivo?
¿Cuándo cae el Viernes Santo?
Es el viernes anterior al Domingo de Pascua, por lo que su fecha cambia de un año a otro.[4]
¿Tienen los empleados el día libre?
El Código Laboral establece en general que no se puede exigir a los empleados que trabajen en un día festivo, excepto en casos de emergencia o cuando una orden ministerial aplicable disponga lo contrario.[3]
¿Están abiertos los bancos y las tiendas?
La Ley de Días Festivos dispone el cierre de bancos, tiendas, comercios y oficinas públicas. Enumera excepciones limitadas para determinadas tiendas y servicios, por lo que se deben confirmar los horarios de apertura directamente.[2]
Fuentes y referencias
Fuentes utilizadas para Viernes Santo en Antigua y Barbuda:
- Public Holidays (Amendment) Act, 2019- Government of Antigua and Barbuda
- The Public Holidays Act (Cap. 354)- Government of Antigua and Barbuda
- The Antigua and Barbuda Labour Code (Cap. 27)- Government of Antigua and Barbuda
- Good Friday- University of Michigan Office of the Provost