সেন্ট বার্থেলেমি-তে মে দিবস
সেন্ট বার্থেলেমি-তে ১ মে মে দিবস পালিত হয়, যেখানে ফরাসি শ্রম কোড এই তারিখটিকে একটি সরকারি ছুটি এবং কাজের ছুটির দিন হিসেবে শ্রেণীবদ্ধ করেছে। দ্বীপটির নির্দিষ্ট ক্যালেন্ডারে ৯ অক্টোবর দাসপ্রথা বিলোপ দিবস স্মরণে একটি পৃথক ছুটিও রয়েছে।[1][3]
আইনি অবস্থা এবং তারিখ
ফরাসি শ্রম কোড অনুসারে ১ মে একটি সরকারি ছুটি এবং কাজের ছুটির দিন। এই নিয়মটি দ্বীপে প্রযোজ্য; কোডটিতে সেন্ট বার্থেলেমি-র জন্য ৯ অক্টোবর দাসপ্রথা বিলোপ স্মরণে একটি পৃথক স্থানীয় সরকারি ছুটির তালিকা রয়েছে।[1][3]
তারিখটি ১ মে-তেই নির্ধারিত থাকে। আইন কর্মচারীদের কাজ না করার সময় তাদের বেতন সুরক্ষিত করে: ছুটি তাদের বেতন কমাতে পারে না এবং ঘণ্টাপ্রতি, দৈনিক বা চুক্তিভিত্তিক শ্রমিকরা হারানো বেতনের ক্ষতিপূরণ পাওয়ার অধিকারী।[1][2]
অর্থ এবং উৎপত্তি
কম কর্মঘণ্টার দাবিতে শ্রমিকদের আন্দোলনের বৃহত্তর ইতিহাসের অংশ হলো মে দিবস। ফ্রান্সে প্রথম মে দিবসের বিক্ষোভ শুরু হয় ১৮৯০ সালে, যেখানে শ্রমিকরা আট ঘণ্টা কর্মঘণ্টার দাবি জানান। তারিখটি ১৯৪৮ সালে একটি সরকারি ছুটি এবং কাজের ছুটির দিনে পরিণত হয়।[4]
সেন্ট বার্থেলেমি-র জন্য, ফরাসি কর্মসংস্থান আইনের মাধ্যমে মে দিবস প্রতিষ্ঠিত হয়।[1][4]
কাজ এবং ব্যবহারিক পরিকল্পনা
আইন অনুযায়ী ১ মে কর্মচারীদের ছুটির দিন, তবে যে সমস্ত প্রতিষ্ঠান ও সেবার কাজ বন্ধ রাখা যায় না সেগুলোতে কাজ করার অনুমতি রয়েছে। যে কর্মচারীরা এই পরিস্থিতিতে কাজ করেন তারা কাজের জন্য তাদের স্বাভাবিক বেতন এবং তার সমপরিমাণ ক্ষতিপূরণ পান।[2]
ভ্রমণের আগে বা অ্যাপয়েন্টমেন্টের ব্যবস্থা করার আগে নির্দিষ্ট ব্যবসা বা অপারেটরের সাথে যোগাযোগ করে জেনে নিন।[1][2]
সচরাচর জিজ্ঞাসিত প্রশ্ন
মে দিবস কি সেন্ট বার্থেলেমি-তে একটি সরকারি ছুটি?
হ্যাঁ। ফরাসি শ্রম কোড ১ মে-কে একটি সরকারি ছুটি এবং কাজের ছুটির দিন হিসেবে চিহ্নিত করে।[1]
সব কর্মচারীর কি ছুটির দিন থাকে?
দিনটি সাধারণত ছুটির দিন। যে সেবাগুলোর কাজ বন্ধ রাখা যায় না সেখানকার কর্মচারীরা কাজ করতে পারেন এবং শ্রম কোডের অধীনে অতিরিক্ত ক্ষতিপূরণ পাওয়ার অধিকারী।[2]
দোকান এবং পরিবহন সেবা কি বন্ধ থাকে?
১ মে সপ্তাহের ছুটির দিনে পড়লে কি কোনো বিকল্প দিন থাকে?
না। ১ মে সপ্তাহের ছুটির দিনে পড়লে ক্যালেন্ডারে কোনো বিকল্প বা উদযাপনের দিনের তালিকা থাকে না।[1]
সূত্র ও তথ্যসূত্র
সেন্ট বার্থেলেমি-এ শ্রমিক দিবস-এর জন্য ব্যবহৃত সূত্রসমূহ:
- Article L3133-4 - Code du travail- Légifrance
- Section 2 : Journée du 1er mai (Articles L3133-4 à L3133-6)- Légifrance
- Chapitre II : Durée du travail, repos et congés. (Articles L3422-1 à L3422-5)- Légifrance
- L’histoire du 1er mai en 5 infos-clés- Ministry of Labour and Solidarities, France